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刚升主管,压力山大(3)

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1#
发表于 2021-6-29 09:58:02 | 只看该作者 回帖奖励 | 倒序浏览 | 阅读模式
上次说到两个人吵架的问题,经过了接近两个月的时间,很多必威APP精装版下载大神说要坚持下去,最后还是硬着头皮干下去了。跟某位必威APP精装版下载大神说的一样,小企业管理就跟居委会大妈一样,每天协调各种事务。我一边开机一边管理,公司给了我300元的管理费,所以我打算把300元每三个月按绩效发给手底下的人,结果刚发给几个人,老大说不可以这样管理。说这个管理费是他申请给我的,我瞬间迷惘了……我还需要继续这个方法么?4 |4 \( p3 u3 A
2#
发表于 2021-6-29 10:37:16 | 只看该作者
300块还是3000块还是30000块?300块是不是有点少了。。
3#
发表于 2021-6-29 10:38:31 | 只看该作者
想着拿自己钱给下面分的都是脑袋缺根弦,况且你那300块也不算多大块肉
4#
楼主 | 发表于 2021-6-29 10:41:27 | 只看该作者
晖晖晖_u22Ig 发表于 2021-6-29 10:37
2 L; o N- x# F. W7 ~300块还是3000块还是30000块?300块是不是有点少了。。
3 U$ ?, U1 P* T9 ^! g
下面8个人,每三个月分一次,按工作突出的人分。相当于一年就分300~400的样子。工作勤奋的就多分100~300) C/ f8 b8 q, P+ z

点评

不能拿你自己的分给下面。这个不是管理。 发表于 2021-7-7 11:54
5#
发表于 2021-6-29 10:42:03 | 只看该作者
300不如经常一起吃一顿 吹吹牛逼

点评

有道理 发表于 2021-7-4 12:55
6#
楼主 | 发表于 2021-6-29 10:42:05 | 只看该作者
谭天 发表于 2021-6-29 10:38
- w: b+ g/ H! e Y5 n想着拿自己钱给下面分的都是脑袋缺根弦,况且你那300块也不算多大块肉

9 @( C* Z$ p3 r3 ?: {管理费,算不上太多吧。
& U" L6 J8 Q4 b
7#
楼主 | 发表于 2021-6-29 10:42:54 | 只看该作者
luaya 发表于 2021-6-29 10:07 4 P: ~1 x: Z9 z% i" R e
你跟老大说,你管理我不就是给我发钱么,我管下面给下面发钱还不行了?

- Q p/ y) J) C) G" R% \# \' F1 d) b$ z只能先暂停一下咯,可能老大也怕我走了的话换人上位不方便,毕竟有人开头后面的其余管理不好收场
]% _& V' c+ W. E i* N% L4 \ Z
8#
楼主 | 发表于 2021-6-29 10:43:51 | 只看该作者
珍哥 发表于 2021-6-29 10:42
. k. E, \8 |% E" n9 I( L300不如经常一起吃一顿 吹吹牛逼
0 P$ s- i$ Y( t5 L# A
300吃一顿肯定自己还得贴一点,还不如三个月分一次,他们爱咋样就咋样
' ?' O3 _6 h1 X- u0 R( r4 Z
9#
发表于 2021-6-29 11:15:21 | 只看该作者
300,好的手艺师傅的一天工资而已,绩效感觉就是一个笑话。。。
10#
楼主 | 发表于 2021-6-29 11:28:53 | 只看该作者
jianyongchen108 发表于 2021-6-29 11:15 ( \ E6 o( |, S4 `" x1 t
300,好的手艺师傅的一天工资而已,绩效感觉就是一个笑话。。。
. C/ q* ^2 _, b+ }! ^4 t1 p; U
确实,还不如不发,装自己口袋算了
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