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标题: 什么是企业的技术？认真细致为先！ [打印本页]
作者: Cavalier_Ricky    时间: 2018-9-26 07:41
标题: 什么是企业的技术？认真细致为先！
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9 F  c0 k2 R3 R7 Z- F2 \; g9 M' Y# g- \/ p) ]0 Z
上图的两套组装件，同事装了近两个星期。装完了，我去检查，根本没法用。光轴滑动不顺畅、紧邻的两组相撞，到处能看见被锤子蹂躏过的伤痕。。。。。。& e7 N- x5 U; \  F! Z8 |

8 Y' E) M* l% ?# X8 u$ N0 o他还说，外发加工的东西，精度不够，只能这样了。。。
! K# f1 N8 P! a) A& R! P/ _4 V' a3 P$ s
我花了半天全部拆下来，再花两天，重做锤坏的零件，再花一天时间，全部重装完毕。/ l3 @6 D/ m" g8 T, A  d
% b& t% c% D  m" @6 n$ E; h$ E$ ]5 p* t) ]
整个组装过程没用锤子。0 K1 n; F( g2 ]5 m- p- w
1 u& y( j( J; x; r
我叫他过来看，他问怎么弄出来的？我怎么弄不出来？' @. m( c. n3 y* |5 `4 r

" Z4 {4 j. S, K+ h/ ]% k$ W3 R6 |6 f& q1 F8 S
浮躁，着急，看见的隐患不马上解决，想放到后面去弥补。。。。。。我倒过去了一大堆难听的评语。。。
4 l& U% Q, I* ~# d  o' K
  S/ [' p, d% W1 i给他洗了一年的脑子，可，车间里最简单最基本的做事方式---一贯地认真细致，就是洗不出来。中国人，真顽固。
6 r& r" E/ B, \0 e# Z( _$ }4 o5 q) H! f) s( J  n: }$ q/ w8 ]
经营者自己都这样，那，员工的表现，能好到哪儿去？
  {6 F7 j: I* A1 a- n' o0 E$ x: T  B7 M) X4 W' p- q) _1 M" Q8 o4 T
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附近的老板，要我给他介绍人才。
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" g# u! v8 Z. x" H! M7 A- I+ [我直截了当地说了：7 a3 O) X. V8 {9 g
3 @$ f! G- h2 J! w
你现在缺的，不是人才。而是你自己的意识改变。你目前的意识没有变，我还敢介绍人到你这里来？我找骂啊？
! _/ X" s/ {- Q% d5 v9 b# F3 q/ V9 v) S# g7 l" p! f
再好的人才，到你这里，也闹不出什么好风光来。
  x& @* k* ~% |1 M* l) x# \; F# b6 W' h5 b! A- z

4 ?, |1 ?  y/ y$ K人才，不一定要给很多钱才能留得住的。你得让他顺心，舒心，有压力但能看见清楚的明年。2 P8 F" h, n- ~7 w$ O5 G8 s/ t
作者: 内心独白    时间: 2018-9-26 07:55
说得对，首先老板做事的方向和心态要正确
作者: jian2901    时间: 2018-9-26 07:57
都是“差不多”先生~~~
作者: 小胖1011034101    时间: 2018-9-26 08:09
说的真好
作者: 喂我袋盐    时间: 2018-9-26 08:26
大侠，似乎您也存在问题：为何两周之后装好了，才发现问题？+ Z1 S: i+ b" h

9 ]. D( H. p1 F9 f9 g9 L7 M' M; |与大侠讨论！
作者: 烟雨迷蒙    时间: 2018-9-26 08:29
大师的高见我非常赞同。虽然简单，只是能做到做好的人太少太少了。包括我自己在内有时候都是差不多就行，没法沉下行来做事，太浮躁了。
作者: 高级灰    时间: 2018-9-26 08:30
写的挺好！但发帖的人也就有些浮躁，不够细心——什么事企业的技术？认真细致为先！
作者: leijiang123    时间: 2018-9-26 08:44
楼主此言得之    我现在的公司给我的感觉就是   太粗糙    你们见过外发加工件飞完外形后只加工一个面的吗  剩下的拿回来自己上铣床补一下    零件间的配合   大部分都是配打   全都是为了省成本    每次装配的时候孔不对  或者螺纹孔是斜孔   太正常了    就这老板还总是嫌弃   为什么孔位差了这么大    我的天   拿手枪钻打的    能有多精确？
作者: threetigher    时间: 2018-9-26 09:04
大侠，光轴不耐磨，用的铜套还是直线轴承？
作者: 河豚会吹泡泡    时间: 2018-9-26 09:16
写得不错。学习，有时真要细致才能出真活。自己做设计也是这样。
作者: quanzhixian    时间: 2018-9-26 09:30
老板为了省钱，差不多就行，带动下面都是差不多就行~~~~
作者: 3983596    时间: 2018-9-26 10:33
意识改变和传播需要每个人点点滴滴工作去体现，去积累，最后形成企业的文化，意识到了，很多事情都好办，意识不到，再简单的事也办不成，主动不主动差别天大呀
作者: 想飞的鸟~~    时间: 2018-9-26 11:35
舒心，有压力但能看见清楚的明年！👍一个
作者: 无畏的蓝莓    时间: 2018-9-26 12:03
说的很对，反正装上去了我自己不用，到客户那儿有问题，让售后去吧。
作者: xinzhou6000    时间: 2018-9-26 12:36
哇，这是什么工装？
作者: Cavalier_Ricky    时间: 2018-9-26 13:15
喂我袋盐 发表于 2018-9-26 08:26
: Y& s( e: k+ `- z) ]大侠，似乎您也存在问题：为何两周之后装好了，才发现问题？
' ^5 e9 e( H, t  A7 |. [2 r6 Y+ ~( V( S: @) k/ ?$ }/ x
与大侠讨论！

. m: d; y8 i8 O9 H$ h4 [/ X' r' r我现在的身份，有些特殊。我还留在这么遥远的内地，就是因为我答应改变他，帮他创立有模有样的公司和团队。
& P3 ?' V% N! ?& [/ v# w  A; `" }# V' _9 a% x( X; t" T' _$ f5 |
只为挣钱？我马上回魔都去了。一大堆肥活儿可以做。( _, x, K0 P$ K4 a

! k; o; N: F$ `$ f+ M; t$ F那，为什么两个星期擦肩而过而没有中间插入？
6 x* ?8 K: p9 u" ]: N; ]; j) q1 q
! q: r$ O" G  M* m; V; X这点原因，他也知道。
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* |4 f1 Z- b3 K/ U9 u, ?我得让他犯错犯得很彻底，才能用最简单的办法否定他，引导他。
+ l/ \1 A8 \# G! x7 [0 c
作者: kayex    时间: 2018-9-26 14:00
有一种员工就是碰到什么都说不行，什么都干不好，你就是第一次帮他弄好了，下一次他还是弄不好好，他会有一百种理由找到不好的借口，这种员工还是赶快请走为好
作者: duduxiaozi32    时间: 2018-9-26 14:47
楼主说到心坎里去了，确实需要细致，不得半点差不多。
8 M% G, a) b9 A- P# W但实际却都是差不多，工人加工差不多就得，下了床子你检验不合适，修都没法修，不凑合只能重做，重做就涉及多了，一个是工人可能被罚，一个是工期，闹到老板那也就是能用就行，不行砂纸修修。4 T9 T' X4 a4 f* i# f4 ?
有时候也会想，差不多思维并不是个人思维，而是一种风气。
作者: WO7608889    时间: 2018-9-26 15:54
说的好
作者: 喂我袋盐    时间: 2018-9-26 17:09
duduxiaozi32 发表于 2018-9-26 14:47- o% p0 }/ _+ E; p) v: x1 ]# s
楼主说到心坎里去了，确实需要细致，不得半点差不多。
5 ?% Z$ h  k- }+ R. ~3 ^0 ]但实际却都是差不多，工人加工差不多就得，下了床子 ...
- s! O, d1 U. [  K! Q
老板来盯每一个人，每一个工序是不行的。可能需要好的QC体系，明晰权责。
作者: 喂我袋盐    时间: 2018-9-26 17:20
Cavalier_Ricky 发表于 2018-9-26 13:15' }) W) B, y( p) ^" n' O
我现在的身份，有些特殊。我还留在这么遥远的内地，就是因为我答应改变他，帮他创立有模有样的公司和团队 ...
6 N  j# o% ^, ?$ ]3 h* h+ F# S. A
可严格要求自己，但不太提倡教育别人。
& d+ L. ?; y8 p+ H. l就像网络上，必威APP精装版下载里，没必要教育、说服别人同意我们自己的观点一样。  t9 B6 @! p2 W6 R; v& h0 m( l- D8 k
懂的人自然懂；不懂的人还以为你在钻牛角尖。
( T; _3 q3 D% `8 T$ Q
" g, K, a3 Y/ Y0 R, b2 ^+ Q没有权利，就没法约束，完全靠被教育者的悟性。% l, h4 g# X2 s
而且听大侠的意思，这个人还是个头。
% t1 r, s' l8 P  r) ^+ c这个合作模式有点尴尬了。轻了挠痒痒，重了反弹。
  Y& J2 E- p8 k& p$ _如果不想尴尬，能否从建制上入手？, G; O' g  |! [: q
大侠不在的时候，萧规曹随，如何？! J$ _% M/ z4 _, |9 D$ u
; P& H! Y2 T& o& b! ?4 C8 o
作者: 智能机械云    时间: 2018-9-26 18:11
下班前赚个积分
作者: leijiang123    时间: 2018-9-26 18:36
leijiang123 发表于 2018-9-26 08:44
% t; b: m2 M& ?% f/ T0 R/ A! W楼主此言得之    我现在的公司给我的感觉就是   太粗糙    你们见过外发加工件飞完外形后只加工一个面的吗  ...

1 l- V' U( h$ w% ]  _" ~0 |+ d  `( `& s磁力钻还真有   还是人工确定位置  哪有什么精度
作者: Cavalier_Ricky    时间: 2018-9-26 19:08
喂我袋盐 发表于 2018-9-26 17:20  Q+ D' D+ T( J5 _% k& _5 \
可严格要求自己，但不太提倡教育别人。4 c( ^! N0 d5 E6 n1 o
就像网络上，必威APP精装版下载里，没必要教育、说服别人同意我们自己的观点一 ...
7 i) n. A1 C, L; h
我在这个地方选这个人来帮助他，因为，他相比这地方的文化意识，跟我差不多喜欢“钻牛角尖”。( m) H. z) S# t5 q/ l( _
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只是，做事还是很不稳定。来劲儿了，很简单的一根轴，愿意车两个小时。心情不对了，手脚加头脑都乱。
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我还是很喜欢这小子的，起码，认事儿！
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作者: 微笑刺_ouEju    时间: 2018-9-27 15:19
受教了
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作者: leijiang123    时间: 2018-9-27 16:52
leijiang123 发表于 2018-9-26 18:36* N& Z3 P% t0 U. \) r
磁力钻还真有   还是人工确定位置  哪有什么精度

/ |" m6 `1 Z( H1 T大神你牛逼  我还真不知道  我只知道这玩意是   靠磁力吸住 打孔用      不知大神怎么用它把孔的定位打的精确？？？     求教求教   免得我用了这么长时间还不知道它还有其他的用途
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作者: Cavalier_Ricky    时间: 2018-9-28 03:10
leijiang123 发表于 2018-9-27 16:52
' f6 c9 {: u/ }+ |大神你牛逼  我还真不知道  我只知道这玩意是   靠磁力吸住 打孔用      不知大神怎么用它把孔的定位打的 ...
! `, O6 ^2 E: N5 \' x3 O# {5 j
磁座钻本身，主要用途，是室外作业、大型结构件等场合替代手枪钻来节省体力的。8 X( M$ R: Q) h

- Q/ {8 g, A$ L它，除了节省体力外，还有个优点，就是垂直度比手枪钻有保证。4 E6 G9 J! v$ R
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那，我们机加工的，能不能用？' H1 ]0 q# A/ t, y

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. y" j* d5 \. `- @7 L1 V. W9 e9 e1 ?+ s8 ?
之前设计加工的15mm板材零件，随便出的图，别的孔不说，就这些轴承位，还有正反面，还需要和另一侧墙板上的轴承位达到精度要求。
$ H  V$ R7 ?  `9 r  A
) N  n# |- h# z: F. Y1 A' a. A& W# T我都是激光切割（没有精度要求的大孔也包括在内）和激光打十字标（有精度要求的孔位和小孔位），拿回来自己用28号磁座钻打出来的，一对墙板一天时间完成。
* v4 z% n6 g5 m9 Z
/ B3 n! m# C+ f5 ?# d1）想用磁座钻进行较高精度的钻孔作业，首先的首先，得保养好磁座钻。
$ e4 E& p8 f: r0 Q     在其他加工场所，偶尔也见过磁座钻。被糟蹋得真是惨不忍睹。
8 q. X( K5 V1 L- e6 Z4 N3 l2）磨好打定点用的冲头（前端角度和中心度）两支。磁座钻打孔，定位准不准，一半就看这个冲头磨得好不好。见过不少打点冲头，磨得太尖了，定点效果会很差。。。" E/ }5 f% v7 }$ O& [. F, D
     钻头角度是多少，就该磨多少。118度的钻头，就尽量磨成118度。& b* p' }7 u' Y
3）锤打冲头，分多次敲击。首次敲击，不能过猛，轻轻敲出点儿后，检查是否偏离十字标中心，检查冲头是否垂直。没问题，才开始越敲越使劲儿。
' R2 q/ F. u$ n1 R5 y8 Q  V    我是一般都敲到2mm以上的深度。9 f1 y, Y! |4 z/ |& W
4）磁座钻都是带调速和正反转的。我呢，用的钻夹头是不需要扳手的快换夹头。- S6 ^* D) a& j3 {* Q
     先上没挨锤子的冲头不给磁，慢速转动，搁到定点位，升降三四次，磁座钻会自己爬到准确位置的。然后再给磁，换钻头打孔。
# P3 ]( f# R0 V1 @5 t* ?, S
  m& c" \) D& ^% @! I完啦！很准的。" i3 z% P4 m# a
  K, H$ |# l  b  _1 I
上面的轴承位，我都是自己修磨报废的宝塔钻来打的。关键是钻速和切削液。轴承位孔径和深度的精度都没问题。
1 o0 S! B4 Q2 y/ r' l我也从来都坚决反对敲四点来抱轴承那种蠢事儿。
' [, L4 f$ G1 {2 y# e
9 l6 K% d- S/ }+ p7 y总结来说，用磁座钻打孔准不准快不快，没磁座钻多大事儿，还得看工序，关键还得看人。
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  w5 E$ A7 a% g& C. p1 t我那半个徒弟半个合伙人，就是爱着急爱耍痛快，怎么教都搞不好。。。
( Y5 |- R, b! w4 ~7 Z
作者: dawei_cn    时间: 2018-9-28 08:34
静下心，才能把技术扎实……可奈何老板着急，总是催着赶紧投产，把好多本该在设计阶段就应该考虑的问题留到装配的时候发现采取解决
作者: wellwalkr    时间: 2018-9-28 12:57
来学习……
作者: loveskycc    时间: 2018-9-29 09:02
Cavalier_Ricky 发表于 2018-9-26 13:150 I4 \+ n1 A- m6 m( l) A
我现在的身份，有些特殊。我还留在这么遥远的内地，就是因为我答应改变他，帮他创立有模有样的公司和团队 ...
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什么是企业的技术？专业知识为先！他连起码的东西都不懂，再细致有什么用？解决思路才是关键，思路来自于扎实的理论基础和多方面知识视野，努力也要有方向才行~~~所以我劝你放弃吧，就凭你说他“车轴车两个小时”，至于为什么，诸葛亮说刘备“将军无有远志乎，聊结草帽以自慰”，如果他有项目，应该请专业的人来，给最大的支持，整合资源带领大家1+1怎么等于10，而不是自己去掺和去摸索。我见过很多小作坊都是自学成才，没有任何基础没有任何理论常识，几乎每一步都在试错中解决问题，运气好一下就搞定了，运气不好搞两三年的都有，我见过一个厂做标准件攻丝搞两三年的，神不神奇？不仅浪费时间，而且消耗巨大的社会资源，其实这和现在有些地方修了拆拆了修差不多，GDP泡沫就是这么来的~~~包括你说的解决方案，你确定以对方的知识储备能够明白吗，就算他这次明白了，他也教了后来的人，他总不可能什么都懂吧，我觉得如果你真的帮他，是应该教他怎么做老板而不是做技术员或者做个生产厂长，什么是老板？你后面一句话已经说了，人才不一定目前要给多少钱，而要他们干的舒心虽然有压力但是看的到未来~~~
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) I" G" N# h8 H8 n& L
作者: 春雪zw    时间: 2018-9-29 13:43
写得不错。学习了
作者: Cavalier_Ricky    时间: 2018-9-29 14:58
loveskycc 发表于 2018-9-29 09:02- E/ h5 P8 s# @7 f; i, M9 N! R
什么是企业的技术？专业知识为先！他连起码的东西都不懂，再细致有什么用？解决思路才是关键，思路来自于 ...
: f% n$ @& K3 m% B# B( ^
我允许他做具体的车间事儿，是因为没有像样的人教过他。6 f9 J' K( g- G8 d

  ?- x* @( }9 }1 }: ^他也有过师傅，他自己搞机加工和设备开发也已经有七八年的功夫了。
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只是，那个师傅，真不是那什么。。。0 F/ R3 o! O" ]

$ U4 E/ n, t3 o5 a  _6 l& N& M) Q5 ~我进来先把他踢走了。在合作团队里，不该干的，他挑着来，挨个儿来。
- O) G- Y! e& V/ r6 v$ g" L: A# c. g

* T- W0 @- G! }/ d& I+ o我不放弃愿意进步的人。三十多岁的人，让他半年就改掉那么多年下来的毛病，本身就不现实。
1 B+ b5 B/ S# H  O; |  H9 y. V7 G5 l! ]1 C' ?' [7 i
只要隔一阵子看着他进步了，我也很高兴，他也确实会有更好的将来。+ J( R9 z  i' K4 P  D

  x- v4 ~7 [% Y5 Z: o. Z0 Z思路改变，需要很漫长的时间。/ d/ M# |& e# y! f) [
# T; j- R: I5 n' S
我回上海后，他必须是让员工愿意跟随的老板，不然我白呆了。: n( N9 ~' }- G' j/ Q+ [3 v

  s7 `; b8 @; @) s2 a$ `5 U哪些事儿必须做，哪些事儿必须不做；哪些话必须说，哪些话必须避开，我在一个挨一个来。7 l. h3 D  `. p5 V0 _8 M1 [& ]" p4 Y9 n
- ~# |) L5 k; A8 @  q
人品好，技术底子也有，也愿意进步和接受，那就够了。! X2 i) n+ s" k# j( e& h
作者: loveskycc    时间: 2018-9-29 15:19
Cavalier_Ricky 发表于 2018-9-29 14:58
9 I+ \# j7 j& ]+ R6 }2 l( T  o我允许他做具体的车间事儿，是因为没有像样的人教过他。5 J& A$ s2 C# B
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他也有过师傅，他自己搞机加工和设备开发也已 ...
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赞你一下，有情有义
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作者: zmztx    时间: 2018-9-29 17:10
金玉良言
作者: 大敏生活坊    时间: 2018-10-2 17:35
太好了，说出了大部分小企业的实际情况，技术固然重要，但是没有认真仔细的态度，给你一个全自动化设备也可能把事情搞砸，大部分的老板只注重制造产品的成本，速度，而忽略工作的质量和积累。
作者: Cavalier_Ricky    时间: 2018-10-2 19:29
成本，速度，而忽略工作的质量和积累( \. L  C; u4 `$ A

) H6 z2 D! x' I成本？降低成本？买的东西便宜就是啦？买的东西便宜跟成本低有多大关系啊？
+ w) H$ Q8 J. W0 k' x速度？加快速度？赶紧弄出结果？你就不考虑这么硬挤出来的结果，能是你想要的吗？
7 [0 n( ]( V: M  c工作质量？当头的你，你自己知道你想要的工作质量，在你的管理下有可能吗？
% g- |* y8 ^* {# ^; F* Z1 T积累？知道自己想积累的是什么吗？在你的管理下有可能吗？
1 C  }( d- j& l. Q" \% g6 u% r* R3 a  H( L1 M, z( }8 F* l
成本：* D+ U. H0 M7 N, |" A5 q7 E
比如租厂房，400平米厂房一年便宜几千块钱，高兴？公司整体上下班用的油钱就远远高于这个。。。' e9 H9 e7 J. v9 D2 |
老板你不用给他们油钱，他们自己负担，你高兴还来不及呢？他愿意在你这里呆多久，你想过吗？  K% Q6 e) m: v2 @6 X. E9 Z9 E( r
买丝锥要买便宜的，成本低？算过经营成本吗？+ b5 C. D# b, N3 U2 v5 G1 K

7 l8 Z' Y/ z+ J7 F. V: x速度？别的不说了。你招进来的人，能有那速度嘛？你给他能量让他跑那么快了吗？; D/ u3 N# E' l+ k# Z9 r( Y: v

' Z* _: \6 z  q) c工作质量？你给他条件和时间来让他证明了吗？或者，你招的人，是不是你想要的啊？你自己知道自己想要的是什么样的人吗？
' n2 _. l: e/ e5 {$ j5 n0 Z; ^. n0 d6 ?" i
积累？你做好心理准备去积累了吗？- [5 ~" j2 k8 M$ f, I& w  k1 ]
" I' h9 {0 I( q/ Y
" V6 D1 C) I1 D4 T4 Q

( Z2 h& ~& o. q4 K, K" x% y别把自己的奢望当成事业可行性的筹码。。。很傻的。。。
3 _, T! Y$ M( D( c; K, x6 V' D' Y1 o8 V5 J4 C7 d; p9 _
就像开车左转弯不打转向灯硬拐弯被合法直行的车撞了还怨人家不躲避一样愚蠢！庆幸自己没把人家弄残了得养一辈子还来不及呢。。。
作者: 未来第一站    时间: 2018-10-6 22:55
Cavalier_Ricky 发表于 2018-9-28 03:102 a, e( m6 ]! V
磁座钻本身，主要用途，是室外作业、大型结构件等场合替代手枪钻来节省体力的。/ m$ I( _- ^( O) w) r: o
6 k9 a" ~3 Y+ h& y6 |
它，除了节省体力外， ...

9 N# l8 u; \1 V: E& e4 O, |SolidWorks孔表第一次见有人用。& \- b% M% X: O. b
作者: Cavalier_Ricky    时间: 2018-10-7 07:21
未来第一站 发表于 2018-10-6 22:55
# _+ p$ q6 o4 W/ kSolidWorks孔表第一次见有人用。

# R; u& _- U; R: \7 |* H孔表，我这种小作坊，大钢板上手工打几十百多个孔时，还是很方便的。（我这个是Inventor出的）
& f/ H) T% t  I3 d
/ @4 W$ Y) N' i6 B以前，也想过外发给人家做。结果最狠的答复是：拿机关枪突突算了。。。
5 ~( H* g3 M4 G0 z9 f* |% L5 V1 k5 x
我的习惯是：
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& R& q" c' S* D5 M  i6 [) {: n不同的孔，都单独出个表。从小孔开始打。
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- T/ w, ?' p! V& k' Z  g这样，一边打孔一边还可以对照检查已经打好的孔。9 _% \* Q6 j) ]  d( F; ^
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从小孔开始打，发现打错了，扩孔就没事儿了。
7 t+ A+ h2 b8 r  ~
作者: dong19920204    时间: 2018-11-5 15:41
我一直好奇一个问题 头像真的是你吗 大神  
作者: 浮幻    时间: 2019-12-7 12:26
|Cavalier_Ricky发表于 09-28 03:10<br>磁座钻本身，主要用途，是室外作业、大型结构件等场合替代手枪钻来节省体力的。<br>它，除了节省体力外，还有个优点，就是垂直度比手枪钻有保证。<br>那，我们机加工的，能不能用？<br><img src="//www.szfco.com/data/attachment/forum/201809/28/022653y88bg5b28vfpm3sj.jpg" border="0" alt=""><br>之前设计加工的15mm板材零件，随便出的图，别的孔不说，就这些轴承位，还有正反面，还需要和另一侧墙板上的轴承位达到精度要求。<br>我都是激光切割（没有精度要求的大孔也包括在内）和激光打十字标（有精度要求的孔位和小孔位），拿回来自己用28号磁座钻打出来的，一对墙板一天时间完成。<br>1）想用磁座钻进行较高精度的钻孔作业，首先的首先，得保养好磁座钻。<br>     在其他加工场所，偶尔也见过磁座钻。被糟蹋得真是惨不忍睹。<br>2）磨好打定点用的冲头（前端角度和中心度）两支。磁座钻打孔，定位准不准，一半就看这个冲头磨得好不好。见过不少打点冲头，磨得太尖了，定点效果会很差。。。<br>     钻头角度是多少，就该磨多少。118度的钻头，就尽量磨成118度。<br>3）锤打冲头，分多次敲击。首次敲击，不能过猛，轻轻敲出点儿后，检查是否偏离十字标中心，检查冲头是否垂直。没问题，才开始越敲越使劲儿。<br>    我是一般都敲到2mm以上的深度。<br>4）磁座钻都是带调速和正反转的。我呢，用的钻夹头是不需要扳手的快换夹头。<br>     先上没挨锤子的冲头不给磁，慢速转动，搁到定点位，升降三四次，磁座钻会自己爬到准确位置的。然后再给磁，换钻头打孔。<br>完啦！很准的。<br>上面的轴承位，我都是自己修磨报废的宝塔钻来打的。关键是钻速和切削液。轴承位孔径和深度的精度都没问题。<br>我也从来都坚决反对敲四点来抱轴承那种蠢事儿。<br>总结来说，用磁座钻打孔准不准快不快，没磁座钻多大事儿，还得看工序，关键还得看人。<br>我那半个徒弟半个合伙人，就是爱着急爱耍痛快，怎么教都搞不好。。。<br>
学习了
作者: 刘湛1980    时间: 2020-1-22 15:22
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