随着萧条,找工作的人多了,一些人才和招聘网开始火爆,生意好了。
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: N' i$ V w2 ^ 昨天,有人问我,假设出一万元可以培训你在一个行业成才,谁会接受? 我说我不会接受,不如再出点钱念个北大的MBA,起码身价上去了,学习实际的技能第一很难,第二是即使学了,也最多是‘第二眼美人’很难发挥出来。
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所谓人才,就是能干事情的家伙,怎么能干事?大致要具备以下的一些特征:3 y* s! t: A2 W" M: ~2 |6 i" S
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1 在学校学到理论知识,没有理论知识,你再聪明都没有用,有人花费数十年搞‘永动机’,不能成功的根本在于它违反自然界的定律。
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7 D1 K1 H( G3 G2 v/ N% U: h 2 在行业做事,要掌握所谓的‘模式’,这也是所谓行业经验,要快速学习前人的经验,否则一辈子都在摸索,到不能干事的时候有经验了,但没有实际意义了。
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+ H& n9 y: v2 ` 3 掌握行业模式以后,具体干事还要有‘模版’,你见到一些家伙对行业很熟悉,也能侃的头头是道但就是干不成事情,也许是因为没有做事的‘模版’,世界上用了几十年的东西,人家再要一套,没人会允许你再试制,你做的那东西要保证好使。
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0 {3 f) n" ?7 u: c. ^. { 4 自己的经验,有了上面说的基础理论、行业模式、行业模版,再接下来的东西就是自己的经验,那是与众不同的东西,是独特的东西,是真正你自己的东西。' }' J$ c& D# s! s. K$ Q( Q1 K
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那家伙问我,四个东西哪个重要?当然是第一和第三,人家就没念那么多书,没有基本概念,培训也没有用。另外,你找到能掌握‘做事模版’的家伙本身就非常不容易。你根本不知道这类家伙在哪里?2 U. P! Z% A/ s- J$ r) _
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有时,大家忽然发现一个商机,非常高兴,以为找到了金山,尤其一些网络家伙,坐着坐着就突然发现挣钱的途径了,技术培训是非常难的事情!当然不是说没有可能,还是那句话,你有做这件事的‘模版’吗?
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" v1 Z/ {* E- {% q! _ 再说一个大家认为是歪论的道理,即所谓‘第二眼美人’,无论如何努力,成功的机率都不会高于第一眼美人。花钱能读一个MBA,即使你认为人家什么都不会,但还是具有一定的身价,不见得比有实际技能的家伙混得差!2 K- i7 \9 A+ @6 n; x( g
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说点实际的问题,假如真的有可能做这件事情,培训一个人到底要多长时间,我认为最多两三个月就可以达到行业中高等水平,但前提是必须学到真东西,以前搞不锈钢连铸的时候,各种理论多了,数百页的书也非常多,但就是调试不好?其实就是钢水成分、过热度、拉速等几个简单参数的组合,严格控制过热度,人家明白人一指点,立即成功,什么毛病都没有了,1 | b2 W# Z. Q+ n
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还有,我一直觉得哪里有那么多人真的要学习什么,也就最多是到了找不着工作的那几天才着急,一旦找着工作了,什么都过去了。 |