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可否曝光一个公司

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1#
发表于 2022-8-23 20:19:55 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
可否曝光一个公司,及其王八蛋经理?
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2#
发表于 2022-8-23 20:44:43 | 只看该作者
事实先说下~
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3#
发表于 2022-8-23 21:21:26 | 只看该作者
可以,放马过来

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这是对号入座吗?  发表于 2022-8-24 11:53
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4#
发表于 2022-8-23 21:46:08 | 只看该作者
什么情况?
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5#
发表于 2022-8-23 21:52:50 | 只看该作者
可以太好了,大家都有这个觉悟监督坏人就无处藏身了

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尹老板不服  发表于 2022-8-24 11:54
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6#
发表于 2022-8-23 22:00:03 | 只看该作者
说出你的故事
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7#
发表于 2022-8-23 22:07:45 | 只看该作者
暴光什么,作为经理他的职责就是压榨你,对你好的一律反对,5 n0 P2 \; G; z* S
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8#
发表于 2022-8-23 22:26:20 | 只看该作者
尹志春 发表于 2022-8-23 22:07
6 Q( b0 C* T7 k3 K3 S. @暴光什么,作为经理他的职责就是压榨你,对你好的一律反对,
6 S& r6 C+ c$ x7 R
经理的工资高,不是他的能力有多高,而是给他得罪人的补偿,他的工资高过他个人贡献的部分,就是人头税。老板唱红脸,得罪人的事情管理人员去做,给你高额补偿。只要你胆子够大有手段,刚毕业的都能当经理,技术?技术只有5个字“我只要结果”,背后的意思是爱干干不干滚,门外排队的一大把。
4 ?% {# S! {$ Y/ q7 Q' Y# v' Z# B
* ]; x* K' W  a& \用一个很简单的试验就可以证明,经理手下管理的人越多,一般来说工资就越高,实际是人头税越高,如果管理的人数是0,他的工资能上去吗?不能,那就是光杆司令,最多给一个高级技术人员的工资。
: j+ \) ?: V. |" g

点评

还真是这么回事  发表于 2022-8-24 09:15
秘书主要是能干  发表于 2022-8-24 08:33
是这么个道理, 老板秘书能拿到2 3十万的年薪,超过技术经理。你说她对公司能有多少贡献,但是她对老板贡献很大  发表于 2022-8-24 07:08
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9#
发表于 2022-8-24 07:55:39 | 只看该作者
这是去新工作发现跳到坑里了?
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10#
发表于 2022-8-24 08:06:19 | 只看该作者
把事情经过说一说
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