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复合型人才的需求!

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1#
发表于 3 天前 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
          抱歉,不知道发到哪个区合适!* j" W1 p, D  Y* F# U
          干机械也十来年了,其实以前我的专业是机械电子,刚毕业本来是做电气方面的设计的,阴差阳错干起了机械设计。但是最近招聘或者被招聘,或者是想要更高层次的职位,比如:技术总监级别以上的,都需要复合型的人才,比如机械+电气,电气+软件,系统+管理等多种组合,发展比较不错,为未来发展计,我打算把电气方面的知识温习一下,说温习就远了,但是找不到更合适的词了。希望各位大侠给推荐一下:机械+电气这种组合的书籍,资料,方案,道路哪怕是一句提示都行。0 C/ e4 ~% _& Z8 G: F$ L2 I" L% k* N4 F
          谢谢!周末愉快!* D" U% a  \+ l
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22#
 楼主| 发表于 2 小时前 | 只看该作者
孤鹰GE 发表于 2024-9-23 08:48
' m  y) X/ A- U- V$ a9 ?8 l" e春哥,这些目标不难达到。
5 R( w& N& v3 _' Q
刚毕业的1W左右,工作10来年怎么的也要3~5倍的样子。
2 }) w) t7 J3 r2 f! G
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21#
 楼主| 发表于 2 小时前 | 只看该作者
学渣渣 发表于 2024-9-23 10:20
, r. L% P9 s% M2 `1 E大佬选了什么专业?

0 Q9 s. X! f: C6 ^$ s" e' y1 A我是机械电子专业的,刚开始干的是电气,后面10来年干的是机械,最近想往上走走,接触了一些目标职位,总结是机械在懂一些电还是比较好往上走的。单独的机械太困难,到了一定阶段就有瓶颈了。
# V9 d, ^; Z6 i0 d! K
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20#
发表于 3 小时前 | 只看该作者
孤鹰GE 发表于 2024-9-23 08:47
# n+ a7 T$ F# G* Q5 W. m9 f已经是了。

! s+ h" o1 z' U% B3 m, S. Z6 }大佬选了什么专业?
" Q" K: X1 M9 q
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19#
 楼主| 发表于 4 小时前 | 只看该作者
尹志春 发表于 2024-9-20 20:21
% k3 U8 ~  s5 X+ K$ e9 x1 z& U要专一,比如精通PLC,随便拿1.5W,精通CNC也能拿1.5
$ n3 y" h1 x) R" h
春哥,这些目标不难达到。
% W% |+ W- g1 Y5 I1 b4 G- Z

点评

不难达到,全国人口中,100个人中有一个能达到1.5W月薪吗,难不难不清楚,现实中有1.5/月,就是很高了  发表于 3 小时前
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18#
 楼主| 发表于 4 小时前 | 只看该作者
学渣渣 发表于 2024-9-20 18:28) N, V- q3 Q; T# S. `
在职读研?

2 _3 H  p: b& K! M已经是了。
: `0 S" I3 @* Z
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17#
发表于 前天 13:32 | 只看该作者
哪有都全面的人,他得多大的经历
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16#
发表于 前天 13:10 | 只看该作者
   学管理,积累行业资源。技术交给专业的人。或者去搞核心技术。 学设计思维 和 基本逻辑(拿机械来说 为什么标准化 模块化 系列化设计 ) 为什么要做风险分析  那些地方有必要做风险分析, 如果设备量产  要达到什么要求 (例如测试时间  测试数量 故障率  无故障运行时间要到什么程度  )
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15#
发表于 前天 09:01 | 只看该作者
你要去初创 或者你自己创业 你什么都懂很好,你如果想要去大一点的公司,人家不需要你这样的人,只需要在一个方向上专精的。
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14#
发表于 前天 08:21 | 只看该作者
老板办厂的目的是啥不就是为了香车美女,受人吹捧来着,所以明知道手下的人是拍马屁之流的,但是还是要用,因为被拍马屁实在是太爽了。老实人只会给老板气受,技术越牛逼的,老板越受气,不如直接压死在下面。
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