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楼主: 破碎重组
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分享一段薪资观

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11#
楼主 | 发表于 2019-11-3 22:40:12 | 只看该作者
|冷月梧桐发表于 11-03 17:39隔壁搞个必威APP精装版下载还要实名制,恶心
你更恶心,他的必威APP精装版下载你不实名制也能发帖子。
% y- V$ H* N/ S$ d( u1 K我只是分享他的观点,柯工已经出版图书多部,你要觉得你比他牛,那你就超越他。
- U, p0 _( s4 h3 r p$ s6 x好好一个帖子,被你第一个回帖搞成了攻击贴! 必威APP精装版下载就靠你这号人维持流量吗?
12#
发表于 2019-11-4 07:11:08 | 只看该作者
楼主写的几条很符合现实,跳槽工资和你的运气及面试时的忽悠有一定的关系。我们公司当时招聘,一个985毕业5年的,说是家庭原因从南方回到北方,在南方做过什么什么的。当时我们这边三维大家都不太熟练,他像样的比货比货,工资八千,可知道我们当时的工资才四千多。来了三月,连机械的常识都不懂,皮带、链条、气缸、标准件都不清楚。后来不了了之的自己走了
13#
发表于 2019-11-4 09:03:39 | 只看该作者
工作无好坏?. F" v/ D2 |; m) l, Q
看到这里都不用看了,就是心灵鸡汤,鉴定完毕。
14#
发表于 2019-11-4 09:24:27 | 只看该作者
感觉不像是给新人的薪资观。新人,起点比较重要,较长时间从事的第一份工作很重要。一般在两年时间左右。当然也有后来换行业,跳跃的换岗位比较成功的。但很多人不太容易跳出这个圈子。所以,能及早搞明白自己的的爱好,自己想待的城市,越早越好。可以在根据自己的特性,给自己一段时间适应,尽快取舍,一定不要拖。行业,工作方向,工作生活城市确定了,就要深耕细作了。根据自己能力,状态决定自己的薪资要求。低于多少钱,活不了,肯定不做。如果工资还凑合,但是从事低级重复无意义的工作就要仔细考虑了。如果能给充分的机会试错,学习,成长,只要高于多少钱就能做。如果自己是高学历,天资优越,梦想崇高,那么就选择更高的...诸如此类。剩下的就是在工作中不断磨炼,复盘,修正。正视自己的缺点,短板,能改正则改正,实在不能改正,只要不影响工作,就随他。要是影响工作,只要不是跟主流社会观格格不入就换工作,人生毕竟短短几十载。慢慢修炼,打怪升级...
15#
发表于 2019-11-4 19:35:30 | 只看该作者
做机械这行不能总是图钱,温饱即可,知足常乐,每天坐公交也挺好!
16#
发表于 2019-11-6 16:14:24 | 只看该作者
远祥 发表于 2019-11-4 19:35 3 \8 b5 N0 ^& [9 F0 ]6 G) H, t
做机械这行不能总是图钱,温饱即可,知足常乐,每天坐公交也挺好!

& C3 n, D8 @9 {9 V/ F* m+ l, L说得好,哈哈。做这一行,没有这个思想觉悟哪儿行
17#
发表于 2019-11-12 14:22:32 | 只看该作者
人生如鼠,不在仓即在厕。
. O B6 r- i2 B! S; a3 ]相同水平的工程师,在好的行业,好的商业模式的公司,能赚钱的公司比在都差的公司差别还是比较明显的。
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