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标题:盈利比前年好，却没年终奖，家人问起不想答…… [打印本页]

作者:Woo！ 时间:2018-3-5 15:35
标题:盈利比前年好，却没年终奖，家人问起不想答……
去年公司盈利比前年好一点点，但今年没有发年终奖……。
我也知道企业不好做，尤其是创业前3年，业绩不达标很正常，每个月准时发工资不拖欠算不错了。
过年前公司预先把上个月的工资提前发了，本来是20号发的，过年前就提前发了，后来过完年后就没有啥年终奖，我爸妈问我年终奖是多少，我也是郁闷死了，不想回答。
同事之间也没人敢问啥，老老实实干活吧。

作者:ィ心兂鎅 时间:2018-3-5 15:42
年终不问？还是说你不想要，这么好的员工，来我帮你介绍个更坑的地儿

作者:TBI总代理 时间:2018-3-5 15:53
楼主做什么的？

作者:Woo！ 时间:2018-3-5 16:01

TBI总代理发表于 2018-3-5 15:53
楼主做什么的？

非标自动化+机器人应用

作者:雨倾城 时间:2018-3-5 16:34
撤

作者:MrBangBang 时间:2018-3-5 16:34
楼主坐标哪里啊~我也打算往这个行业发展了，以后还想请教些问题呢。

作者:CC-边缘人 时间:2018-3-5 16:40
不问就什么都没有

作者:Woo！ 时间:2018-3-5 16:47

MrBangBang 发表于 2018-3-5 16:34
楼主坐标哪里啊~我也打算往这个行业发展了，以后还想请教些问题呢。

佛山顺德

作者:默笑沧海 时间:2018-3-5 16:51
你不问，他不问，大家都不问，老板一看，很好，大家都不想要年终奖，于是就没了。假如你问一次，他问一次，所有员工都问一次什么时候发年终奖啊？老板心里就打鼓了：大家都在问年终奖，我要是不发是不是不合适啊？年终奖不就有了么？

作者:坚如磐石 时间:2018-3-5 17:53
感觉不行就跳槽，这个没啥好讲的，只要工资高、前途好没有年终奖也无所谓的。

作者:有木有 时间:2018-3-5 19:37

坚如磐石发表于 2018-3-5 17:53
感觉不行就跳槽，这个没啥好讲的，只要工资高、前途好没有年终奖也无所谓的。

我觉得楼主的非标自动化+机器人应用行业是有前途的，年终奖无所谓，你说呢

作者:www.jc6.com.cn 时间:2018-3-5 20:25
要是我是企业老板，就算没有钱，也要意思意思，这样说明企业想着员工。

作者:xiaobing86203 时间:2018-3-5 20:27
不要太老实了，楼主这样得人才，去哪里都能找到一份好工作。

作者:韩寒11 时间:2018-3-5 21:19
企业盈利好的话是应该给点年终奖的，算是给大家一点鼓励，如果没有的话，是不是入职的时候没有提到这一茬啊

作者:魍者归来 时间:2018-3-5 22:43
该问就问，凭本事拿该拿的钱，没啥不好意思的

作者:回到过去220 时间:2018-3-6 06:52
年终奖就是那么回事吧尤其是对于这种不爱说的人给你就给你不给你也就不给你了。老实人现在的社会不吃香了得想着改变自己了不然会被欺负死

作者:yzhflypig 时间:2018-3-6 08:03

Woo！发表于 2018-3-5 16:47
佛山顺德

同地方。。。请问顺德哪里？我在高黎。

作者:它虫 时间:2018-3-6 08:33

默笑沧海发表于 2018-3-5 16:51
你不问，他不问，大家都不问，老板一看，很好，大家都不想要年终奖，于是就没了。假如你问一次，他问一次， ...

去年在某某公司呆了1个月，集体问老板过节福利，结果老板召集开会一顿洗脑 ~~

无奈。。。整个公司20人

作者:大瞎OK 时间:2018-3-6 08:35
闪闪

作者:林希9527 时间:2018-3-6 08:59
心疼楼主，好好干

作者:游离缙云 时间:2018-3-6 09:15

坚如磐石发表于 2018-3-5 17:53
感觉不行就跳槽，这个没啥好讲的，只要工资高、前途好没有年终奖也无所谓的。

工资高，前途好，老板发个年终奖也没什么问题吧

作者:jshuangchen 时间:2018-3-6 09:16
年终奖不是必须给的，所以给不给在于老板，你就该在谈工资的时候就谈好，只要工资按时到手，别的，有更好，没有也不惦记。毕竟人家赚100，给你8块，赚20，还得给你8块，所以人家赚100万，给你8块，你有什么理由嫌少。没赚的时候你咋没想着不要钱呢。

作者:坚如磐石 时间:2018-3-6 09:21

有木有发表于 2018-3-5 19:37
我觉得楼主的非标自动化+机器人应用行业是有前途的，年终奖无所谓，你说呢

赞成。只要把这行做精通还愁没钱途吗

作者:坚如磐石 时间:2018-3-6 09:21

游离缙云发表于 2018-3-6 09:15
工资高，前途好，老板发个年终奖也没什么问题吧

这也是没有问题，这是最好的，关键是现在各方面都不满足，那就要衡量一下了。

作者:Woo！ 时间:2018-3-6 10:05

坚如磐石发表于 2018-3-6 09:21
这也是没有问题，这是最好的，关键是现在各方面都不满足，那就要衡量一下了。

再坚持一年看看吧

作者:黄金馒头 时间:2018-3-6 11:10
感受一下公司利润再考虑提不提提多少

作者:坚如磐石 时间:2018-3-6 13:05

Woo！发表于 2018-3-6 10:05
再坚持一年看看吧

嗯嗯。利用这一年好好的提高一下自己的更方面的技能，到时候出去更好找工作。

作者:李佳禾 时间:2018-3-6 14:52
楼主，我想问问非标自动化+机器人应用作为机械设计需要学习什么？或者必备什么？比如我是医疗机械工程师，1.学习医疗法律法规，iso9000等等。2.一种三维软件，主要是造型。3.产品涉及到的主要是机械加工工艺、焊接工艺、钣金、简单模具、3D打印等等。4.会用分析软件ansys,对零件进行应力分析等。感觉自己查很远，机械传动结构等等就没用到过，所以我问问您，不想在医疗行业呆了，学不了东西。

作者:未来第一站 时间:2018-3-6 22:14
关键是提前有没过承诺。

作者:江别晨 时间:2018-3-6 23:14

jshuangchen 发表于 2018-3-6 09:16
年终奖不是必须给的，所以给不给在于老板，你就该在谈工资的时候就谈好，只要工资按时到手，别的，有更好， ...

也不对，年终奖算奖励机制，作为正向反馈不是吗。

作者:jiangsuwanhua 时间:2018-3-7 09:32
年终奖我从来没考虑过，只希望老板能按时发工资

作者:120261058 时间:2018-3-7 19:53
我也是做非标自动化+机器人应用，基本工资5700，含加班7400。还没扣除吃住

作者:湖泊凌 时间:2018-3-8 10:36

默笑沧海发表于 2018-3-5 16:51
你不问，他不问，大家都不问，老板一看，很好，大家都不想要年终奖，于是就没了。假如你问一次，他问一次， ...

中国人都是这样，我当出头鸟，别人都占便宜了。所以大家都不问。老板很开心。

作者:专业酱油男 时间:2018-3-8 12:19
心情有点低落，很正常，毕竟期望中的钱没了总归有很多想法，但反过来想想国家奋斗努力30年，创下了如今世界瞩目的大好家业和经济形势都不曾大手笔的藏富于民，更何况是创业几年的小公司呢，创业型公司主要是锻炼做事的能力，在发展成一定体量规模的成熟公司以前，是绝对不可能有大手笔分钱分股的情况，你希望一个朝不保夕的乞丐把好不容易得到的烧鸡分给大家，可能吗？

作者:MrBangBang 时间:2018-3-9 13:56

Woo！发表于 2018-3-5 16:47
佛山顺德

哈哈，有缘再见~我可能要去杭州

作者:qf911 时间:2018-3-9 19:35
当老板的面不敢问，来这里抱怨个屁用。

作者:loveskycc 时间:2018-3-10 14:51
我觉得多少意思意思，不管几百还是一两千，也不算正式年终奖，就算发个红包图个彩头也好，反正我们厂这种小作坊式的，哪怕前几年不景气时候业务萎缩一半我们老板都会给大家发个一两千意思意思

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