大家来说说各公司的工资考核(一线工人)

ansonlee

格式如下:
" H( l* j: `  V. q. C地区:
公司:私企/国企/外企
# c. O* ^2 b8 F0 c  H4 F产品:标准化,少品种,多批量或多品种,多批量;非标 多品种,小批量或多品种多批量
工资(计件,计时,月薪,多种)=**+**+**+**
; p$ Y" g$ K2 \. }3 C# ?% u备注:奖罚制度

; K7 x- p8 o) y- ?; |& K( P我来开个头
& d8 k7 E3 F5 ?% }地区:常州
- ^# V$ W3 v9 b' A0 a: N  l/ E公司:私企 20人以下
0 B* z/ b, t; W$ E) H" j: ?产品:非标.多品种,小批量,大多单件
工资(月薪)=岗位工资+加班工资
备注:年底有奖金,看老板分配
7 `' u  ?' d1 O. u/ J
数控的一年下来平均每月可以4500....

, F( S/ y8 z1 b8 u

! f' z% ?' c  L( }8 F# l! W

喝雪花干车床

沈阳
1 ]; t9 M9 _3 K6 j* K1 W7 t; U小国企
  o9 w) U# e  F$ T% ^自家产品，20件以上的工件算是批量了。几乎全为单件
7 q* G& E5 a# z" o工资：计件。车床平均每月2500左右。焊工多些，3500以上
' c9 S2 J* p# [

青岛钣金

想看看青岛的，继续

ansonlee

敏感話題....無人響應

252696966

我们单位做多做少一个样，按天算，不按人算

myg527

我的公司是大型国企，上市公司，一线工人主要是计件，工资差别很大，刚来的不高，1000到2500的样子，技师每月补贴400，高级技师每月800，大概2500到5000多的样子，工资高的很少，天天在干活，经常加班，加班费2元每小时，不如坐办公室的工资高，更不如领导，销售，供应，和生产调度，没有积极性，混日子。公司里停了好多车，都是领导的，其次是销售，供应和少数高级技术员的，反正，在中国当工人很苦，没前途。另，我是技术员，日子好过的多，但我很同情工人，却无能为力。