无人可养，可宰，可用，可招聘。

我很呆

今天在必威体育网址看到两句话。
) X. y' C1 R9 }; t9 Q他们的企业不想自己养工程师了。
4 i/ R4 g) G0 W0 u: r/ R0 E$ I" n你的任务已经完成，卸磨杀驴，该走人了。

本来是两个很普通的话。见怪不怪的事情。但是让我心寒的是，如果有人能够帮助这类企业。的确是助纣为劣。
8 ?" A. f  R4 t6 t这让阿呆想起现在公司的模式。重大的开拓和公关完成后，不给钱赶人。然后吃别人遗留的功劳。
然后继续招聘新的人。许诺一个预期。事成有重谢。继续赶人。吃剩下的。
5 I6 f1 M; ^) N0 a, X. A& k
现在造成的困境是怎样的呢？公司四年业绩都没有增长。14年招聘的人。基本都是废物。再也没发做出贡献。这样看来。
如果没人继续做贡献被宰。按照2年左右的项目周期。2016年公司将无单可出。销售额大幅度减少。

, `( N6 k5 c2 ]- ^. B0 f9 O哈哈。今天早上开会总监现在变口了。阿呆15年将出的三个大项目。现在搞定了80％。还有已经公关了主要甲方的另外两个大项目。前景一片明朗。其实都是我运气好。还有甲方本来就要用我司的产品。我的贡献和作用都不大。

2 n9 [, Y5 u' n我懂这是什么意思了。很荣幸。我也成为被宰的一名贡献者了。
但是貌似公司发现。招聘不到人。还能用谁?你还能宰谁?不过是断自己的后路。

至于养人。那不过是一个笑话。
; F6 O2 d, X7 Z2 y3 k" H
. |. F9 z$ G5 J  `1 n# t/ {9 ?$ k贴上阿呆14年的业绩表。300％完成业绩。（公司内部肯定不会承认。有各种说法和政策。让你拿不到钱。）15年会更多。但是估计我已经不在了。有谁看得上收留我吧。哈哈
( w$ X7 `5 N7 [/ l4 a

- L6 ~6 ~; p- ]
0 O: A6 H. v' J, M

hmn@cas

阿呆大侠公司是做换热器之类的？丹麦的竞争对手，我只想到了丹佛斯，恕我孤陋寡闻

精密凸轮分割器

画个大饼，完成后估计还是会切个一小块的你的，然后还会画个更大的饼你，说会分你一大块的 ，呵呵不然你一定拍屁股走人了。

上海狐飞

阿呆真是人才，可惜！
不过你到哪里都可以发光的，可以自己做代理，好产品很多啊。
今天刚去原单位，原领导对帮他们卖产品非常赞同。原单位在民用产品上，销售基本不主动出击，等客户上门，一直做不大。
6 t0 W7 R( J3 b

dashizuijimo

弄他，让他长记性

好方案

很正常的，特别在销售行业，这个是不成文的惯例。开拓市场时给一个价。
( E$ Q( @7 d! [
, p0 J5 b$ ^) j- ~3 K: a/ x1 I稳定市场时，换人，在给一个价。
/ k7 e3 K. z1 W( n" |9 }& e
到了市场，成熟，就是白菜价的员工了。

/ T) e! u( d4 i2 q) b看看这么多年，广告上那些昙花一现的企业，哪的不是这样。

" Z! K' d4 t3 T' n4 Z% w反正老板捞到一定程度，就收手户口往国外一办，小三先打前瞻，他在国内包大奶收余款。

前几年，真正的老板才不是包二奶的，那是按小 姐们的叫法叫“沙灰老板”的建筑工地包工头的干法。
9 S( V. k4 }7 V2 E3 z
1 w. \0 r8 y) H4 T有品位的，人家是包大奶。

% K; r' M9 d+ D- J法律上和大奶离了。

5 ]* b# _! ]! d" Y+ O

秋叶枫红

阿呆淫才……

舞飞扬

呆呆要不要投我们公司看看？

三共精机japan

呆侠来采购我们的产品吧~

dove2199

哈，写的很透彻啊！