做管理的都这么脏吗？

黑白水蓝 · 发表于 2024-1-19 18:44:10

元旦前的时候，作为一个小萌新，我把自己负责的产品这一年中在客户现场出现的问题和具体处理方法写了个总结，本意是自己留个档，以后遇到类似问题能有个准备。结果被主管直接拿过去了，这坑人的从信息部门那直接拷走了我电脑里的文件，邮件抄送了整个技术部，要求全员跟我学习。

我在想是不是年后就要提桶跑路……

天天天蓝_ · 发表于 2024-1-23 20:51:35

天天天蓝_ 发表于 2024-1-19 21:083 d0 F+ a& n4 I/ A
唯一的问题，可能会引起其他人的……

老板真要用，应该自己改一下，这样让其他人没有话说，也不会有多余的想法

黑白水蓝 · 发表于 2024-1-23 17:17:14

喂我袋盐发表于 2024-1-19 19:20
% E8 B/ j3 x9 X1 E& a2 F- k你只是被“咯噔”了一下，没有触及你的底线。( g( ^( y* {6 I8 V/ m" e

! K1 p# V$ p$ S2 UHOLD住，保持观察。

已经找好下家了，年后跑路

bravo090 · 发表于 2024-1-22 17:27:21

署名还是你的话不是很正常吗？

儒雅少年多多 · 发表于 2024-1-22 17:20:39

这个不是好事么？有什么不妥的吗，虽然翻看他人文档不可取，但是没有抹去你的成果呀

siralop · 发表于 2024-1-20 16:26:09

未经你允许就跟他索赔，无果就离职，跟公司索赔

yddbs · 发表于 2024-1-20 16:15:26

总结，工作内容太少，信息部门能轻松找到

bonetr · 发表于 2024-1-20 14:49:03

了解楼主的心里。刚参加工作那会。公司新来一批员工，由于处于实习期，工作安排的不是很满。有一小妹过于天真了。当着部门主管和经理说，工作太休闲，想多承担点工作任务。部门主管转天开会当着所有员工说，“小妹”说了，她的工作安排不多。想为团队多做点贡献，要鼓励这样的精神，所以决定让先当个小组长。没有一个星期，小妹自己辞职走人了。

喂我袋盐 · 发表于 2024-1-20 14:22:13

huangsiwen 发表于 2024-1-20 12:00
) Q3 T; y7 D# [: Y# ~% w一般重要的我都是记录本子上，或者晚上到家边回忆边记录

回家了还会回忆记录，这个习惯好，

大佬，佩服！

huangsiwen · 发表于 2024-1-20 12:00:19

一般重要的我都是记录本子上，或者晚上到家边回忆边记录

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