埋头干吧

' G" p* r" e  T- C/ n
楼主似乎对机械设计有误解。就你发的这个，除去前面的（真空？装置）和配套的电控，其他最多也就是个画图和业余低压电工的内容，根本表达不出什么的。如果说前面的（真空？装置）是你设计的，哪怕是按模块抄或改的，也能说明你是有机械设计基础的。
别的不说，你就说说这条生产线哪些部分是你设计的，设计的内容是什么，说清主次很重要。前面的（真空？装置）和后面的输送装置各自匹配的价值相差很大的。搞清这条生产线整体设计中你参与的部分，再看你在原公司的工资和要面试的公司岗位和其工作内容，你的价值就一目了然了。
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# j2 g. |: h/ @" g& k) U$ N搞机械，到一定程度和年限，都是有偏向性和侧重点的。有的侧重机加工，有的侧重装配和调试，有的侧重钣金，有的侧重电控，唯独＂设计＂这个说法最笼统。工作这么多年，我也是最近几年才理解，非液压、空气动力、热能等需要大量数据评测的设计岗位的设计工程师，都是能被行业内的中、高级技工取代的，咱们所能有的优势，无非是知道的更全面，工作的环境好些罢了，并没有很明显的竞争力。这也是为什么机械设计岗高低位相差悬殊的问题所在
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年轻，机械行业需要沉淀，3年前我25岁的时候也是这样觉得的，觉得自己设计了生产线，还负责安装调试。但现在觉得自己还很垃圾，机械的东西，玩得越深，越觉得自己不足。身边很多和我差不多大的，设计过东西，做过很多程序的都有，看他们做程序，虽然我不会编程，但觉得应该很一般，摸索着就会了，因为PLC或者那些东西，都是买的，无非就是逻辑关系加一本说明书。如果人家不卖，就做不了，能有多大的价值？

不知道我说的对不对

我觉得loveskycc说的很有道理啊，也很现实。也许工资要求10k的人设计不出来这个，能力不如你，但是用人单位还是想要这个10k的，为什么？因为他们觉得这样风险更小，名声更好，还有就是跟总经理好交代。如果人事说10k请了一个25岁的非专业出身的人，就算人事或者面试的人说这个人技术有多厉害有多无人能敌，可是证据呢？谁能证明这点呢，相当于这个风险就要由人事或者面试的人来负责，所以有些人就更关注学历，工作经验，这样在纸面上一些通俗点的指标就更好交代的，你介绍的这么多厉害的经历也许人事根本就不懂只会抓取一些关键词而已。我觉得楼主应该看开这点吧，应该发展自己的人脉关系，让更多人认识到你的实力，25岁还是很年轻的，慢慢就好了。还有就是人外有人天外有天，你觉得自己很厉害，但也许还有人比你厉害很多，或者是大家努力的侧重点不同，不要太自大，太自满。

|3983596发表于 08-27 10:01技术玩的就是基础和细节，什么线尽量少提，在一般人眼中，与25年纪是不符的，对方只关心你的技术能力和解决问题能力，如果你能对对方的产品发表一下观点那就好了，记住应聘时要以对方企业产品性质为中心，非以自己的做过什么为中心（不是一点不谈，但是不是重点）

在理

魍者归来 发表于 2018-8-27 09:59
# y1 ]# h5 J& a/ ]! v  H$ s又捕捉到层主了，还逛什么必威APP精装版下载，快去谈恋爱啊

最近点捕捉？？？切点捕捉？？？还是外观交点捕捉？？？

start_00000000 发表于 2018-8-28 00:25
" j. f  E$ m, P楼主我对你的敬仰如滔滔的江水连绵不绝，犹如黄河泛滥一发而不可收。
话说楼主：
# G5 B6 a3 G7 M! i- d6 ^4 B5 L. R1.25岁，有可能还是虚 ...

你说的结婚跟家庭有关，谈恋爱早，家庭有条件就可以结了
1 J6 }, `3 X1 f( R2 J) P$ ]后面的3年底薪拿8K差不多，15K是死命加班加出来的待遇

4 g' I/ X: l' J9 S/ h8 i6 q8 O另外好几个都说了，是真没什么技术含量，说不上多牛逼

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leijiang123 发表于 2018-8-27 09:43
机械行业感觉和风水大师一样   越老越值钱        找工作就这样   你和他谈资历    他和你谈实力   你和他 ...

0 M7 Z9 l0 i: P7 \; t# \; f坦白说，搞过几年招聘的人一般都是老江湖了，搞招聘一般两条，一个是保证招来的人能够胜任工作，一个是最大可能保证人员能留住，不然就是给自己找麻烦，因为人不合适还要继续招，所以基本上大差不差，如果你找同一个工作薪水差距比较大，那么只能说明大的那一个工作量也大或者有附加任务，比如同样制图员同样工作量，不存在一个地方给4000一个地方给8000的。另外机械行业也不是越老越值钱，而是3、40的时候，有经验有压力有干劲性情也越发稳重，5、60岁都是准备退休钓鱼的年龄了新玩意儿也不一定跟得上，国内公司讲人情，所以一般都是带带新人养着到退休，真的指望搞重大项目还是不现实，毕竟精力有限~~~扯远了，楼主有一条致命的红线，就是学历，职高意味着楼主遇到困难只有自己能够解决，自己一旦解决不了就没有任何办法，如果哪个公司给楼主开这个工资，很大可能是刚好他们公司有这个设备订单让楼主马上去搞，搞完就让楼主走人了，这属于机缘，碰到就好好珍惜这个缘分吧，不然的话换成任何公司完全可以招一个985刚毕业的硕士，估计还要不了1万，有什么解决不了的问题可以去找师兄师姐，甚至可能自己的导师就是某位行业权威~~~给楼主的可靠建议就是再多混混，让同行业内的人认识你，到大家都比较熟悉你的时候自然认可度就高了
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