机械人你一天工作几个小时

机电软件化

|广州粤研钟彦华发表于 11-10 19:18非标行业加班比较普遍吧。但是如果你很牛，可以不加班。我以前公司的牛人可以想来就来，领导说制度只约束公司普通员工。不过现在开始有比较多的公司不但不加班还双休，因为没活干了但要降薪

非标行业加班也许很普遍，但非标行业给全额加班费普遍吗？

晓昀

一个单位一个风气，一个领导一种风格。我们单位反对加班，白天工作效率提高些，手里有急活自然 去加班，受理没有着急活的员工都正常下班，到点来，到点下班。以前加班有有加班费，现在没有加班费，也不提倡加班，只要你把工作任务能完成。

远祥

住寝室的到还好，干多晚都无所谓，关键是咱们住的远的，加班太晚回家不方便咯！

未来第一站

公司都算十个以上吧。

520zjwtcabc

他们可能在公司都有副业再搞，所以在家里搞浪费电。楼主你说会不会有这种可能。

aguolaode

520zjwtcabc 发表于 2019-11-11 06:54
他们可能在公司都有副业再搞，所以在家里搞浪费电。楼主你说会不会有这种可能。

你当公司的监控是摆设
0 I, h/ g+ m- x2 f. ~% E

aguolaode

能在家里办公多好啊

广州粤研钟彦华

机电软件化 发表于 2019-11-10 19:58
非标行业加班也许很普遍，但非标行业给全额加班费普遍吗？

8 Z* r% v* f! A' t/ T8 R说到加班费，这个老板算的很精的，说为了少交工资税，给你基本工资定的很低，到了算加班费时，按你基本工资算一天还只有一百多一点，这样老板还觉得吃亏，现在都搞项目制，完全取消加班费。有人会说项目制好啊！可以多拿钱啊！其实这跟工人计件工资一样，赚大钱的项目给关系好的，提成高；不好的给一般人，累死拿不到什么钱；甚至不给你什么项目做，因为一个公司制作能力有限，有几个大项目就生产就饱和了。老板也很精，技术主管拿平均考核分，结果搞死了几个你看不惯的，让他拿不到钱，自己也少拿钱，那几个得到好处的也不可能拿提成平分给你，那钱也是人家辛苦赚的

南天横翼

我属于那种干事特别快的人，前前后后很多工程师都扛不住压力都辞职了，但是我还在。总的说来是因为，辞职的那群让老板知道了他们的速度，自己干事又太盲目，老板说一天能干完他们就说一天干完。我是老板说一天干完，可能只需要半天，但是我会说我得两天。虽然我早干完但是我就是不会把图纸出出来。耗到第二天再出。

何必相恋

南天横翼 发表于 2019-11-11 10:24
我属于那种干事特别快的人，前前后后很多工程师都扛不住压力都辞职了，但是我还在。总的说来是因为，辞职的 ...

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