机械必威体育网址

 找回密码
 注册会员

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
查看: 6058|回复: 4
打印 上一主题 下一主题

年轻机械人的出路在哪里?无锡周边的伙伴可以相互交流交流

[复制链接]
跳转到指定楼层
1#
发表于 2023-2-6 19:26:15 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

  t& U' \6 A0 b8 S

; m. Q/ g$ H  J4 S# q& w* J坛主,你好,& y# i2 R9 z5 N

: k0 @& t* S2 s3 o

% w3 V6 m5 v% Y5 Y借贵宝地联系联系无锡附近的小伙伴,旨在机械技术的传承0 N* H' j1 l. W6 F3 v& I
4 n! r$ M. ^( w* a( R2 c9 L

' l  z$ M8 t6 h  K, I众所周知,机械行业已经青黄不接,尤其设计岗位更加是稀缺物种," ^% j. T) N! U1 R  F' R
  X% q& R! ?8 u$ |$ k3 T' j

/ p/ W' B+ [, i2 S当下经济非常的动荡,国家的政策也只是空有口号,落地的项目模糊不清. F6 s/ }6 c+ P/ X2 a
! `5 p3 \6 L& l6 J  t
% n1 V# k5 l6 H! n1 J: |& Z
作为一个曾经毛头小伙的自己,深知求艺之路,无比艰难,2 Q2 E( a7 U- T" j  @5 p' V
- e6 f: g% L9 q+ b- {# L

7 O* o( K( E- S% u' ]老一派的作风是害怕徒弟抢饭碗,经验不共享,图纸也是遮遮掩掩,导致新人上路一脸茫然0 X/ L: |# Z6 f+ v3 g' j

) I# }0 I, |7 G, Y
# r5 _8 F0 A" F) a; w
异乡人站在人生的十字路口,更多的是因为无奈与生活压力,直接放弃设计的岗位,因为他们等不起
4 `  H* o: K' t6 Y4 C8 D+ s; w0 E' l; W1 |& ]( [+ \4 _1 A3 k% y
! h& @: R' ]" M* j; H. p8 d  l
无法快速成长,行业的机械设计技术也是非常保守,导致新人的技术壁垒比比皆是
0 }* q# P; \+ A$ S( d6 ~: I9 f! @2 y5 ?( ]( X6 b
9 J; k. m* |! Z8 c9 g* K6 u
因此借助贵必威APP精装版下载,想笼络无锡周边的机械设计与相关的技术员,加强无锡周边的机械设计的交流
, l  s. m) }  M( X$ r
" H+ J8 @6 T* u; B* n1 u
& `5 R  C- U* `# u3 f. W
对老师傅或者萌新都是一件好事,让真正热爱机械设计的人都能有一个好的前途!
2 N. a! s4 N4 }4 V) V) I+ }7 y% b( Y. u# [4 I: A0 D/ ?

/ M8 s, o( z. N% L# U0 I' y- e2 m也希望市场经济能快速恢复好转 !! d: q: h9 G* b  N
: q+ H' g% Z' ~

) B! W/ K4 ]- w4 A  G& R
5 i4 M: F/ p. Z2 K/ g7 a! f8 C/ Y* j; K

本帖子中包含更多资源

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册会员

x
回复

使用道具 举报

2#
发表于 2023-2-7 15:57:31 | 只看该作者
未来感到迷茫是好事,想太多就不好了,没能力的时候随波逐流,有能力的时候力挽狂澜
回复 支持 反对

使用道具 举报

3#
发表于 2023-4-11 16:50:44 | 只看该作者
我现在觉得,遇到的年轻人就算我想教,他也不愿学机械设计。做软件设计来钱快,上限高。
回复 支持 反对

使用道具 举报

4#
 楼主| 发表于 2023-9-7 14:06:42 | 只看该作者
哎 蹉跎岁月
回复 支持 反对

使用道具 举报

5#
发表于 2024-4-5 15:44:41 | 只看该作者
好多注册时间2015年的,厉害
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册会员

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|机械必威体育网址 ( 京ICP备10217105号-1,京ICP证050210号,浙公网安备33038202004372号 )

GMT+8, 2024-9-21 22:10 , Processed in 0.047994 second(s), 16 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表