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楼主: wx_q0kIiKr1
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说说从面试中如何判断公司的真实情况

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31#
发表于 2016-9-22 13:46:09 | 只看该作者
楼主精明!

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哈哈,经验之谈,算不上精明不精明,吃得苦多了,自然学聪明了  发表于 2016-9-22 13:48
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32#
发表于 2016-9-24 10:51:27 | 只看该作者
领导的话基本是不能信的,什么承诺更是只能当开玩笑。
! f$ P  f+ r' E" t4 T! K领导都会画饼,不会画饼的领导不是称职的领导~
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33#
发表于 2016-9-24 13:03:48 | 只看该作者
见识了
# x; W! ]+ q* @) E$ }/ W1 X
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34#
发表于 2016-10-14 15:29:01 | 只看该作者
前天收到公司通知,效益不好,部门解散,昨天去签了赔偿的协议,今天上完班就结束了,又要重新找工作。毕业五年了,这是我工作的第二家公司,看到楼主的面试经验之谈,深表赞同。

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大环境如此,我等打工之人也是无可奈何,走一步看一步吧,时时提醒自己多学习,努力提高自己的能力  发表于 2016-10-14 15:32
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35#
发表于 2016-10-15 08:31:20 | 只看该作者
所罗门_x 发表于 2016-9-12 12:56
" p" Y& g- ]& s6 T; l# g7 G( i周末面试本身就说明有问题,大多是小作坊,老板直接面试。都在大谈理想,看看多么的丰满!我就见识到一家, ...

+ c  }5 x4 `0 N! O楼下的哥们你搞错了,南方很多公司都是6天上班制,很多外企也是,周六他们都正常上班的,面试理所当然了,我说的是礼拜天,周日!现在有几个公司礼拜天还上班的?私人小公司都少了!
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