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中国社会,你不管怎么说,还是人情社会,这个是没得解的,一个公司的好坏,其实没有什么其它东西制约,就看老板,老板好,公司就好,老板不好好玩了,怎么都不会再好了,
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$ O5 v4 W6 b& {+ m' X/ H) m 俺其实研究各种公司好多年了,中外的公司俺都找过来研究,不吹牛地说,给人家讲这些课程都没有问题,看看是怎么兴旺起来的,怎么衰败下去的,阿哈哈,
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俺深入研究过米国麦斯塔的兴衰,创始人是富家公子,就是中国说的‘富几代’,很富,自己喜欢玩这些东西,也玩得起,俺原来好奇,怎么就有了水压机,深孔钻这些东西,谁玩的?老麦跟客户谈买卖的时候,据说很‘狂妄’,不会考虑说,我现在是不是有这个设备,假如没有这个设备,去哪里引进?人家没有这个概念,当年,你去哪里引进?这公司就是全球机械行业的珠峰,到此为止了,玩大轴,没有水压机,大爷我现设计水压机,做出来再给你锻造那轴,哈哈,
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# a- n( m( w/ k- ]; q% ] A, ]8 d 第二代总裁,是给老麦跑腿的学徒,就这么干起来的,跟一辈子,最终成为总裁,就这么简单,8 g& d' l% d4 M" t
' f) h1 O9 }" V- X6 @+ K' i 老爱身边也有大量‘跑腿的’,都是全米最高学历的家伙,雇佣过来,你就踏踏实实干活儿,一辈子甭想其他东西了,你没处跳槽,因为谁也开不出那薪水,
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# D x* |/ e8 |& h6 Y2 H" D 乔布斯的手下也这样,老乔为人苛刻,全米都知道,骂人,破口大骂,但老乔说出来的话,算数,你跟着他,有前途,就这么简单,
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5 J) b( }% Z7 y U/ P# d 钱其实就非常厉害,玩技术也非常苛刻,在米国就骂人,回国以后还是骂,玩不好了,指着鼻子骂你,但从来不骂无名鼠辈,你没有被人家骂的资格,在这种极严苛的条件下,孙就这么成长起来了,
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再一个就是所谓的说话算数,钱的老板,卡门中将,在参联会面前都说话算数,让钱去问布劳恩,你详细写个火箭的设计过程,我递交参联会,保证你以后的前途,冯照办了,就是信人家肯遵守诺言,
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老板这种‘生物’,其实你不必多聪明,你做好你该做的事情,什么都会解决的,
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俺同样研究过联想这样的公司,怎么会发展不起来?就是有其内在原因的,而华为就可以发展起来,任为了打李,专门成立‘打港办’,打你,就是明着打,打到你爬地上,给别人看,谁都甭诈次,哈哈,跟柳就是完全两个做派,& G. t( F% s/ ]9 h, C$ ~4 K
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其实做老板简单吗?俺说,挺简单的,别轻易说啥,别许诺,但你开口了,就小心,自己再赔钱,你说过的东西,要践行,人家看到了,就有人跟随你走,
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