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标题: 说说我对进入机械行业的感受 [打印本页]

作者: 绝对01度    时间: 2016-5-11 09:51
标题: 说说我对进入机械行业的感受
      今年是本人工作的第五个年头,一直在一家小公司(30人左右)干着机械相关的工作,没有跳过槽。期间干过开发、机加工、装配还有生产管理的工作,也经历了从一个我入职时只有5个人,没有厂房,没有市场的空壳子,发展到现在产值能过千万(当然利润还是很少,还在初期阶段)的一个能正常运作的小工厂这样一个过程,其实感觉还是收获了很多。所以,即使现在利润少,好几年年底奖金都很微薄,我也暂时没有跳槽的打算,我还是希望能看到这个小公司能够有个质的飞跃。; i6 m, }% O$ `5 @) I, Q- r
      我刚从学校出来的时候,不仅是个职场小白,更是一个生活小白。可喜的是,我还有一个认真学习的态度,自己努力看书看资料,跟着前辈下车间操作,出图纸,遇到问题想办法解决,还能见到很多来公司推荐产品的供应商,给我们做技术指导,引进设备,自己都多多少少参与,提高了自己的见识,也提高了自己的动手能力。我记忆没错的话,工作一年之后我就能参与新机型的开发,厂里的机床我都能用,还能提出很多改善意见,老板也很认可。但是更让我欣慰的是,工作的经历让我的生活能力也得到的提高,家里的水电设备有问题很多我都能搞定,办点事情我策划的也还不错,能省下家里人很多心,这都是在工作中锻炼出来的。我想,这也是我愿意长留在机械行业的理由吧。
; t6 }# Q# P, r      最后我想讲讲,我个人认为要做好工作的几点感受:(只是个人体会,大家看看即可)' V- O9 m; y  p
      1.一定要以结果为导向;比如说领导安排你在墙上定个钉子,你说厂里的钉子只能钉木头,没法钉墙上,那请问,你为什么不去找能钉在墙上的钉子呢?
& n+ J. I9 R* e% d7 R2 J! \      2.一定要有一个榜样,厂里的也好,名人也好,想要成为和他一样的人或者比他更优秀的人,这样才会有方向;
3 r- y7 p0 M0 L: `: p6 ~* `      3.不要轻视门面和功夫,像我们厂里的产品,性能,人性化之类的都在发展过程中,肯定不会比成熟企业产品好,但是我们的外观做得就是比你漂亮,也是我们的卖点,而且外观细节也可以锻炼一个人的做事风格;
& a' k' @' X. b" X1 A. d- X4 X, w      4.学习要以点到面,但是不要盲目地扩散自己的知识面,因为你几乎接触不到的东西,你根本体会不了;比如今年你新接触的一个电器元件,你可以搜搜它的工作原理,怎么使用怎么检测它是否正常,但是你没有再去研究电磁感应之类的;
7 n; S2 F( R0 k: q/ I# C      5.多动手吧,拿起扳手的感觉是不错的。
作者: 陆银大侠    时间: 2016-5-11 09:56
拿起扳手的感觉是不错的
作者: 一个人的民谣    时间: 2016-5-11 10:12
作为一个刚毕业 并打算升本的我来说 看到前辈的经验还是很高兴的
作者: pokerkings    时间: 2016-5-11 10:12
楼主头像乃雅乐之神源博雅是也?
作者: 绝对01度    时间: 2016-5-11 10:13
一个人的民谣 发表于 2016-5-11 10:12
$ P) W! q# y( A& A: i0 a- ?作为一个刚毕业 并打算升本的我来说 看到前辈的经验还是很高兴的

. {4 R- B, |! ]" ]& ]7 c相互共勉。
7 }/ I/ ]' \/ V# t. E0 L3 d
作者: 绝对01度    时间: 2016-5-11 10:14
西独欧阳风 发表于 2016-5-11 10:12) @/ x% j8 z. b' T& k! k/ h' y
楼主头像乃雅乐之神源博雅是也?

) c1 G* u" H# v/ h- Y) p其实,我以为是棋魂之藤原佐为。
9 x1 I+ z; d8 W8 |. A
作者: pokerkings    时间: 2016-5-11 10:40
绝对01度 发表于 2016-5-11 10:14
5 }! J) k3 }" U8 A+ Y& p其实,我以为是棋魂之藤原佐为。
. J: z4 ]& r+ D: a
阁下没错,吹奏笛子的雅态搭配平安朝公卿服饰第一反应是源博雅,动漫未曾关注。
' j" p0 ~! i  l
作者: 一展刀锋    时间: 2016-5-11 10:46
总结的不错,小企业没有企业文化,如果全靠自己领悟总结的,说明是个有心人
作者: 绝对01度    时间: 2016-5-11 10:48
一展刀锋 发表于 2016-5-11 10:46
3 f. b& u( V2 l9 U3 V. H0 B% z总结的不错,小企业没有企业文化,如果全靠自己领悟总结的,说明是个有心人
* A3 x+ s& f. K7 d- a$ r8 W
其实不是没有文化,文化很简单,就是开会决定的事情就去执行,没有二话。9 j# k. g2 {. d) H' Y1 D+ |- |

作者: Ruland联轴器    时间: 2016-5-11 10:49
加油
作者: ytkfq    时间: 2016-5-11 10:57
脚踏实地好好干才能有前途
, ?& R2 v  X) }! L% v
作者: 一展刀锋    时间: 2016-5-11 11:05
绝对01度 发表于 2016-5-11 10:485 A! e' m! n' b( W
其实不是没有文化,文化很简单,就是开会决定的事情就去执行,没有二话。
, G6 }' p( W7 g4 g7 Q
no, no, no , 那样子只能叫工作氛围或者习惯方式,算了不咬文嚼字了。& @( g! X4 t( A" a. m
. r2 r; L% }; |6 X+ J' m
企业文化,你好歹做到书面化,对所有的员工都有同样的要求,事实上
' C# |! ~8 l% o2 G9 s你的总结,可能是LZ你自己的体会,别的同事又按另一套做,+ R# U* i/ z. h! N. Y
典型的如华为的狼文化,是从部门制度、口号标语,工作流程要求,无处不体现狼文化的要求。! B1 k- c9 v& u6 K' |% N

1 G* r  E9 M5 O% W5 {
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作者: 绝对01度    时间: 2016-5-11 11:10
一展刀锋 发表于 2016-5-11 11:05
" `! ]) ?& x) W$ L) Uno, no, no , 那样子只能叫工作氛围或者习惯方式,算了不咬文嚼字了。1 w& j) ^) a: I- \5 ], N

0 f' t$ c, l' M  [# Y8 A! C企业文化,你好歹做到书面化, ...
+ [$ m5 {6 ^3 G; G2 Z
感谢阁下的夸奖。7 s, S; E9 \- M2 |7 f

作者: 809775354    时间: 2016-5-11 11:50
不要盲目地扩散自己的知识面,大赞
作者: 绝对01度    时间: 2016-5-11 12:03
809775354 发表于 2016-5-11 11:50
2 a; L3 O) i$ U# S不要盲目地扩散自己的知识面,大赞
5 l# R+ ?7 K. C0 C4 x
多谢认可。8 k9 D, O0 n9 F! e: ~& n

作者: 五龙鼠    时间: 2016-5-11 14:30
楼主的榜样是谁啊?
作者: 绝对01度    时间: 2016-5-11 16:06
五龙鼠 发表于 2016-5-11 14:30. I5 m" u; v/ ]- {
楼主的榜样是谁啊?
. }* Q, k  d2 B, X
现阶段是咱们公司的研发主管和测试主管。
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作者: 五龙鼠    时间: 2016-5-11 17:21
绝对01度 发表于 2016-5-11 16:061 @4 B7 q/ b% O" T3 l
现阶段是咱们公司的研发主管和测试主管。

. J5 }) N9 p4 H% S' x我们公司小的没有这些人物啊,我一直苦苦的求索,但是就进不了大企业。都是两三个人的研发部,唉!
. u, `+ J$ N2 i: P, x" y: @. g- I
作者: 绝对01度    时间: 2016-5-11 21:02
五龙鼠 发表于 2016-5-11 17:21
9 V9 v0 y: ~& t4 v& M我们公司小的没有这些人物啊,我一直苦苦的求索,但是就进不了大企业。都是两三个人的研发部,唉!

5 O1 h$ Q2 \- s我们也是啊,研发两个人,测试两个人,我现在是生产主管,手下还算多也就10个人。大企业有大企业的模式,小企业有小企业的好处,都能学到很多,关键在于自己。
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