机械必威体育网址
标题:
企业文化案例
[打印本页]
作者:
lu69
时间:
2006-5-31 09:14
标题:
企业文化案例
现在许多企业都重视企业文化的建设，也有多人谈企业文化，现摘录一些成功的案例，供大家研究讨论。
作者:
lu69
时间:
2006-5-31 09:17
标题:
Re: 企业文化案例
不好意思，忘把附件放进去了。
作者:
luohly
时间:
2006-5-31 09:29
标题:
Re: 企业文化案例
其实对于文化我也有自己的见解
$ m; x) r% @6 m9 m9 F* S4 N
# }- n; g* B- n7 o: v0 p; ~
文化=风气=大众现象
# Q M, ]- N; E7 R" D8 N9 P
每个企业都有自己的内部风气，有的企业责任心强，有的企业会推责任等等
- Y% [1 Q7 A: [* C8 O; W
当然都离不开当领导的指引，
$ {! Y& y4 O: T: [& A
5 r F& z8 e" p: V
华为就有一个基本说里这样说，唯有文化生生不息！！！
5 A) t d; Z2 ?; h) _ h
0 w7 Q( Y6 Y! F# ~9 q" F/ J
/ q0 x( N9 e6 U
谢谢楼主共享
作者:
lu69
时间:
2006-5-31 10:00
标题:
Re: 企业文化案例
企业管理有三个境界，一是人管人；二是制度管人；三是自己管自己。要达到最高境界，就要形成企业文化，这是一种氛围，是一种风气，是一种文化。你到美国通用公司去，你就会感受到什么是企业文化，难怪韦尔奇是世界管理大师呢。斑竹你说的也对，有什么样的领导，就有什么样的团队。
作者:
守望回忆
时间:
2006-5-31 10:06
标题:
Re: 企业文化案例
好东西，
% ?- c* x" a4 }/ M! ]/ g
7 u) Q: X) x2 ]' l3 C, T+ m
顶了 （分享别人的东西要厚道，至少支持一下）
作者:
luohly
时间:
2006-5-31 13:49
标题:
Re: 企业文化案例
正在消化。虽然其中有些例子已经看过。
* B3 Z: q4 U2 G$ x* g z+ y" y
" |5 L* X, w$ z# f1 Z
但这么好的东西不能让他沉下去。
1 M; F0 {5 S- x( l' X3 h
顶
作者:
注定精彩
时间:
2009-2-18 21:39
作者:
JXTTTTT
时间:
2018-6-14 16:26
谢谢！
欢迎光临 机械必威体育网址 (//www.szfco.com/)
Powered by Discuz! X3.4
