又到实习季，去小公司还是大公司呢？

小河HH · 发表于 2016-12-6 13:56:34

本帖最后由小河HH 于 2016-12-6 13:58 编辑

看到标题估计有很多人开始有争执了，肯定会有人跟我说出99种小公司优点。

那么问题来了，刚毕业的童鞋如果选择小公司，很难去分辨出这家公司到底是谱还是坑。靠谱的小公司你能够多方面发展同样的工作时间你可以学习到很多经验同时得到很多锻炼，如果是不靠谱的小公司那么对你来说是一个很大的损失，先不说得不到成长，如果不顺心你很难有自我驱动力去完成工作，如果是创业团队你还可能面临很多不稳定性。

小公司和大公司相比没有体质体系、公司文化、科学的工作方法论以及更多不完善的地方，这些都是你要去面对的，相比较大公司小公司管理上可能更宽松、一身多职的经验锻炼但这些前提是你进入的是一家靠谱的小公司。

大公司不一定好，但它能够发展经过市场竞争存活下来它在发展上和你个人成长至少不会向误区方向。

为什么选择大公司？我说过小公司尤其是小的创业公司十个九个坑，选择大公司完全可以减小这个概率，对你来说少走很多弯路。这个筛选机制就像很多公司直接拍板只招985、211的资历一样的道理，让你节省了很多筛选成本，当然公司并不排除学历低中没有能力强的，当然这个概率太小，公司不会花那么多精力在招聘成本上。

另一方面大公司在行业上、资源上都有很多优势能够让你认识到行业发现自己的优势，更有利于职业成长的定位。还有就是刚毕业的你确实没啥经验，对于我们在学校学习的理论化知识和实际工作上基本上偏差太大，你在选择职业的时候很多情况并不能了解岗位本身的情况，毕竟岗位描述和实际工作也会有很大偏差，进入大公司你在成长学习中能够了解更多岗位找到更适合你成长的地方。

以上属于个人观点，一方面是自己亲身经历和进去过上市公司以及不同阶段的创业公司的亲身经历和感受，当然对自己也有很多教训，在职业选择道路上着实不易，尤其是刚毕业的你，写给要毕业步入职场的学弟学妹，希望你们在职业选择上一路顺风。

jameslxd · 发表于 2016-12-7 08:14:02

大公司分的太细，比方说海尔电子，技术质量部分为技术处和质量处，技术处分为计测科和工艺科（主要分管工艺），质量处分为质检科和质改科

jameslxd · 发表于 2016-12-7 08:09:41

有的规章制度很害人的

小河HH · 发表于 2016-12-6 19:45:40

jameslxd 发表于 2016-12-6 18:43
3 `- G3 } L# _+ ^大公司规范，分工很细，不能什么都做，规章制度多，繁琐；小公司锻炼人，什么都可能实际操作，机会多多，看 ...

刚开始学会规章制度比学到技能更重要。

小河HH · 发表于 2016-12-6 19:44:39

云海思道发表于 2016-12-6 17:15) g. M) Q5 ^5 s5 d j9 l9 t
目前更要去大公司。

现在去小公司恐怕机会很少了。因为小公司越来越少，生存下来的也在裁员。

小河HH · 发表于 2016-12-6 19:43:18

zll3310737 发表于 2016-12-6 17:089 G2 `# N" }3 d" W6 C* h6 o3 Y
实习，不论在大公司还是小公司，要有靠谱的师傅教你。实习的几个月，把握好了，成长的速度超过在学校的一年 ...

确实如此，如果有个好点的师傅指导一下，比在学校学一年半载都有用的。

小河HH · 发表于 2016-12-6 19:42:12

tangsunhe 发表于 2016-12-6 16:58
, S) h; x, N6 j亲身经历，建议还是去大公司吧~坑的概率小

大公司碍于面子，很多方面比较正规的。小公司没有面子这回事，所以为所欲为。

小河HH · 发表于 2016-12-6 19:41:21

有木有发表于 2016-12-6 16:51
- m; a$ {0 x R+ e Z( [% B我喜欢过胸大的，那就大公司吧

大公司和胸大也能扯上关系？第一次听说。

jameslxd · 发表于 2016-12-6 18:43:40

大公司规范，分工很细，不能什么都做，规章制度多，繁琐；小公司锻炼人，什么都可能实际操作，机会多多，看个人把握

面壁深功 · 发表于 2016-12-6 17:25:56

增长技能小公司，图谋发展大公司

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