与招聘公司谈工资

展翅翱翔with

招聘公司在智联上给出工资范围了，面试后，对方要我把工资要求发给他们，那就按着智联上公布的工资范围通知给招聘公司这样不算过分吧？
比如8千到1万，我就说要到9千

远祥

简历上面先按高的要，面谈的时候会跟你再砍一波，那个时候你可以稍微让一下。

不信邪

讨价还价

一入非标深似海

要一万可能会给你九千，要九千就只能给你八千了，老铁自信点，你的给人还价的空间，你要是要八千可能就不要你了，哈哈

南天横翼

不是说1w吗？

顺发模具

也得看自己水平吧  谈工资真的是们学问

怪怪爱玩

报最高数再加1000

冲焊涂总2021

机器画家 发表于 2021-6-25 10:32
6 p/ \  p5 k7 t7 L" C充电宝容量标20000mAh，实际肯定没有。
汽车油耗标4升，实际可能5-6。
& h0 S5 i% x# m+ ?) ]- v工资标8000-10000，实际可能7500。 ...

形象啊

176058249

我认为 取中位数比较合适。第一：如果我的能力水平在9k 我就不会去看招聘网上的4-8k内的招聘信息。在这4-8K的薪资的公司，他们的目标很明确，在这个范围内是找个合适的人，并不愿意提高太多薪酬，对我们来说面试也是耗费时间的事，不值得。如果他们目标明确，那公司的薪资肯定还会高，也会在我的理想薪资之内。

ZHTJST

一旦到发工资的时间，就想唱歌：谁的眼泪在飞………………

展翅翱翔with

汤圆园 发表于 2021-6-25 10:40
这个是你自己没信心，换工作的时候都会这样，所以尽量骑驴找马，虽然有点不道德，但至少你底气足，容易谈到 ...

招聘的技术负责人是我原先同事，一开始是他给我打的电话，他原来也是我现在公司的同事，原先都在一个大办公室里，后来拆分了，我和他没啥接触，我身边的同事和他接触比较多最后拍板的是他的上面领导，面试那天，他还在旁边帮我说点好话
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我除了把工资的要求报给他以外，我还想问下能否给段学习期
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* j- c3 K* U" S% g2 u& Q+ V因为他那是物流机器人领域，我是医疗领域，所以我一想到这就是底气不足了
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