机械必威体育网址

 找回密码
 注册会员

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
查看: 8984|回复: 24
打印 上一主题 下一主题

在小私企两年,思维退化了,萌生退意却很多顾虑

[复制链接]
跳转到指定楼层
1#
发表于 2017-12-14 20:25:00 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
近两年我在一家小的私人企业做事,想着也许它会成为高大上的企业。因为由小变强的企业也见过,但老板反正近期看来对现在企业的状况很满意,没有改变生产经营的想法。因为它现在做的是焊接折弯之类和我以前设计机加工件再装配的东西不同,产品很多是配作的,生产过程不用图纸很随意,所以萌生了退意。
. a, n8 Z0 m0 X7 q3 V) l+ j
7 v: _" Z- V% @: L7 ?  s  }但现在有一个问题,就是我觉得我在这单位时间长了,思维退化了。比如在同一平面上有两根圆辊在两端,用同一条平皮带连接,怎样拉紧平皮带?也许在进这单位前可以想出N种方法,但现在因为他们常用螺丝拉紧(一端圆辊固定,另一根用螺丝拉),我也只能想到这种没精度的方法了。$ B1 H$ h" u3 [# W0 \, [
$ }3 J4 V9 r2 t$ i) F( ^& R" o% @& S
各位能不能提出点其它法子看我能不能拓宽一下思路?
$ z7 @+ D9 Z( S% s
" ]2 Z) x+ t3 E5 L
9 T! `9 c0 q8 N0 j7 D

评分

参与人数 2威望 +51 收起 理由
Murphy_R3Tz2 + 1
老鹰 + 50

查看全部评分

回复

使用道具 举报

2#
发表于 2017-12-14 20:32:02 | 只看该作者
拓展思路可以到展会上看看,参加那种和你的设备很接近的展会
回复 支持 1 反对 0

使用道具 举报

3#
发表于 2017-12-14 20:44:14 | 只看该作者
1.这不是有没有精度的问题,楼主说的这个方法确实是实用,简单,有效的方法。$ c8 B( B9 H# w  Q0 ?# ^
2.再就是加张紧轮。
回复 支持 1 反对 0

使用道具 举报

4#
发表于 2017-12-14 22:21:50 | 只看该作者
也是老会员了,现在很多设计方式可以参考MISUMI的资料
8 S& r3 r2 h) b6 Q
回复 支持 反对

使用道具 举报

5#
发表于 2017-12-14 22:41:10 | 只看该作者
现在制造业产业链也逐渐明朗,像设备行业的小企业也是很难做大的,一般小老板思维紧固,不舍得放权,不懂强强联合,所以很难做大,那你待遇肯定高不起来,我上家待了6年,也是看透了,才毅然跳槽,现在到集团公司完全情形好多了。

评分

参与人数 1威望 +1 收起 理由
丁一DngZhMn + 1 思想深刻,见多识广!

查看全部评分

回复 支持 3 反对 0

使用道具 举报

6#
发表于 2017-12-14 23:00:42 | 只看该作者
展会啊,淘宝啊,百度啊可以去近着思路找找
回复 支持 反对

使用道具 举报

7#
发表于 2017-12-15 08:13:05 | 只看该作者
换个看看
回复

使用道具 举报

8#
发表于 2017-12-15 08:19:28 | 只看该作者
也许不舍得用张紧轮的成本 螺丝拉紧,简单 直接
回复 支持 反对

使用道具 举报

9#
发表于 2017-12-15 08:20:44 | 只看该作者
“比如在同一平面上有两根圆辊在两端,用同一条平皮带连接”。我也想不出来如何用两条不同的皮带连接两根圆辊的两端。是要出去多看看。
回复 支持 反对

使用道具 举报

10#
发表于 2017-12-15 08:34:31 | 只看该作者
xiaobing86203 发表于 2017-12-14 22:417 M" V( R) M% @9 z4 g
现在制造业产业链也逐渐明朗,像设备行业的小企业也是很难做大的,一般小老板思维紧固,不舍得放权,不懂强 ...

/ M9 y* o" @; W/ C+ ~关键词 强强联合~~~楼主可以多考虑这位朋友的意思,看看你现在公司老板几斤几两 呵呵
) b$ F& W; t' O8 {" E
回复 支持 1 反对 0

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册会员

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|机械必威体育网址 ( 京ICP备10217105号-1,京ICP证050210号,浙公网安备33038202004372号 )

GMT+8, 2024-11-20 18:44 , Processed in 0.053456 second(s), 15 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表