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: |7 b! E$ u+ c8 R招聘信息3 A2 ?( n" ]. n9 G) A: `
本家庭部招聘工作人员 妻子一名 待遇面议" ^3 z7 A6 y1 O8 V. v" I- z
具体要求请查看以下岗位说明书 招聘日期
/ E& ^4 U! `& x% h- D即日起至领结婚证之日止 公司详情请查看个人档
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岗位说明书一、岗位基本信息 1. 岗位名称:妻子(老婆,爱人) 2. 岗位编号:01 3. 所属部门:家庭部 4. 岗位定员: 1人 5. 直接上级:双方父母 6. 所辖人员:丈夫 7. 直接下级:暂无 8. 职位发展:母亲 9.职位描述:配合丈夫进行家庭部 日常管理等各方面的工作; 10. 岗位联系: 内部:大家庭部各成员 外部:双方同学,朋友,同事及亲属 11.工作工具设备: 计算机、手机,床,沙发等 12. 工作环境: 三室二厅,宽敞大房, 装修时尚,环境舒适,有空调,采光足室温恒定 13. 劳动强度: 适中,偶尔有心理或生理紧张,无休假 岗位说明书二、岗位工作职责与内容 - r$ |" W2 t7 U$ t
(一)日常生活管理2 S) T! z3 H! g! {/ q D r
1. 亲戚朋友日常接待
+ a4 M1 z7 }% N 2. 工作休假娱乐项目管理; s- G6 y, v3 b
3. 家庭长期发展的规划
: [/ ? X/ Y, u7 T7 p. M$ e- C (二)资金管理 1.家庭日常收支管理
" L2 l* D- j j1 H9 F; M 2.家庭储蓄及投资管理
- Y8 B/ A, D5 F! q' S 3.日常亲朋交往,婚庆事宜等费用管理( x: w7 a& @; N
(三)后勤物资管理 1. 家庭各种用具的维护保养及清洗工作( D @6 ]+ S |, g9 R& Y+ z% F
2. 家庭餐饮物资的定期购买
, O! H" X3 H# t" P: b( L 3. 家庭日常用品的购买及盘点 (四)家庭部其他安排工作 岗位说明书三、工作权限
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家庭日常工作管理决策权 协商解决权及建议权 岗位说明书四、任职资格 (一)生理要求: 1. 年龄要求:24-26 岁
0 i# S \# b8 A3 p& g, s" Q5 R 2. 身高要求:155-168 CM
2 k* v4 E2 s) W9 B* H7 r 3. 体重要求:45-55 KG
! E2 y0 V! J% e& \! \0 N 4. 身体健康,五官端正,个人形象良好
% A! B, V M6 r) D 5. 性别要求:女(同性恋,变性人请勿扰)
& ]" s# M4 j6 O1 L& s5 T' T (二)知识要求: 1. 专业要求:大专及以上学历或 具备同等学历的素质能力及工作能力;% F% ~5 I6 \( r! m9 s5 U
2. 知识要求:掌握行政管理,后勤管理,财务管理 人力资源管理,心理学,公共关系等知识 对家居设计,服装学,美容美发,餐饮管理有一定涉及
5 _- x4 z+ U" l$ @, y (三)能力要求: 熟练使用各种日常生活工具,普通话标准,能听懂陕西话 沟通协调能力,人际交往能力,观察能力及问题处理能力 (四)工作经历: 女友工作经历3年以下,更换公司经历2次以下 无结婚及生育经历 (五)爱好特征: 运动,文学,旅游,影视,美食,游戏 (六)性格特征: 感性和理性并重,有一定生活阅历,通情达理 9 Y! E$ r) \3 Y: \: P
愿意从事本岗位人员,请完成以下初试试题,留下联系方式等待约会通知,如有问题请来信息咨询。
4 P4 Q8 f: G# } b; A( A1. 您对家庭是如何看待的?
, o- B' L! N# e& s5 E3 y 2. 您对婚姻的看法如何?' W' C: Z0 D2 ?
3.您计划什么时候开展生育工作?
3 U1 B# {8 q' T$ ?, |0 f, | 4. 如果家庭部月收入额为5000元,请简述一下您的资金使用计划;
0 p8 Y3 n& m8 B' [1 `+ I& b 5. 如果家庭部丈夫与您直接主管(父母)发生矛盾,您将如何处理?' X% o# Z) ? q1 H2 r4 e/ q, z
6. 您将如何处理家庭部丈夫直属主管父母的各种工作要求?
" b; p; [5 l. M% p u, v 7. 如果家庭部丈夫经常以工作应酬为借口夜不归宿,您如何看待并简述问题处理方法?( f/ k7 K- x0 J4 l% r9 t, ~
8. 如果您和家庭部丈夫发生矛盾,您将如何处理?
6 [ ~' L( d1 X7 ? 9. 在做好家庭部妻子工作的同时,您的职业倾向及职业规划如何?
5 [: `* t" X" L0 o0 B 10. 在什么情况下,您会考虑辞去家庭部妻子工作? . o) U& W& k ?2 U, }
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