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标题: 有没有销售高手过来试试身手 [打印本页]
作者: 刘人瑜    时间: 2013-4-16 17:37
标题: 有没有销售高手过来试试身手
　　　
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作者: 刘人瑜    时间: 2013-4-17 09:25
自己给自己喝彩先
作者: ttlegyq    时间: 2013-4-17 15:04
我来为你顶一下，销售难做。
作者: 刘人瑜    时间: 2013-4-18 16:55
ttlegyq 发表于 2013-4-17 15:04
7 }5 C1 Z, @) @. _9 a& Y* U5 J7 ]我来为你顶一下，销售难做。
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是的，做好的都很有前途
作者: jadyada    时间: 2013-4-19 09:57
数控机床类在中国不是很好做了··除非是跑几个特殊区域····
作者: wy939393    时间: 2013-4-19 10:34
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作者: 刘人瑜    时间: 2013-4-19 10:39
jadyada 发表于 2013-4-19 09:57 2 l1 [- B. K5 e. A) R: \
数控机床类在中国不是很好做了··除非是跑几个特殊区域····

) P! \6 T; k- e+ J据数据说明，2013年进口数控机床销售量爆涨，这一行是朝阳产业，前途无限。
作者: jadyada    时间: 2013-4-19 12:02
刘人瑜 发表于 2013-4-19 10:39 2 G6 a  @; u8 B, `  t
据数据说明，2013年进口数控机床销售量爆涨，这一行是朝阳产业，前途无限。
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我已经给你们公司仍了简历了··亲····2000-2005年左右一个人卖出去过1E多设备的飘过。
& u) k  D( B" A, R5 R- ]( }: l' N5 H我的意思是现在和以前比，现在国内数控程度因为宁夏小巨人的进入然后技术内流 国内的伺服系统的雄起，不是当年几百万的设备个把月内就成单那种好时间了。当然使用面是更广泛了，因为它现在完全被大家所认同接受，但是竞争也是比以前多的了。
: t8 M$ J) e: S7 l+ u4 v比如以前国产设备没雄起前 微微精度要求高点稳定点 那就必须是进口的了··现在不是要求特别高的，国内设备也OK 成本就大大降低了！不是说不能做，或者不好做，是的确比以前要难很多。+ x# a4 E' ~; X
作者: 刘人瑜    时间: 2013-4-19 14:40
jadyada 发表于 2013-4-19 12:02
  x" d) U6 ~' @. F我已经给你们公司仍了简历了··亲····2000-2005年左右一个人卖出去过1E多设备的飘过。
* I7 U9 C' w( C4 h, X( ?# P  h我的意思是现 ...
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呵呵，简历已收悉，的确，这方面业务是比较难的，有做的很好的，也有做的不好的被自然淘汰的。目前我们在北京、天津、石家庄、山西、河南都有分站，待遇方面是底薪+补助+提成，业务员嘛，都是靠提成拿收入的，底薪主要是一个生活保障，具体只能面试后双方都有意向了才谈的。
作者: jadyada    时间: 2013-4-19 14:53
刘人瑜 发表于 2013-4-19 14:40
$ n$ p# P& I3 a呵呵，简历已收悉，的确，这方面业务是比较难的，有做的很好的，也有做的不好的被自然淘汰的。目前我们在 ...

" [9 Z7 C) x: c& c2 F4 X      收到你们那里电话了，了解了下你们那里还不错，是个正规的销售子公司，不过╮(╯▽╰)╭电话打给我，人事不原意说基础的底薪也就是生活费架构，这点很不好哟。对员工可以是多少就说多少啊。这样比较好！销售型公司常常会拖欠或者扣罚销售人员的提层，如果连生活底薪都说的没底气，那对我们这类有经验的人来说，感觉不好怕怕的····建议你可以要求你们人事做一个简单的销售人员底薪 星标架构，然后在初步沟通的时候看满足哪几项然后分类可以说一个初步大概的生活费薪资，然后也不说出差基本补助标准，这样的话更可怕了^^^^^^你们人事不改动下，这样招聘………………有点忽悠刚刚出校门的大学生的胃口！
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作者: 攻城师    时间: 2013-8-13 01:42
哈斯机床不是早倒了么？后来让山东一家国企给收购了？



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