我是一名机械工程师,一本大学毕业以后,规规矩矩车间实习,做机械设计。自认为学习都还可以,学习能力也不错,可是参加了工作以后,我发现了很多问题。 ; X% c0 W: z, C3 C9 I% E ; h+ I% J4 w) n( ]8 U" h我的专业是机械设计制造及其自动化,科班出身,然而在实际工作中,最起码在我们厂内还有几个像我一样的机械工程师,他们也是大学毕业,而且比我资深的多,行业内10多年经验。8 e4 a* G6 n. r$ s2 ^. p- {' P
7 i9 {( r5 E! }# k6 X8 l厂里的技术人员除了我们这些科班的大学毕业的机械工程师,还有车间工人提拔出来的机械工程师,其中有两个特别突出。8 E( d4 v" K0 q5 f7 a, h9 O 5 d q4 z- k$ V" {% {) i/ o: |& |- V* x 具体表现在 D, U/ z0 T9 v0 ]9 n, S ( }3 J. h% V {1. 常用标准设备设计,他们两个因为是车间工人出身,太熟悉了,怎么修改好,出了问题怎么解决,吊打我和我的机械同事2 h! Z7 \# L% C8 R5 k1 P1 s+ N 3 p+ s: G5 x3 K0 D. H; K9 {2 N9 I 2.新产品开发 9 o8 `2 ~& b1 f3 l% d7 N' s! y+ [4 w5 U% ]7 \6 P2 ~ 当然了我们的新产品开发,也是基于现有设备,他们两个也会玩,运动机构,夹具,他们设计的比我们还周到。 我们的设计出问题了,最后他们往往能用极强的动手能力修改好,又把我们吊打一顿0 v/ e8 w2 R& i% T9 {4 j5 W6 v
& P6 j+ O- e" J/ d u' t) z9 j以前他们是工人,初中毕业,可是现在早已是成熟的机械工程师,令我们这班科班出身的机械工程师汗颜! 现在公司的难做的项目,技术难度大的,老板也是放心让他们做,而不是我们这些科班的机械工程师,因为每个项目最后的难题他们能解决,我们很多时候却无能为力。 : C3 _ Z- q: r& E8 f/ f7 e$ X2 I' D" p- z 看到这里很多人要喷了,什么你们厂里的技术肯定低端,你们这群机械工程师是废物,你这典型的读书无用论。 喷子说这些无用,事实就是我被他们吊打,我们公司的那些10多年的资深机械工程师也是被他们吊打!9 x4 ]% n2 v! Z
8 g) }* }7 `& j ^! F看着他们的成功,我发帖的目的是想讨论为什么这些工人出身的机械工程师(很多可能就是初中生)比我们这些科班的强很多?我们需要借鉴什么? 学习什么?弥补什呢? 从他们身上学优点,学习他们学习机械的方法,经验,弥补我们的不足,迎头赶上,最后提升我们超越他们。" T+ u# C" @5 P $ [, E& ]; k7 I0 b+ }' J( i2 S 我不知道大家身边有无这样的案例,有了请你总结分析,没有也请你客观分析,事实就是初中生工人搞设计吊打我们这些大学生,这种情况真的有。包括十多年的资深机械工程师。 , D# P1 c, A- J( b; q) V* o5 F; W9 W 不要喷,喷了解决不了问题,请客观分析之。 ; u4 J$ e7 x' J* R7 w8 V$ T8 l / @ b! H/ X# w7 \& U. h补充: 我被他们吊打了,因为我经验浅! 可是我们团队也有工作10多年的机械工程师,也是大学毕业科班出身,他们一样被工人机械工程师吊打。 开发新设备,看视频设计,解决问题照样被吊打,这就让我跟迷茫了 |