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以前发过几个帖子,感叹工作陷入瓶颈没有突破空间。画图十几年眼看年龄追着四开头跑,心里真着急。我属于生产制图,19年工厂搬家去外地。老板是为了节约成本,我是考虑离职不离家。虽然想法不一致,但是最终目的都是一样。
; s5 {0 m# m. c# `6 c, g按劳动法拿到了离职赔偿,着手找新工作。奈何只会画图,别的选型设计啥也不会,能找的方向只有钣金设计。
- i `! v, S' p, P! c 面试了2家公司,最后选了离家来回150公里的同行类似职位。保守不愿意改行,然后收入不能低太多是我当初的想法。+ d) V" j$ H4 r/ f" X
庆幸的是那家公司还没有专业的制图结构人员,我凭着十几年画图功底得到他们上上下下的满意,并且老板也对我很满意。
& s6 L* s" l, \. f3 @/ I在那边呆了2年多点点,工资也比刚进去涨了5K块。老板觉得涨工资需要个理由,也是为了让我承担更多责任按了一个中国区的技术副经理。那家是新加坡外企。当然了这种公司实质上也是压榨劳动力,不舍得多掏钱的主。8 C6 A2 }& H9 S* ^) ]
在那段时间天天路上开车来回4小时,内心是非常挣扎的。天不亮出门、天黑回家、有事请个假还要老板亲戚审批、还要时刻关注微信群怕漏过老板们的指示,那个滋味真难受。反正负面心里很大,反问自己难道要这样一直坚持到老板辞退我那天吗?
8 m, t" \! J& t6 ~* G! F 上下班边开车,边思索出路。引出3条路:
( `8 M( ^. |" p5 G% S# x, n1)在制图中往设计选型方向再拓展学习下,前面十几年也累计了不少技术储备,回头看把几个关键点学会,那么就基本能上手设计了。
- c3 R4 C# `) g: l. {. d; K6 s+ b, w 老板们认为我学历低,第二不是专业出身,不敢给我做设计岗位。咱心也死了,算了就这样做着吧。
8 M ~9 R! z- S3 Q+ ^( o! Y2)老本行继续坚持到45岁,这个年龄的极限。因为45后不太会有公司再要制图员了,后面打工的心思断了,回家开个出租车混到退休算了。/ c8 X, b) P( O
主要是本身内心也不想一直画图干下去,一个没提高,第二个收入肯定也上不去了,而且没自由 。
4 ?0 s* G% J1 I% H7 u5 H% \' ^3)工作做着,业余学我这个行业的维修。啥时候能有把握开维修店辞职回家单干,想着一份出租车,一份维修,混个上班工资应该问题不大。
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最终结局是印证老话,人生永远是捉摸不定的。去年老东家离职了一个设计,想着找刚毕业的不好带、找熟练的人家也不来、最后把目标锁定在我这里。% O5 y4 k7 ^+ S
一晃1年半过去了,感谢公司给我安排了2个什么问题都可以请教的师傅,边学边做,慢慢就这样上轨道了。
& f- z5 _$ W: [8 k0 W8 t' m0 L老东家设计部没有搬到外地,有幸又回到离家几公里的公司工作。
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