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标题: 性格决定命运，机械人也概莫能外 [打印本页]
作者: 六角车    时间: 2015-7-20 20:38
标题: 性格决定命运，机械人也概莫能外
      进厂没几天，认得的第一个工人叫李师，他原是某国有企业的一名车工技师，不知什么原因下岗了。据我所知，那个厂效益还不错，即使效益不太好的企业，宁让工程师下岗，也不会让技师下岗，毕竟技师只要动手干活，企业就能挣到钱。这个技师为什么会下岗？就感到很奇怪。是技术不行？我观察了几回，发现技师操作技术娴熟，干起活来不但速度快，质量也很好，识图能力和现场管理能力也不弱，是现企业的机加工班长，这么一名优秀的技师怎么会下岗？一般人很难理解，这里边有什么隐情，从以后发生的一件事上明白了些原因。) m! b. Y6 Y- F; ]# W

, H7 J1 G& |+ [  v. \" }   个体企业，经过这么多年的经验积累，管理体制已比较成熟。这个企业对一线员工执行的是基本工资加效益工资。基本工资只有一千来元，也就是即使企业没订单也照发不误。以保证员工的基本生活费用。要多挣钱，就得靠生产工时挣，又称效益工资。开始李师因技术娴熟，手脚敏捷，能比别的技工多挣不少钱，老板也很看好他，让他当了机加班长，统管全公司的车钳铣刨钻镗。在外打工的人干活，捞一把是一把，没人搞长远规划。其实李师也只是普车干得好些，其它设备基本不通，但他是班长，掌握着生产分配权，只要车床能加工的活，他先把图纸拿到手，当班干不完，可以加班加点的干，甚至节假日也不休息。别的车工不但挣不到钱，还被老板看不起，纷纷辞职，最后就只剩李师一名车工了。按说这回李师可以安安稳稳的挣大钱了吧。一个企业内如果员工收入悬殊太大，那绝对不是好现象，首先老板要问技术员，工时为什么定得那么低，技术员不敢怠慢，再下工时定额一再压低，只到李师的收入和别人的差不多。6 P. G& S1 O. H2 A
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  这种事在任何企业里都是司空见惯的，李师不会不明白。当我进车间再看李师干活时，发现他的情绪一点都没受到影响。就说，在外打工可要照顾好自己，这可没有工伤 假一说。李师笑着说，我知道，但我这人就是急性格，一摸到车床的摇把，就身不由己了。我知道这不好，在原厂人家分的活到下班还干不完，我的活不用半天就干完了，急了，就满厂乱转悠，车间领导没少挨批评，谈了几次话，看我江山易改，本性难移，为车间大局考虑，就让我下岗了。
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  不过，这个员工在个体小企业，老板还是很满意的。
作者: 老鹰    时间: 2015-7-20 20:49
有点类似早期华人去北美修铁路的故事。
作者: 蓝色童话    时间: 2015-7-20 20:49
性格决定命运，简直就是真理！
作者: xiuguoz    时间: 2015-7-20 20:58
这人适合单干
作者: leejeans    时间: 2015-7-20 21:23
这么好的工人哪里找，还有吗？
作者: huhaofei    时间: 2015-7-21 10:01
思想->观念->语言->行动->性格->命运。有句话虽然很难听，但是很多人就是这样 “干活的永远是干活的！”很多人埋头干活，而不管其他，只能是累死累活不讨好，观念使然。
作者: WUHANLIST    时间: 2015-7-21 14:50
哎！机械人，这活干还是不干！难道是悠着点干！
作者: 蜗牛13    时间: 2015-7-21 21:06
leejeans 发表于 2015-7-20 21:23 1 K& F" Y! ]0 b( _5 s  o6 i
这么好的工人哪里找，还有吗？
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我认识一哥们儿，车磨铣都在行，而且以前国营呆过，操作规范。一个人管机加工（我们是设备企业，好多件需要修补），经常几台床子全开忙的不亦乐乎，不为加班费磨洋工。
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作者: 孤独不哭16    时间: 2015-7-21 21:44
我觉得这样的工人性格耿直，应该可以这样理解吧，本身来说的确不是什么坏事，但是有的时候又好像不是什么好事！很郁闷啊！！！
作者: bmlsw    时间: 2015-7-22 14:02
你是车工，你不在车窗前要手把子就是不行。
作者: 胡工hugong    时间: 2015-7-22 14:08
是的  性格确实决定命运
作者: zyk566515    时间: 2015-7-22 14:36
我现在的师傅，画图很快，但是我们做下属的就惨了，经常为他的快速设计擦屁股，生产部门也是叫苦连天。他设计的图纸，我们只能看看，但绝不能提建议，一提建议，立马跟你急。
作者: 逍遥处士    时间: 2015-7-22 15:34
zyk566515 发表于 2015-7-22 14:36 ( l2 C' ~+ v* G8 f& Y  J' X" T9 e
我现在的师傅，画图很快，但是我们做下属的就惨了，经常为他的快速设计擦屁股，生产部门也是叫苦连天。他设 ...

% U9 {$ v. e) X永远不要评论他人的设计。
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作者: 115875352    时间: 2015-7-22 16:38
逍遥处士 发表于 2015-7-22 15:34   D% t# ?5 U% j3 d9 L
永远不要评论他人的设计。

1 n0 T$ B$ ]: j; z这样的人真不适合做设计8 R, h4 U' [0 P! v
作者: 老农问天    时间: 2015-7-22 21:19
真是个好工人，为国企流失这样的人才悲哀。8 ]' D1 j+ G' k5 N
作者: 洛水河图    时间: 2015-7-23 09:52
感觉我也是这样的ren
作者: chenxuefeng    时间: 2015-7-23 11:46
宁为糊涂人，不做出头鸟
作者: gj5202014gs    时间: 2015-7-24 09:41
性格决定命运，不管扎样，反正俺认为是真理！！！！
作者: 曙光6666    时间: 2015-7-24 22:04
是的  性格确实决定命运
作者: 学武书生    时间: 2015-7-25 08:47
手脚利索在企业中并不是什么好事
作者: 4566549    时间: 2015-7-26 20:18
跟这个帖子有几分类似，% U6 U0 _8 q; B
//www.szfco.com/forum.php?mod ... p;extra=&page=1- F( _7 \! B9 |: a5 G
孙悟空提前退休
作者: 杰克阿里    时间: 2015-7-27 03:29
不会吧、发现这个必威APP精装版下载真神奇，我遇到的问题这里都能看到，我门公司最近也因为这件事走了两个人！跟我关系还蛮好的！哎
作者: 624272884    时间: 2015-7-27 14:20
不是机加班长吗？难道不管其他的
作者: 哆嗦使人落后    时间: 2015-7-27 15:06
国有企业是这样的，你不能表现特别突出，得熬的，急性子的以及想短期内有所成就的不适合在国企待下去的。
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作者: 知者不言    时间: 2015-7-27 22:52
这个工人就是机械的。
作者: 熊anh    时间: 2015-7-30 14:04
能让这样的工人舒舒服服干活的企业，一定是好企业，只可惜当下老板、管理者，都只看表象的东西，而看不到隐性的价值，而且目前也看不到多少改观的迹象。
作者: 眺望cxy    时间: 2016-4-24 23:01
私企老板最看重的是效率" n7 v4 T6 z" E% A
作者: 蛋饺肉丝    时间: 2016-4-25 09:50
机械之路，任重道远，与君共勉。
作者: 永亮    时间: 2016-4-25 10:55
路过，来学习
作者: 张生66    时间: 2016-4-27 16:00
性格决定命运工啊
作者: 风中之烛2009    时间: 2022-8-5 20:50
我原来的工作都是提前完成，老是被挑毛病，后来也学会了到时交，自己轻松了，也没人挑毛病了！
作者: zc1993    时间: 2022-8-6 08:04
多劳不能多得，还说穷是因为懒惰，这世道，哎。
作者: 328Feng_328    时间: 2022-8-6 16:19
前边有个评论说，手脚利索在企业中并不一定是好事，确实啊，能者多劳，但是不能多得
作者: 鄀都    时间: 2022-9-13 17:22
说的就是我啊



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