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本科毕业五年以后,工资能达到多少?

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1#
发表于 2015-3-29 13:56:51 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
   去年刚毕业,现在从事机械设计,公司一般一年调整一次工资。老板太坏了,叫我们自己提自己能拿多少。公司同事都很保守,都对自己的工资遮遮掩掩,甚至都不知道坐我旁边的工程师他每月收多少银子,虽然说我肯定没人家拿得多。但怎么的也得要有个追求吧,虽然我的追求并不高。想问问一般机械本科毕业五年后工资能达到多少呀。不要再说年轻人不能和别人攀比了,要不然别人进步,你在原地踏步,不比的话就成闭门造车、井底之蛙了。6 m- Q6 I! b1 r2 g3 q- V
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2#
发表于 2015-3-29 14:20:55 | 只看该作者
机械是个大行,这个没有可比性。我09年毕业,以前一直做标准机械的,去年离职的时候工资6000多。现在想转非标这一行,又要重新开始。在东莞这边想找非标一块的,人家一看你以前做标机的跟你聊一会就让你回去等通知。如果从非标厂设计助理开始做起,一个月才3000多,连普工都不如。现在是纠结加迷茫中。

点评

同处于迷茫期  发表于 2015-3-29 14:32
我们现在也是做标机这一块的,主要做轴承磨床。纺机那边忙不过来的时候,又被放到纺机那里去打散工。感觉自己就像个临时工。  发表于 2015-3-29 14:30
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3#
发表于 2015-3-29 14:21:34 | 只看该作者
我们这刚毕业的给税前5K,包住,每天补20块钱伙食,有社保。

点评

高与不高,是相对的。和毕业多少年没关系。就这样,这毕业生还没得低呢。他是学校教授带过来的,相当于是他徒弟。做的事,还过得去。  发表于 2015-3-29 14:59
求收留求带啊  发表于 2015-3-29 14:36
好高啊,求收留!  发表于 2015-3-29 14:33
好高啊,求投奔呀!!嘻嘻!!!  发表于 2015-3-29 14:27
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4#
发表于 2015-3-29 14:27:41 | 只看该作者
机械本科毕业五年以后能拿多少工资?
$ ^8 g4 W" ^, H0 o8 b1 Y- Q# w; B: x4 |
工资和毕业五年并非是直接挂钩,
8 M: m4 w/ f9 G$ X) Y+ y) b  f, i3 i! u; \0 @* G
参加工作五年后,不以工作能力而以年资来论工资,俺就觉得好笑,而这样的情况却是事实存在。

点评

不知道大侠觉得10W到20W之间哪个水平算普通人呢?  发表于 2015-3-29 15:06
不知道大侠见过几个天才级的人物,反正俺是没见过。俺觉得身边都是普通人,但是人家就比俺工资高,因为人家做得比俺好。本科毕业5年年薪超过20W的俺身边就有,不足10W的比较多。俺好歹算是过了10W了,不过是睡前。  发表于 2015-3-29 15:04
咱不和那些天才比,和天才比会累死人的,咱只求站在普通人的队伍里。  发表于 2015-3-29 14:45
元帅大人,五年时间可以发生很多事的。五年,美国总统可以换届;五年,房价可以翻倍;五年,咱可变成奔三大叔。五年以后,作为普通人!多多少少也会有点长进吧。  发表于 2015-3-29 14:39
有一两千的,也有一两万的  发表于 2015-3-29 14:37
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5#
发表于 2015-3-29 14:33:53 | 只看该作者
五千-两万~      
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6#
发表于 2015-3-29 14:35:14 | 只看该作者
看你的行业和能力啦
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7#
发表于 2015-3-29 14:38:44 | 只看该作者
这个真不好说
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8#
发表于 2015-3-29 17:41:35 | 只看该作者
哈哈,话说我第一份工作的直属领导,好像是睡前年薪10w。。。
* \+ N1 x- _- D3 y而我现在的同事,工作两三年的,就有拿8、9k的,而且还有年终奖。。。
4 o6 ?$ M; U& F& n' }  S' H所以说,这个还得看具体情况而定。。。
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9#
发表于 2015-3-29 18:17:54 | 只看该作者
老板太坏了,叫我们自己提自己能拿多少。
7 C1 J- ]0 E% W' D----这是很正确的玩儿法啊。这句话,其实是在问你对自己的身价如何评价。+ b; J& S6 k  k" o* Y1 F6 U7 _
7 I; ?+ J# a, Y$ f# j
公司同事都很保守,都对自己的工资遮遮掩掩,甚至都不知道坐我旁边的工程师他每月收多少银子。  Z: }0 u6 ?2 S" o  x6 t* ?
----这个也才是正确的啊。公司把工资保密也放进合同里,可以避免一大堆很无聊的不满情绪、投诉和纠纷。
) b$ D3 Y9 F, Y( C' m   同事们也没有义务告诉你。因为你们两个人不是用同一份合同共同和老板签的合同。即使是,老板看重他了,没看中你,这也太有可能了。
: ?' y. g2 G% c! \+ l8 L4 X' m   干一样的活儿,该拿一样的钱?这是自身的业务能力上没有信心的员工最爱说的理由。
1 D. f; S% h# t; T3 Y   而且,两个员工进公司的时间不同,公司内外的经济环境不同,可成交的工资额也会不同。
1 C- \, c) U' h   而且,面试时你说出的希望工资,对你的起步价有很大的关系。没说?那只能从最低工资开始谈价钱了。放心,老板不会多给你的。这跟老板坏不坏没有任何关系。7 A. \8 w4 _! N, [/ u5 N
   而且,每个员工进公司后的表现,也会对工资的涨幅带来很大的影响。人,没有一样的。0 ?- N4 K5 i. w( F

5 K. G. J( m; B  N  |觉得工资不够,觉得自己应该能再拿点,就找老板谈呗。当然,这得看你能不能拿出提高工资的理由,这得看老板怕不怕你离职。  r6 w1 g" v/ r

7 G. o4 b$ M: O  [2 A; q综上所述,毕业五年后能拿多少?尤其是经常捉摸着跳槽的,倒跌都有可能。/ S0 [1 n9 @( p/ @
   
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10#
发表于 2015-3-29 18:27:33 | 只看该作者
我一学长毕业招聘张口要了5000,给了。所以说能力要强胆子要大
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