有个新OFFER，但还在犹豫

开心789 · 发表于 2022-8-23 09:21:14

还在考虑，想问问大伙的意见。对比情况如表所示。但现在的工作，被生产厂长刁难，关系不融洽，所以是跳还是不跳。

开心789 · 发表于 2022-8-25 13:47:01

晖晖晖_u22Ig 发表于 2022-8-24 14:19
- a' {( o6 X, z# ]家电行业么？顺德可是家电之乡

不是家电行业。顺德有好多的民营企业，传说中的最强区。木工机械，陶瓷机械，小家电行业，顺德是最集中的。

晖晖晖_u22Ig · 发表于 2022-8-24 14:19:15

家电行业么？顺德可是家电之乡

开心789 · 发表于 2022-8-24 13:27:41

东北制造发表于 2022-8-24 13:21
6 k5 _1 X! E0 x8 d期待您履职经历～～～~~~···.

等OFFER中。到了再更新。

东北制造 · 发表于 2022-8-24 13:21:46

期待您履职经历～～～~~~···.

开心789 · 发表于 2022-8-24 11:12:26

本帖最后由开心789 于 2022-8-24 11:14 编辑

爱我相随2008 发表于 2022-8-24 10:543 \& H- C: k" w
你不就是为了钱才跳的吗？干了才知道哪里的坑都有，而且坑与坑之间没什么太大的差异,说车间主管与你不融洽 ...

如果说为了钱，也对，毕竟我是打工的，我不谈钱难不成谈感情？主要是谈感情伤钱啊。大老板亲戚，负责来监督我们的，怕我们把技术弄走了。所以人是弄不走了。很多时候我们都会遇到问题，大多数都是改不了环境，也改不了自己。所以如果你的工作环境还算不错，那就珍惜吧。

爱我相随2008 · 发表于 2022-8-24 10:54:22

你不就是为了钱才跳的吗？干了才知道哪里的坑都有，而且坑与坑之间没什么太大的差异,说车间主管与你不融洽，那去新公司管那么多人后也有不融洽的怎么办，又跳？自己想想该怎么处理吧，我的想法是收集车间主管的把柄，多收集点，找个机会一次性找老板谈谈，要搞就搞大点的，把他搞下去，新上台的不是你说了算吗

一个小学生呀 · 发表于 2022-8-24 08:17:04

跳不跳都可以，到了这个级别，在一家公司能做5年都算长久的了。

果敢坚强 · 发表于 2022-8-23 23:22:02

涨幅32%以上，建议试试

开心789 · 发表于 2022-8-23 17:59:19

思念从未退却发表于 2022-8-23 17:56
$ t9 \7 G. E+ F: u; U& S% @0 B去啊，不过，上市公司还是5.5大小周吗

二线城市的私企，95%都是大小周的模式，主要是每周工作不超过44小时这个劳动法的漏洞。

思念从未退却 · 发表于 2022-8-23 17:56:33

去啊，不过，上市公司还是5.5大小周吗

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