提完离职，经理让你去加班你会去吗？

星星睡

去年就想离职，但为了年终奖忍到今年6月30号（往年都是5月左右发，结果今年拖到了6月底，而且老板说好的三个月工资也变成了两个半月），年终奖一到账立马提了离职（5月份就找好了下家），6月底手里刚设计完一个项目，本来就打算走了，也不想再接新项目了，结果6月28号的时候一个同事家里出了急事请假回家了，也不知道啥时候能回来，经理就把他手里的两个正在设计的很急的项目交给我来搞，同事已经回家了，也没人跟我交接，我不想接，但是年终奖还没到手也不敢说（公司明文规定：只要提离职，就算只差一天没发，年终奖也没了）。

2 ^8 i- G7 Z( w1 ~两天后年终奖到账我立刻提了离职，而且我跟经理商量想提前离职，等不了一个月，他跟我说让我再考虑一下，可以给我加三千块钱工资，我说不是钱的问题，是我身体太差扛不住，他又说让我以后可以晚上8点下班，不用加班那么晚。我感觉他就是想稳住我，让我把这两个机台设计完，但我心已经不在哪了，而且那两个机台时间超紧，要想按期搞完又得天天加班到凌晨了，我不想搞，没答应他，他让我再考虑一下，然后正好是周五了，他说让我下周一再说。因为已经提了离职了，周六我就没去加班，然后周六他就打电话给我，问我为啥没去公司，我说我已经提了离职了，不想加班了，他超级生气，连说了四个牛逼，让我周一去了赶紧交接赶紧走，正合我意。

林汐771k

8点我都睡了一觉了

liuxiaoran

星星睡 发表于 2022-9-29 09:54
公司除了几个经理基本全是90后，去年开始招的都是00后了，进来得时候都是新人，公司不招老人，也招不来老 ...

) I1 G) g2 ?6 ]' l; }/ F. t4 h学会看好的一面把，年轻的时候吃得苦，都是你未来的资本，你三年前只能3800找这么一个公司，其实剔除加班只有2000了。。而现在，你可以轻轻松松找13K的8小时公司，所以，公司给你的帮助非常大啊。你进步非常快。其实公司给你的加薪幅度也听到的了，3年从3800到9000多了。。
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乌龟lol

辞职不是要过一个月才能走？ 还有我想说干得漂亮  打工，公司少了你还是会有人，不要把自己看的很重要在公司

菜鸡攻城狮

接下来，在手上晾它一段时间，到期滚蛋

汤圆园

客观角度是要去的，但换主观角度我是不去的，都TMD要走了还加班，能把正常时间安排清楚就不错了！

学有所用

可以加 10块钱一个小时 我加到他肉疼

星星睡

翱翔天际 发表于 2022-9-29 11:22
一帮小年轻做出来的生产线体，没有什么问题吗

9 E# W  D% s  {% o肯定有问题啊，装配调试的时候疯狂设变呗，领导不管你设计的东西问题多不多，只要按时下图就行了，后期安装调试的时候，自己的屁股自己擦，疯狂加班加工修改和设变呗，只要按期发货就行。
% O1 j+ B0 D, |1 }

长涯

直接摆烂就行了

翱翔天际

一帮小年轻做出来的生产线体，没有什么问题吗