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标题:经济危机下,月薪10k以上居然还找不到机械设计工程师,郁闷 [打印本页]

作者:高速装配机 时间:2009-3-6 12:57
标题:经济危机下,月薪10k以上居然还找不到机械设计工程师,郁闷
工作地点在上海,外企,做自动装配机械设计的,现在在这个大环境下居然还找不到人,什么世道!都找了大半年了!
作者:小白菜 时间:2009-3-6 13:06
其实英语好的是上学时将主要的一部分精力放到非专业的英语上了, - _0 H0 ]5 m5 l
专业水平不行,
$ G! c" w- s2 O( }- _' G: V0 U# H
& w3 d, f! x9 }; A) Q" c* P相反也成立,所以贵司的要求多数人很难达到,如果贵司不要求英语水平的话,
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, K3 C8 o' j9 j j在这个这区可以给你找一个团的人
作者:627658318 时间:2009-3-6 13:10
郁闷...
作者:高速装配机 时间:2009-3-6 13:15
其实也找到两个可爱的小伙子,但是居然没有pass该死的HR测试。
' W5 k0 X$ ~9 i* }# ]9 l待遇真的好的很,我都眼馋阿...
作者:风刃 时间:2009-3-6 13:50
现在的企业找人才就应该不拘一格,要想在学机械里找个学英语比较好的,很难,因为人家认为外语好的都去学外语了,都去当翻译了,高薪的还一天一千块钱呢!
. n. O3 J; d+ v* I6 W7 g; I: y而你现在英语加机械,虽然现在做机械工资没有学外语的好,但是学机械学得好的可能要比学外语不知道刻苦多少倍,人家认为自己具有这两样水平,在上海月薪一万依然是低薪. ) |- w8 J0 e" S
说句老实话,这样的人才,他要的薪水比你找一个好的机械工程师再加上一个好翻译加起来的薪水不知道多多少倍!
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-6 14:28
要求英语和技术水平两者都高,一万元显然是太少了,这类人的出路很多,
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' M' j7 }& J& J- N; B1 纯做专业翻译,中等技术可以每天1500, 5 N, p. d" x7 ]4 }, E) J
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2 作技术谈判,至少每周就有你提供的薪水, ) ?1 N2 n a8 Q" _5 j8 D
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3 在大型外贸公司,随便做什么都可以,提成就很高,
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* A' O. T4 D# j# P" O; Y4 在大型外企作项目就收入很丰厚,
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既然选项非常多,何必要靠画图和计算生存,毕竟很累人的
作者:水过无痕 时间:2009-3-6 15:05
到底是什么造就了现在这种情况
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一帮人死活的找工作,而企业却又迟迟招不到人?
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-6 15:13
中国工程师数量是美国的数倍,而中国又有许多的空缺行业,比如大型结构,和空气动力有关的行业,材料行业,成型行业,大型船舶、大型飞行器等,假如能把这些行业都填满,中国的国力至少是美国的两倍,也就是日本的六倍,相当于世界的绝对水平,全世界都得带着礼物来朝贡,比今天美国对于世界的实力还要强大,有人算过,相当于当年两个唐朝的实力,外人完全无法竞争,
作者:houyaz2007 时间:2009-3-6 17:02
原帖由 过街蛤蟆于 2009-3-6 14:28 发表 - c# B" g# M& V- P, K' x
要求英语和技术水平两者都高,一万元显然是太少了,这类人的出路很多,
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1 纯做专业翻译,中等技术可以每天1500,
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E1 }4 a; P8 c* [' j0 p0 B( C2 d2 作技术谈判,至少每周就有你提供的薪水,
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0 F" E7 D# i! R' E3 在大型外贸公司,随便做什么都可以,提成就 ...

: M' f2 M/ d, S+ L大侠分析的好透彻,在上海,月薪10K也不是什么高工资啊,所以楼主很难找到合适的人选 9 b0 X. @7 _! X1 @; a$ a3 Y% e
上面有人提议找个机械很牛 的人,再找个有一定机械基础的翻译,也许更好
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-6 17:16
2007大虾高见,你的那个组合很有趣,
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4 v6 t \% `+ Q4 G* N但我知道的一些机械牛人,英语也很牛, ( `, r" X6 ?, E" g

$ |, _6 E9 U( f7 L' A假如英语牛到可以做专业翻译的程度,完全可以翻译一个工作过程的细节的水平,其专业自然也非常牛,
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我纳闷的一个问题是,既然有世界的平均水平,既然有美国佬的水平,那老板为什么不按美国佬给工资,难道只是因为中国国籍就应该少付薪水?有这种规定吗?
作者:螺旋线 时间:2009-3-6 19:03
所谓牛人,大都求知欲强,倘若外语不行将严重影响其获知的途径,牛人能答应? - Y/ T2 C( \* s! b; W4 H
常看见那些玩软件的人求本书,说:最好E文,不然看起来不习惯。 ! m- X& n' R! E# W: f4 z# S
不过楼主给的待遇,在上海还真没什么优势,人家早挣美金去了,还呆在上海挤地铁干嘛。
作者:吟啸徐行 时间:2009-3-6 19:29
啥都是相对对啊.我们认为很高的工资在别人眼里可能啥都不是
作者:pinong 时间:2009-3-6 23:20
至少加50%
作者:工具人 时间:2009-3-7 06:11
请教各位大侠,什么样的英语算水平高呢?
1 E6 r1 m$ t3 T2 o- }9 e) t总觉得一个行业有好多专用术语,换行业的话还是得去翻字典,不知道做专业技术翻译的人是什么样的? V: w9 y w8 H
再请教蛤蟆大侠,作技术谈判的人英语需要很流利么?
作者:hyczt 时间:2009-3-7 08:52
肯定能招到需要的人 , t( I4 ~' z) ]$ ^' W& J$ T1 f
招聘时也要灵活一点
作者:三十开始学机械 时间:2009-3-7 17:04
不太了解,现在的技术谈判一般是公司内的,还是独立的?
作者:高速装配机 时间:2009-3-7 21:25
关键还是木有人啊;大家说得都很对,因为要和老外的设计工程师交流经验,还要到美国培训,所以不得不要求外语好。
$ N4 y( g/ B Y1 V" T- B; a5 Y$ J我们也想招聘时灵活一点,关键是公司政策不让灵活。否则,人也都找齐了。 9 e. ]1 I& c; I) f' [+ w& _( b
现在招聘启事都发到东南亚了(你们可以猜想到我们都可以给到新加坡的人工了,所以工资还可以增加的)
7 P! R3 h w1 m$ q! d只要你足够牛,都可以来试一试。
作者:高速装配机 时间:2009-3-7 21:29
英文也不要担心,就是胆子大,敢说。简单点吧,能够和老外直接介绍你做过的设计就可以了。能够彼此问答。
作者:高速装配机 时间:2009-3-7 21:37
阿伦说得也对,如果设计做的好,英文也好,是可以出去移民了。我就遇到过澳大利亚来中国找设计师的。他们说澳大利亚现在也很难找到有经验的年轻设计师,大多数最后去搞MBA了。当时和我说的条件是直接连老婆孩子一块带走的,给的工资足够一家三口在澳大利亚正常的生活。可以当时我只有做设备制造项目管理的经验,即使我愿意从头开始(我学机械设计的),人家最后也没答应了。 " S" H) D$ g. y: A: P2 ]( q
所以阿,作机械设计的兄弟们,不要放弃阿,加油加油。
作者:高速装配机 时间:2009-3-7 21:42
过街兄的观点"我纳闷的一个问题是,既然有世界的平均水平,既然有美国佬的水平,那老板为什么不按美国佬给工资,难道只是因为中国国籍就应该少付薪水?有这种规定吗" 我也很赞同,但是...我们没有任何办法。。。这是个古老的话题了...
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-8 12:09
楼主大虾有兴趣可以说说你要找人干的项目是什么?是装配什么的? 是大玩意还是小玩意?也许有人有兴趣,请具体说说是干什么?我帮那家伙评估一下,但薪水也得考虑一下,
作者:高速装配机 时间:2009-3-8 12:43
项目是手动剃须刀的装配,公司已经找到合作者了,但是是东南亚人。说起来咱中国人比较没面子的。
/ F; p# D" G) ?之所以找东南亚人,这里面故事比较复杂,也不好多说。就举个小例子吧,一个国内很有名的做自动化的(完完全全的中国人开的哦)给我们做所为的方案,只有一张2维的CAD图,别的啥都没有,而且图纸不是用PDF格式的,图纸上没有公司的logo,没有联系方式。这样的方案,在起点上就输掉了。我们怎么和东南亚人竞争?! + Q6 [& Q: y% ^
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我这个帖子的目的就是找能够搞装配设计的人,不要求有剃须刀装配设备的设计经验,只要有别的小玩意的设计经验就可以,比如说电子行业的,或者是乳液泵的装配设备经验就可。 2 J* |, s" v( N
10k的薪水是对只有5年左右经验的新人说的。10年以上老师傅是主管等级的,薪水比这个多很多的。
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-8 13:37
能再问一下是装配三片结构还是五片结构的,
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$ b2 C" J) R6 o( { V: t三片结构就是类似BIC的一次刀片,有前片、刀片、后片连刀杆,
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) g" d# h1 W8 p! X% c* K五片结构就是前片,前刀片、隔离片、后刀片、后片,这类结构一般刀杆和后片是分离的,
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钢带是谁的?装配节奏最快是多少, 6 w" G2 h0 o+ f( v2 e

3 e( y: ~1 g: U设计这东西水平最高是美国,其次是德国和意大利,没听说东南亚人有什么水平,这东西的最高水平是美国的电焊结构,装配好像不是什么特别高水平的事情,三片的简单,五片的稍有难度,
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你可能忽视了一个问题,有这类技术的家伙,不一定会同意受雇一个公司,因为手里的那点绝活设计完以后,公司随时可以不用他了,这也许是顾虑吧!
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5 Q# c( C/ u2 Y9 P# k你有一个观点我是赞同的,我国现在的‘侃爷’太多,不谈具体事情的时候,都很厉害,一有具体东西就都吓跑了,
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: w: l) L8 |! h( i% _0 o/ c你的薪水对一个五年的新人也还可以,
作者:小白菜 时间:2009-3-8 13:37
楼主开始放下身价了,
& r) b8 h- a5 y- G2 Z G" o9 S X我实在看不明白楼主的真实目的,你不像HR,又像, * N5 M, n+ Y, ~7 d0 o: ]

1 d/ O, d7 `0 A& ?从你的贴子看是典型 的 不差钱,不差权,不差英语,好象都不差。
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-8 13:46
国内搞这类设计的的确少,特别是工艺细节,有些国外的装配机是国外设计,国外制造,他们主要怕国人的仿制,国人对有难度的也不仿制,怕麻烦,说一个例子,啤酒行业的酒瓶盖的皇冠盖膜具和内部密封胶垫的压胶成型‘模头’,一直没没做好,技术依然在意大利佬的手里,
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我觉得楼主可能不是猎头,假如能跟着往下说,就不是猎头,猎头的深度不行,
作者:高速装配机 时间:2009-3-8 14:27
过街兄,你实在是...太牛了,剃须刀行业也很清楚?要不是之前看过你别的帖子,我都以为你是咱们公司出去的奸细 ,开玩笑了。
$ y# t4 X; ]) e. H1 T8 [/ z% S因为市场保密要求,我不能透露是什么产品,但是,就装配动作来说,难度比三片的简单,我们的难点就是高速,节拍至少100~120/秒。具体可以见我的"寻求国内做高速全自动装配机的供应商和找人"的帖子。
K' j( \+ C! G/ W* ` A不过,现在这个项目已经启动了,我们找的这个人不是为这个项目准备的。我们准备找2个人,一个是5年左右的新人,一个是10年以上的老师傅。准备长期培养的,所以公司会提供有竞争力的薪资的。
+ B' D" {! f0 _0 N还有,我不是HR或者猎头,我是要招聘这个职位同部门的人。但是,我也不是搞设计的,我是做项目的。也就是准备技术标书,招标,然后跟踪进度与设备质量,然后到工厂安装(因为我们人比较少,一个人要做电气+机械+翻译,机械我经验不足,有一个二,三十年的老师傅带着) & y: H! v8 V! Q& u
。我很想转去做机械设计,但是因为手头上还是有别的项目去做,所以老板暂时也没法安排。也许以后可以安排吧 $ `4 a8 F9 A! c
之前在必威APP精装版下载内找过大虾们帮忙搞这个项目,但是谈到细节后都是想copy,所以,现在在强调一下吧,copy的话,我们公司就不会在国内做了,因为老外认为,如果在国内copy了,只要3个月,马上就会在国内普及同类型设备的。同时,公司的供应商审查制度很严,一般很小的公司是推不动的,所以,如果要准备要合作,这个公司规模上还是有的。 % |* r5 J) O I! e% c' `: {9 m
据我所知,目前,咱们国内比较牛的,北方的有新松,南方的有精合。其他的都是合资类的。不知诸位有没有别的推荐的公司阿? / L# ?6 c) B( C) ~) x
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帖子有点偏题了,同时我还是想找人
作者:高速装配机 时间:2009-3-8 14:29
合资公司也可以,不过我们目前联系的很多合资公司还赶不上新松和精合
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-8 14:46
高速大虾有意思,在下怎么会是你公司的奸细,你要做比三片简单的装配,我告诉你五片的东西,有这样的奸细,哈哈! , i: D& o8 r2 q. I' D" J0 T$ f
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120的节拍有些快,能实现,声音可以大些,你公司希望用什么机构,这应该不保密的,可以说, * O' K6 b' T6 i8 G/ l
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你是做项目的,我能理解,国外的项目家伙也不管技术,我做项目的时候也不管涉及,但我做设计的时候可能兼管项目。 * l. C5 T5 `5 Y5 a
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这样的小设备,国内谁仿制成功,技术立即就扩散,几个月的时间地摊上就满是产品,质量越来越次,这没错,但谁都不作这东西的时候,国内可以几十年都没人做这东西,都在等着,等别人试制,再仿制,一点办法都没有, - d" l+ D0 m# K4 P
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国内的公司可能没有你要的制造水平,技术难点就几个,但谁都不做,
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& v# g9 g9 j$ I5 z, h还有一个问题,你生产这东西有效益吗,美国的单刀片的‘BIC’一包才一美元,吉列‘的双刀片锋速也不到三美元,我怀疑你的销路,
作者:高速装配机 时间:2009-3-8 15:11
不好意思,有点着急,没说清楚,120是每分钟产能,一出一,只有机械机构才能实现(凸轮机构+分动器);120一出四,节拍只有30,这个时候就可以用气缸+伺服。
6 [; x, l/ N$ B6 g% c您说的对,国内如果上机械结构,难点不少: 凸轮的材料+热处理;加工精度;装配精度... 4 R7 [4 j' W1 E* O
销路不用担心,那是市场部的事情,我们分工明确的,我们只要机器就可以了。
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- J' Y! N5 o/ h! N* y. a是我不好,把主题扩大了,还是先找人吧
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-8 15:23
我还是没琢磨出你的难点在哪里!
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5 c. r8 S3 N( n: _8 }/ V; |设计凸轮机构,专门有一类家伙搞这东西,有什么神秘的吗?没有,就是要在高速下保持加速度在一定范围之内,合理选择曲线就可以,但不是所有曲线都可以用,有些曲线干不出来,另外,你说的制造,没问题,我国的加工精度可以到世界水平,尤其是小设备,航天企业设备非常好,只是不知道拿来干什么?
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我说的难点不是制造,是设计,是如何安排工步和节奏,保证其合理, 1 P6 j7 L _* C5 R

. Y% d2 n2 D8 v凸轮机构主要是设计,对高速凸轮有相应的处理方式,有各种高刚度的运动处理机构,
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你公司的设计家伙都什么水平,弄个家伙上来聊聊,我特别喜欢聊有深度的问题,无论大小设备,都有趣, 7 D* |5 ~0 H& s* E; c, `
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保密就算了,我有时和人家合作,问人家各种参数,人家均答保密,问怎么合作,人家会说,把你知道的可能结构都告诉我们,其他你就不用知道了,哈哈,天下的合作太有趣了,
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( ~# G N7 Z2 D7 y- F0 z+ f; N有时,我理解保密, 5 J9 P9 l9 P7 u' j* J k

* s( J/ X! K$ H7 ]7 q0 z[ 本帖最后由 过街蛤蟆 于 2009-3-8 15:24 编辑]
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-8 15:33
另外一个话题,关于你找人的问题, % ^' J" o+ ^ R8 W! ?7 u* P
我有些朋友,是那种喜欢拿高薪但对问题理解不很深入的那类家伙,我对他们提供技术帮助,他们有些也在高薪行业供职,但对于非常具体的问题,你要容他一个时间考虑一下,这类人你要吗?
) P. W# e5 b. V我保证他能在你那里把事情做好,有的人不信,但你可以先考察我们,看说的对不对,但也不涉及技术的特别细节,比如你不能问我凸轮机构的加速和减速的转换这类问题,
作者:高速装配机 时间:2009-3-8 19:34
两个问题一起回答吧: 0 C2 p# K0 y# I& f2 }+ y9 j
1.我们公司的设计家伙们都在美国,英国和德国,所以...弄不上来了 j/ g9 D0 m2 M
2.我们的设计计划现在准备有所改变:先上低速的气动+伺服装置。等弄出来了,再开始推动高速的机械结构。不知道这个方向对不对。 * s J. _2 n8 J( W
所以,找人的话,我们也准备这样开始,首先不一定要求能够玩转凸轮摆杆和分动器(那个5年左右的新人),只要有装配设备的设计经验就可以了。然后公司会把他派到美国去培训。然后回来再搞设计。但是那个老师傅还是要求能够做项目主导的,就是要求不但能够做设计,还要求把关年轻人的设计。所以,这样吧,您把您推荐的人的简历先发给我好了(最好中英文的,人要是不错,我就直接推荐给老外了;实在没有英文,您就直接上中文,我先看看)我的邮箱是 wean_ge@hotmail.com
5 L/ H% _: w' s8 t3 { ' K8 P) [& b3 n5 K. o' h
您说的航空企业的供应商,能不能介绍几个给我们啊。我听我的供应商说西安军工厂有的,可惜我一直不知道怎么联系的。 3 j4 A# p% Y' y* g- n% f0 q
无锡也有一些设备很牛的工厂,而且肯定也能做,问题是人家不是做这个的,量少不高兴报价
作者:工具人 时间:2009-3-9 22:12
那还真是不用担心,到时连写带画的肯定能沟通明白。特别是说自己专业领域的,可以先把一些名词都搞清楚 5 z/ w8 X6 B3 D6 s! J7 `0 T
不过还是好奇招聘时对”英语好“这个标准是怎么定义的?外国人面试?中国人用英语面试?请大虾指教。 6 ~- x7 E2 s8 c* J4 s8 p ]3 T
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原帖由 高速装配机于 2009-3-7 21:29 发表 8 Z# k: \4 w4 v" }2 B* X) B
英文也不要担心,就是胆子大,敢说。简单点吧,能够和老外直接介绍你做过的设计就可以了。能够彼此问答。

作者:工具人 时间:2009-3-9 22:34
感觉就没有蛤蟆大侠不懂的领域,仰慕中。。。 : f; Y6 i$ B( |6 V, \
能不能分享下您是如何了解这么多领域知识的?比如从事什么行业?让晚辈学习一下,思考下以后的道路。多谢!! & J- i( _/ B2 F5 t3 |3 R" ~+ |0 {
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原帖由 过街蛤蟆于 2009-3-8 15:33 发表
! T4 a; S. n4 [1 H: h另外一个话题,关于你找人的问题,
& H1 t# B/ i% _ C我有些朋友,是那种喜欢拿高薪但对问题理解不很深入的那类家伙,我对他们提供技术帮助,他们有些也在高薪行业供职,但对于非常具体的问题,你要容他一个时间考虑一下,这类人你要 ...

作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-10 09:24
工具大虾客气了,说仰慕倒是不必,在下也没有那资本,
- x4 U; E6 L" j: ~他老人家说的好: 谦虚使人进步,骄傲使人落后。
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8 ~* d* p Y, e! A4 @0 }: ?在不同的领域混事,实属生活所迫,见不同的家伙,谈不同的事情,做不同的设备,以前还说是为革命事业,现在就纯粹是为了生计,
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等你干很多事情以后,回头看这一切就非常自然,在实践中生活和学习,多做事情可可以了。比如上面说的那个装配机就是如此,有需求当然要做,有效益的时候,就会作这类东西,
作者:海山 时间:2009-3-10 11:15
现在只要英语好就可通吃啊。 1 B5 P/ C8 u {* C: b, i

( _9 W0 z* P" I# f以前回过楼主的另一个帖子,我也是从你说的地方出来的,呵。门槛不是技术面的。 $ v! E) x! ~6 b0 i& z
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其实有大半年的时间,培训下英语也成了。 2 p9 m, e/ R/ f2 _1 L2 _) G
# x) c9 }* q( f
设计完此类装配机以后的发展空间估计不会太大吧?
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-10 11:35
本身这就是个小行业,熟悉转盘装配机的都会,没有什么难度,
作者:小白菜 时间:2009-3-10 11:39
楼上: ~0 f" M( [" s( N

" l% t N7 F+ o+ p$ A8 |我不建议去,我从所有的贴子中感到,这仅是抱佛脚,你可看前面的贴子
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[ 本帖最后由 小白菜 于 2009-3-10 11:42 编辑]
作者:螺旋线 时间:2009-3-10 11:58
呵呵,白菜大侠误会了。 9 u" b) D8 x9 K5 J5 D
楼主他们应该和过侠的公司情况类似,只不过楼主他们专注于装配行业,也许今天做剃刀装配机,明天就做连接器装配机;而过侠显然玩的东西要多的多,大小通吃,各行各业。
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-10 12:02
白菜大虾说的很多东西都是对的,你说的前面什么贴,我没看,
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现在这类企业很多,临时要干个什么小东西,要精度,要质量,要很低的成本,这是我国现阶段普遍的现象, 3 t. p/ a5 E) K. n

4 f/ C' |: {' j* g; I( @) r3 Z0 {我一般是希望提供产品,但人家只要一件,后续就拿回去自己作了,
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1 C8 G' r- k& z9 Q, ]1 x我有时提供设计和图纸,但人家要看详图,往往没有下文, 3 v3 \2 Y+ C7 n' i

; k& M2 }0 M, G( T* H比较好的是提供技术咨询,说到什么地方而止 7 S: |" h' Z6 ~0 q; z

. t5 t0 D+ l$ T6 g$ \. G8 I$ K比如上面说的装配机,洋人的东西都不肯给看,怎么会事,大家都明白,但这东西一设计出来,马上就泛滥了。
作者:工具人 时间:2009-3-10 22:19
受教了,看来还是重在积累。前一阵子在一家做非标设计的小公司,经常看过街蛤蟆、忙路的熊、SR71等几位大侠的文章,感觉这样的前辈就是我进步的方向,加上工作的原因接触不同的项目,也确实有点儿小长进。最近这一经济危机,小公司有点儿顶不住了,换到一家做电机的公司,工作很好,只是没有那么多接触各种项目的机会了。 6 O" ~+ {! p3 T" `

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原帖由 过街蛤蟆于 2009-3-10 09:24 发表
5 ^5 \1 B( Y! K" X! \# [) ?* G工具大虾客气了,说仰慕倒是不必,在下也没有那资本,
' a. I2 A; m! A1 L- E7 ~2 y# j他老人家说的好: 谦虚使人进步,骄傲使人落后。
: m+ j3 M( W6 u( [
# z- [* t( y1 \% s' q' @( q) e& G在不同的领域混事,实属生活所迫,见不同的家伙,谈不同的事情,做不同的设备,以前还说是为革命事业,现在 ...

作者:hpky2007 时间:2009-3-11 13:57
又想马儿跑,又想马儿不吃草,哪里有这种事啊。
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6 h1 L) E/ S! a# X这正好给用人单位一个很好的教训!!!
作者:高速装配机 时间:2009-3-11 15:34
我们只做剃须刀的说,100年不动摇
. D" u" P6 K# C前两天收到一份简历,但是因为没有任何装配设计经验,所以,我就不推荐给我老板了。 8 t2 y$ E1 y- p
最终面试是直接主管(一个老外)面试,所以,如果讲中文,无法交流的。
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; V! j/ E) [8 R) B5 _还有,我们不是找不到人,只是我觉得如果找不到中国大陆人,比较可惜...
作者:高速装配机 时间:2009-3-11 15:42
原帖由 海山于 2009-3-10 11:15 发表 8 R& _7 `9 d+ W9 u
现在只要英语好就可通吃啊。 % ^( U/ K. v& H6 J

3 i. D5 W: T6 L: x3 G9 c4 z( u! R以前回过楼主的另一个帖子,我也是从你说的地方出来的,呵。门槛不是技术面的。 $ w* c6 P( V) [8 W- k4 `5 h! z

, W0 |; x& U' I+ ?7 ^其实有大半年的时间,培训下英语也成了。
2 `$ g* _& d/ p' ` 9 v; a& \& D2 _5 O, W
设计完此类装配机以后的发展空间估计不会太大吧?
; J2 [4 O" i% c4 q& y

* P8 O L6 E/ ?0 Z/ l# P6 P
, c8 P& J6 W% h% ]我们在国内寻找人才的目的也不是为了1,2个项目,这样的话我们直接让老外设计,拿到国内生产好了。
# M" \+ g. M! z9 j
8 c1 ?, V+ d3 L ' D+ L4 l; A+ `
再说一遍,不是猎头,不是小公司,长期发展职位,美资。有兴趣的联系我吧
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-11 16:39
楼主的确非常难!难点非常多,
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1 玩单凸轮的家伙,玩不了复合凸轮。复合到一个轴上,很难控制,速度上不去, $ ?1 c$ U& t5 Z' O" ^3 L

2 o; u3 s: A) p& r! V2 玩伺服的家伙,不会玩凸轮。搞电的从来是爷 5 A6 h8 @7 s, ~* f1 H/ a

) g* x( V% {4 S* S/ ^# O/ I3 液压伺服的家伙,不会算气动伺服。 ) }1 T" M' q+ W5 z& e
; X" F/ v" y, L, N5 C
4 玩机械手的,不会玩转盘装配机,机械手的节奏不行,转盘装配机与上料机构一般人不会衔接。没法进料。
0 o5 e/ x, @1 F8 D9 A 2 v- k3 L! A8 H+ e. P1 P/ @8 I
5 薄片不好拿,两端的槽不容易装到位,五片的不能先预组装,因为不知道底下的刀片是否能到位。三片的节奏要求特别快。节奏算不下来。 8 i% a6 A* o' S- g

* D+ V* J+ W G6 似乎都能玩的,不懂视觉系统,从第七槽开始检验,要视觉分析。分析不出来,无法剔出没装到位的产品。 1 {. P4 ?" x F! {

/ L6 S9 ]# Q/ i. i1 }' ]; x9 g7 技术能说几句的,洋文差,洋人不用,洋文好的,技术不通,
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/ y- k9 C9 B2 s! F+ ?' Z8 这么小的一个机器,单台不超过10万,技术一目了然,谁仿都行, + W% L/ t" |) ^7 y- D0 U3 T. p5 Q

8 n( y5 I; W& U3 b: b# [大家原来一直认为‘西洋人’不擅长小东西,错了,洋人有时很厉害,从刀片说起,洋人的Sus420J2 比我们的6cr13要好,精度高,硬度高,刃磨性也好。洋人的塑料件比我们的精度也高,非常适宜转盘装配机。 7 m+ `/ P3 D' e; x) k/ {# j
7 ^; V; E) a& x0 H: e
有时说工业,工业是最实际的问题,
作者:高速装配机 时间:2009-3-11 17:03
第8条,价格应该是10万的N多倍。为了防止copy,我们把设备发给我们国外的合作者做,两家公司都有百年的合作历史了。知识产权一定能保证的。10万的设备做不了我们的产品的。
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我们有的是设计工程师,都是老师傅(洋人),只要有装配设备设计经验,我们都可以一点点培训
作者:海山 时间:2009-3-11 17:08
标题:回复 44# 高速装配机 的帖子
以此贴为记,看看俺什么时候英语可以过关。 % V: D: o; i1 `7 @& P0 b, O
+ `" m* s9 y/ ~
说的小型精密自动化设备方面的应用,应该还是在电子领域(如电子元件)内较能持续发展。
9 O: _. g Z1 v% g$ w $ W" S, h: A+ f* J, x4 F
以后有机会,可以考虑到一个能持续发展的地方上班。
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-11 17:12
高速大虾错了,这台机器,你假如让国内的家伙摸到,我说10万是高价,上料等国内都可以配套,无外乎是提高塑料件的精度,加分面器,节奏不够的时候,可以一位分两位,分放料和推压两步走,每分钟走120步, / J8 q# h3 I) M& Y* t8 Q b

8 f g2 g/ P' o# s' G p0 p1 J小东西,任何小东西,不会挡住我们的,除非不在中国生产,洋人可怕吗?不可怕,我怕什么,主要是怕复合材料,有外国碳纤维以后,很多东西能玩,何况这个装配机,没有新材料,问题在高速多凸轮结构和高速分隔转盘,转盘解决了,所有问题解决了。
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-11 17:17
海山大虾高人,在下敬仰多时了,
7 @# Q: W, J9 L! a% Q u ; K& x; r- ~' P6 T! q, G
我觉得你可以到楼主的公司去上班,但要先谈合同,10k稍有点少,洋文,有两个月,足以OK,大家都是这样混出来的, 6 K* x' r! Y5 m& `) l
6 y+ O. C5 j& z# o
我有一个熟人,最近也在某这样一个工作,看到大家高薪,在下高兴,
作者:迪斯 时间:2009-3-11 17:17
哪个公司呀,我试试,
作者:海山 时间:2009-3-11 17:23
标题:回复 49# 过街蛤蟆 的帖子
哈,希望大家都高薪,高兴!
- |& @! r, l" }# k3 l. ` z 9 T; N# _% n* W1 k) a7 P
有机会请大侠多指导。
作者:高速装配机 时间:2009-3-11 20:58
我也希望大家不要害怕,可是等了半天,只有一个人投了简历...但是这个朋友太年轻了...
' B i2 c n6 e: V& Q0 q2 J; L" F( g2 O' ^加油!希望大家不要只说不做。 wean_ge@hotmail.com
作者:工具人 时间:2009-3-11 23:01
能不能招个聪明的英语好的年轻人进来慢慢学呢? 9 k* K3 D/ J0 v0 V0 I
没准老板会喜欢这种策略,感觉现在在美国找踏实学技术的年轻人也挺难了。在中国开厂他们偷着乐去吧
作者:高速装配机 时间:2009-3-12 09:48
飞利浦照明当时就有找过应届生,结果培训了3年才开始干活。5年后离开公司,加入荷兰籍,留在了荷兰...
0 {9 {5 j6 J3 s5 E - l8 g) o" D. T$ M7 X6 v, R- G1 [) Y
我们时间上也不允许培训完全新人,所以,一定要有装配设备设计经验
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-12 10:02
似乎市面上就没有楼主要的家伙,
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楼主既不希望培养新人,又希望能短期上岗,这种行业本身又非常窄,既不可能有长期合同,也不会有什么持久的保障,而又要那个家伙的技术非常精深,好像本身有矛盾,
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楼主算过技术成本吗?假如你买这项技术,要多少钱?算过吗?假如值150万(我说的不高),是一个人的10年的薪水,既然如此,就不可能花月薪1万雇人开发这个装配机,本身从价值规律上有问题,因为不够那家伙达到这种水平的成才成本,假如这个装配机拿在谁的手里,他也一定是把东西卖给年,而不会去给你打工,这本身是个价值的问题,马克思好像说的非常明白, 7 T4 U! _6 r# h4 T) i/ @
4 g) ]/ j! S" N. \, n9 L9 I! j6 [7 Q
有时,我特别不理解,什么要用不等价去实现一个非常简单的事情,实现这种不等价只有国家才可以去做,但后果是非常严重的,西方国家只有在战胜才肯采用,而我们是滥用,从而导致现在没人愿意做具体的技术工作。
作者:小白菜 时间:2009-3-12 10:55
最近特别关注这个贴子
6 B8 [5 d, s8 C7 U" ]
0 Q& `$ k6 @- k1 J当年给德尔福做设备,对应的是一个韩国人,在美生活多年,在上海的工资也是$6000,公司常年包住5星, 9 K5 T: }, d2 e: A+ b7 q

3 S9 g3 k8 r& u% u9 P% j这可能是真的不差钱。
作者:高速装配机 时间:2009-3-12 11:36
招人肯定要培养的,都说过要去美国培训的。但是我们不想找一个应届生(过街大虾也应该知道现在应届生的质量)来培养,希望找一个有一点基础的,能够一讲就懂得。
9 X$ m( G# J4 n/ t5 m, V' `5 b " `; u& e' F t2 Z4 |$ x* i4 t& @! i
其实仔细分析一下我之前所说的信息,也可以猜出是什么公司。 ( a* X5 G; @; q0 Q" e
所以,我们有这个技术,在这个行业,设计+制造对我们来说,我们不说第一。没人敢说第一;只是放到国外做成本太贵了。我们就是想找一个人工比较低的几个人来做。如果一定说要求和美国人工资一样,那么对不起,公司是不会做这样的蠢事的。 + J3 q) ?) x$ q. n* J, Q0 K/ @

# E# }" S! d2 Z4 t现在逻辑有点乱,请将招人和这个项目分开。这项目我们已经启动了,和这个人没有关系。这个人是来做别的项目的。 7 M) y' J5 l& o0 s
( g$ a3 y7 K' O4 D
白菜兄,你说的韩国人工资如果派在我们公司,那就太低了。
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-12 11:47
说工资,美国一般是外派翻倍,补贴另算,对于一个五年的家伙,一般小时30元左右,一年大约4万多不到5万,这是最一般的水平,高级机械专家(特别说明是机械),短期能到1200-1600每天,
2 K* e- x. V: E. y
6 M' G5 E# l8 K6 V3 c我以前翻过他们早年的一些资料,设计16吋舰炮的家伙,全家有保险,包括丈母娘, 50年代大型设备公司,高级工程师出差有专机到欧洲,上面有床,怕路上累着。 + a7 Y! B1 y: r, B
, `! N; m( _% r* W1 z* o" M
人才,这是非常重要的东西,关乎公司的兴亡,关乎国家的存亡,
作者:houyaz2007 时间:2009-3-12 13:08
我天天在关注这个个帖子,感觉楼主是很挑剔
# \: g/ G# J. I" C我毕业3年了,机械方面有了不少长进,但是英语度全还个老师了
作者:高速装配机 时间:2009-3-12 13:18
是很挑剔阿!否则人早就找齐了...
作者:houyaz2007 时间:2009-3-12 13:33
其实我很想去试一下,我就在苏州,离上海很近,但是看你的要求了,不敢去了 " I5 }7 }8 J" l8 H) A0 P8 s0 q/ b
尤其是英语。。。。汗颜。。。。
作者:高速装配机 时间:2009-3-12 13:48
我们也找过很有经验的老师傅,可是一见面,讲英语,就介绍不下去了。 ' ?" X1 y1 P% f" Z5 r
其实我们也建议过招一个技术特好的,然后我们帮忙交流,但是老板觉得还是直接找一个能够英语交流的好,所以才有我这个话题了
作者:sprity 时间:2009-3-12 15:01
看到楼主的帖子有点心动啊 ; V J/ U$ G! A1 k3 y
我是在昆山做电子行业装配机的,不过大多是自动化程度比较低的 . G( f! K' _* H5 h" E- W4 L1 x; V
工作4.5年了,英语水平还是很汗颜
3 T; U" o# S9 z* `要想拿高薪,还得在英语上下点功夫啊
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-12 15:35
学英语,必须出去混,闷在家里,一辈子学不好,所谓学‘技术英语’,没混过具体事情的,只能做事务翻译,翻不出设备的具体东西,为什么我国引进设备老吃亏,技术附件一般就没弄明白,
作者:听竹 时间:2009-3-12 19:06
原帖由 过街蛤蟆于 2009-3-12 15:35 发表
, F- F' p9 {* r5 m- ]学英语,必须出去混,闷在家里,一辈子学不好,所谓学‘技术英语’,没混过具体事情的,只能做事务翻译,翻不出设备的具体东西,为什么我国引进设备老吃亏,技术附件一般就没弄明白,
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. D% v! s2 V; V) J& r+ H$ E先还得闷在家里学,不然人家还不给机会混。
作者:工具人 时间:2009-3-12 21:56
我强烈支持有相关经验的弟兄去试一试,别一听英语就发怵,准备一下,把自己简历上的东西能用英语说清楚,再把这个行业的相关词汇看一看。再说就算不行,就当跟外国人练回口语了。其实中国人说英语,老外也都是连猜带蒙的,只要让他觉着跟你还能沟通,就会认可了,时不时还夸你一两句英语很好 另外,对话时候把语速放慢是个小技巧,对方也会跟着你说得慢一点。 ; h) a/ l% J0 \: I6 e
如蛤蟆大侠所说,还得出来混,才知道老外说英语是怎样的。其实大家有某一行业的技术背景,学起那一行的英语应该很快,绝非英语专业的人可比。
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" r+ R* m ~/ k, U, [[ 本帖最后由 工具人 于 2009-3-12 22:12 编辑]
作者:工具人 时间:2009-3-12 22:07
我还是建议装配机大侠别把5年相关工作经验这一条卡得太死,只要人够聪明,技术上的东西应该也能很快上手。
' }, }& R+ p* c& K4 i也祝您早日找到合适的人才!(兄弟们加油啊 )
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原帖由 高速装配机于 2009-3-12 09:48 发表
* d4 A* r8 y9 d8 u8 S3 l$ A飞利浦照明当时就有找过应届生,结果培训了3年才开始干活。5年后离开公司,加入荷兰籍,留在了荷兰...
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0 t) P- T! B- |我们时间上也不允许培训完全新人,所以,一定要有装配设备设计经验
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[ 本帖最后由 工具人 于 2009-3-12 22:09 编辑]
作者:小白菜 时间:2009-3-12 22:55
什么是经验,最直接的就是老板花钱买你的错误和见识,实实在在的花钱,现有这年月,谁舍得。时间上允许吗,企业也不是大学,不会学雷锋。
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刚工作时,师傅说了,把你做的废铁找没人的地儿扔了,别让我看见,现在谁还会这样。
作者:houyaz2007 时间:2009-3-13 08:43
原帖由 小白菜于 2009-3-12 22:55 发表
7 t1 U" t& m" ~! f5 [. V& n& F; `什么是经验,最直接的就是老板花钱买你的错误和见识,实实在在的花钱,现有这年月,谁舍得。时间上允许吗,企业也不是大学,不会学雷锋。
# x9 P8 A, K, I! v 1 Q% l6 j Q& [- d/ }7 H" R
% K4 q( f* }, t) d9 j i
刚工作时,师傅说了,把你做的废铁找没人的地儿扔了,别让我看见,现在 ...
" @. h/ z: J9 Y. ?
太有体会了,在私企里尤其明显,哪怕是一个很小小的零件要是做错了,都会被P的狗血淋头啊 . ~- s r! N1 ], {+ f% t
不过,这样也很能够锻炼一个人的习惯,养成良好的习惯
作者:高速装配机 时间:2009-3-13 08:51
其实我们已经把经验放宽到4年了,但是这要求完全相关才可以。我们不可能投入这么多钱在一个连3年都不到的人身上。何况现在经济还不好。
$ Y9 R5 A! J* X# R' k- l. A7 S ) r6 r) J! j% Z m( B' J% ?" I0 {
不过呢,我也觉得大家如果觉得自己的工作单调的话,有时间也可以学学外语,等熟练了。然后花个1000多块钱去报名上个老外培训的英语班。其实培训班的老外教的东西都很傻的,你去了不是为了别的目的,就是为了练胆量。一个月下来,什么都敢说了。
! @7 \; B6 B6 n1 Q* ~6 U3 }1 f不过,像韦博,华尔街这种所谓和电脑对话英语的,不去也罢,完全浪费钱
作者:听竹 时间:2009-3-13 09:06
原帖由 高速装配机于 2009-3-13 08:51 发表 " c- f$ i0 P C5 E" J2 v: [
其实我们已经把经验放宽到4年了,但是这要求完全相关才可以。我们不可能投入这么多钱在一个连3年都不到的人身上。何况现在经济还不好。 . O. Q, I* c+ e: r/ q6 [7 ~4 z" W
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不过呢,我也觉得大家如果觉得自己的工作单调的话,有时间也可以学学外语, ...
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读书时,有个老外教口语,还是没练成胆量。
1 [" D! Z5 Z; X. a这社会是有胆量的人赚大钱的时代。
作者:超人回来 时间:2009-3-13 16:46
原帖由 过街蛤蟆于 2009-3-6 14:28 发表 # {0 r7 U5 x" C; C. J. L4 q4 x u8 C' E
要求英语和技术水平两者都高,一万元显然是太少了,这类人的出路很多, ' `4 i" z& x6 R' r0 H9 W

+ r- E, [0 l7 `2 e1 纯做专业翻译,中等技术可以每天1500,
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2 作技术谈判,至少每周就有你提供的薪水, 6 P( ~& @) ?8 p; u
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3 在大型外贸公司,随便做什么都可以,提成就 ...

8 a, i Y% c' U3 d ) C' j1 }- g0 O/ f. @0 P B3 P
3 |6 e% w+ g# i; |( l) N
我过去属下的几个销售部的翻译小姐,每个人都开国际贸易公司了 ,什么技术都不要到处炒单
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-13 16:56
超人大虾实在是高人,说的对啊! , A& X( K* T* M) \

; X9 T" ~2 ?8 V: i! V洋文一通,万事皆通,我一些熟人,在法国公司,10年都不定有个项目,上网,闲聊,一个月两万多,那可恶老板还征求意见,大家说,什么意见,就是多给补贴, 3 ?- _( E. j9 j' C5 \- @. Q
! R1 S4 @' n7 c$ F/ Y) |) N/ c
想想,国家每年引进设备无数,洋人挣走多少钱啊! + N8 Y9 ?' W5 x0 A

/ J3 m' l j0 s. m) H我接洋人的项目时,我的家伙的工作量产值按美国佬算,洋人没意见,所以,要花1万雇高水平的,很难,
作者:高速装配机 时间:2009-3-14 12:38
过街大虾说的没错,其实一些非中国的国家就是看中这一点,欧美人一天人工产值按照200欧(很低的算法),他们就算150欧,老外还特高兴;咱们中国人呢,才70RMB。这叫什么事情啊。 g d% X9 @5 x' S

& A2 C' o1 z9 g" Y所以,我发这个帖子的目的就是,咱们中国的这份工资,不要让别人再赚去了
作者:高速装配机 时间:2009-3-14 12:56
借助这个帖子比较火,请大家帮帮忙到本必威体育网址的"必威体育网址建设"板块中的"意见与申请",关注一下我的"申请开通自动化装配机械"这个帖子 。这样,我们以后可以在这个板块下直接讨论这类设备的问题了。否则,现在我有别的问题,都不知道发到什么地方去
作者:高速装配机 时间:2009-3-15 19:55
周末了,大家讨论不是很激烈了阿
作者:houyaz2007 时间:2009-3-16 11:07
一直在关注这个帖子,也增长了不少见识
作者:心林 时间:2009-3-16 12:11
英语什么样的算好啊?过了六级算好吗?符合你的要求吗?
作者:高速装配机 时间:2009-3-16 12:33
我们不看证书的,你连4级没有都可以。我们只要实用的,就是要求能够直接和老外介绍你做过的事情,然后人家问问题你可以回答就可以了。因为有过经验,6级过了,很久不用,忘记的人很多阿。
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-16 14:09
世界上有三、四个国家对证书特感兴趣,只要有证书,其余是次要的,
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北美有些公司要证书,有些不要,能力是第一位的,盖茨什么都没有,放在中国就不能开微软公司,因为没资格,
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% o: R+ n" }2 ~3 ?! `在做事的过程中,常见甲方有一大堆的专家,关键是要做事,不能做事,能带30个博士也未必有什么意义,
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常见找工作的,有一大堆的各种证书,要他看图纸和资料,不灵光,反复强调有证书,觉得有证书不就成了,说其它的干吗?
作者:一两酒 时间:2009-3-16 19:59
世界上有三、四个国家对证书特感兴趣,只要有证书,其余是次要的.
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- U7 \9 c! I9 Z6 F D6 z1 @8 A中国有些情况下可以不要证书,但是要进入主流上层,你非得有个证书。 ! u s1 s: U% H3 Q3 a
你没有证书?没关系,人家会送上门来,只需花你很少的钱!你要还是不要? . U: g/ L, N. s c
这就是我国的先进之处!
作者:老鹰 时间:2009-3-16 20:21
81#一两酒
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; t0 {/ K _& H+ |* r n! l0 T我有个朋友,原始学历是中专,非计算机专业。但计算机方面确实很厉害。10几年前的时候,他只能在小公司混,但不甘心。有一次和我一起吃饭,他抱怨,我说起来中关村很多地方有卖假毕业证书,要不你也去弄一个? & ]$ ~7 Y, V5 e
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他后来去弄了一个,换了工作,月薪好像到了1.7万,那时候IT形势好,薪水比较高。
作者:小白菜 时间:2009-3-16 20:25
这是黑色的幽默吗 !?
作者:心结 时间:2009-3-16 20:57
现学现用成不?呵呵,和老外交流也就是听惯了就可以了,就像猛一听粤语……晕死。。
作者:工具人 时间:2009-3-16 21:46
我觉着成,有基础的话,狂听一个礼拜,别说中国话 8 S- h# @/ p+ U: {1 ^: J# r- u
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现学现用成不?呵呵,和老外交流也就是听惯了就可以了,就像猛一听粤语……晕死。。 - Z) D) @$ Y. G \3 m" G7 b; C1 g
心结 发表于 2009-3-16 20:57

作者:梦回书香 时间:2009-3-16 22:45
还要看机遇啊!机遇来了要抓住!
作者:高速装配机 时间:2009-3-17 17:32
对于有经验的,其实很多公司都不看有没有英语证书的。只要能用就可以了。
/ J9 O: }- Q& b6 g$ q2 c' ?/ X0 `但是,学位证书还是要检验的,因为这个在很多公司是和工资挂钩的
作者:心结 时间:2009-3-18 14:23
对于有经验的,其实很多公司都不看有没有英语证书的。只要能用就可以了。 * o( ?4 k; O1 F% o: b7 b7 W; z
但是,学位证书还是要检验的,因为这个在很多公司是和工资挂钩的
/ f0 D$ T( w' U6 b0 r6 k3 H 高速装配机 发表于 2009-3-17 17:32
y$ e* b5 R) B- a
证书如果不能给公司带来效益那就没用
0 j, K8 Y4 M% S; `6 Z7 n2 E嘿嘿……
作者:酷拽舞 时间:2009-3-18 17:36
看老我有很深的感处。但是你也不能这么说呀,中国是根据它的社会生活水平来定的。
作者:高速装配机 时间:2009-3-23 21:57
看样子要放弃了
作者:LJF青峰 时间:2009-3-24 00:56
现学现用成不?呵呵,和老外交流也就是听惯了就可以了,就像猛一听粤语……晕死。。 9 I% C1 j+ Y5 D$ M8 X7 I" D' q
心结 发表于 2009-3-16 20:57

7 W3 l$ w1 F3 e8 q : k$ N V1 E" j( V) r, H
粤语和英语有关系吗?我接触过很多香港人,粤语说得很不错,英语也很好呀。
) s: V* p. H4 P挺有意思的事情是:一个广东的工程师和一个湖南的工程师在一起很难用国语沟通,因为广东的工程师听不懂湖南工程师讲的湖南话,而湖南工程师听不懂广东口音的国语;所以只好用英语来交流! 这是我以前公司里的事情,家丑不可外扬。 3 F4 ~7 S- i8 O$ b3 d
楼主,等我把家里的事情弄完了,会发简历给你看看的,假如那时候还没找到合适的人的话。
作者:梦回书香 时间:2009-3-24 08:40
世界上有三、四个国家对证书特感兴趣,只要有证书,其余是次要的, - N+ r1 Y0 e2 a% B" a) W6 }$ J

: U# Q; s9 J. b# Q北美有些公司要证书,有些不要,能力是第一位的,盖茨什么都没有,放在中国就不能开微软公司,因为没资格,
: J* j: c% o/ R# b$ }/ k2 L
% m" I3 c$ r) {9 w2 e在做事的过程中,常见甲方有一大 ...
, f; U6 s j4 r& B) [3 m 过街蛤蟆 发表于 2009-3-16 14:09
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怎么说呢,其实就现在中国的现况而言,找工作,各种证书就是敲门砖啊!其实那个东西就是一张纸,说明不了什么,它只代表过去很优秀,可是,现在是否优秀还是要看的实力的啊!但部分招聘单位就会认为这个必须有! , S! E4 T. q$ G# [3 c
回过头来想一想,这个也对,这张纸的确是可以证明某个人下功夫学过!想想对一个没有四级的大学生来讲,说明个什么道理呢!“四年下来都干什么了,四年还考不下来一张纸吗?”所以说这个些证书还是有被衡量的余地! & F. j) _) s f, \6 h. Q
现在不都流行一个考证热么!
作者:andraw 时间:2009-3-24 12:41
有那些要求说说,让我们也有个提高的方向。
作者:冷水黄金 时间:2009-3-24 20:35
我在重庆找个4000的都难
作者:小路子 时间:2009-3-25 16:29
找我做翻译,给6K再找个外语差的老工成式,也是6K
作者:高速装配机 时间:2009-3-25 16:57
路兄,如果要翻译,我自己来就可以了。问题是,你如果不是很深入了解,是无法交流的。 4 J+ y! S% ^/ O6 `0 L
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青峰兄,我也遇到过同样的事情哦,不过是和我们广东的供应商之间的事情。把和我一起的老外逗坏了。 / R% d7 O8 j& V$ S/ O
还有,欢迎发投简历阿
作者:过街蛤蟆 时间:2009-3-25 17:02
有点像汤姆,克鲁兹的电影,‘无法完成的任务’
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大虾有意把这‘玩意’外包吗?
作者:DDN 时间:2009-3-25 18:40
工作地点在上海,外企,做自动装配机械设计的,现在在这个大环境下居然还找不到人,什么世道!都找了大半年了!
3 c/ v7 G0 z. M; ?) Z' } 高速装配机 发表于 2009-3-6 12:57

8 T0 n" k6 I, P9 t* \) @见到上海一家外资公司想招个机械工程师,相中的人英语有点薄弱,后来公司掏钱让他去强化培训英语,薪水2w/月。大部分的外资公司就想着割麦子,想招个人来了就能用,条条框框还多,薪水也不怎么样。再说满足同样要求的人在大型国企,待遇不一定比外企低。
作者:高速装配机 时间:2009-3-25 19:35
过街兄,我们已经外包了。找了2个猎头公司,还有自己公司的HR,还加上51job什么的。还是找不到阿。但是,找猎头不是我的工作范围,我无权利选择猎头的。
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1 H& M2 u: G% h: |DDN,如果英文可以面对面说说,能够把自己做的事情表达出来(不是很流利也没关系),我们认为就可以拉。我们提供英文培训的。但是,至少您要能够听懂人家在问什么吧...面试的时候实际上我们在关键问题上都帮忙翻译的。 0 r# @6 d; r v5 g4 a/ S

1 v/ ]. g; A1 l& Q$ U. g有找到过英文还可以说说,而且大部分能听懂的,我们也同意给他英语培训如果他最后通过公司的测试的话...但是,最后这个兄弟却在公司HR测试中失败了。这个测试也很厉害的,很多人都败在这个上面的。
0 q0 G0 ~9 O% f! U- M4 |& g我不是HR,所以,我也不知道这个测试的内容,大家也就不要好奇这个测试了。如果简历我觉得可以,我会推荐给HR,然后你们会被邀请参加这个测试的。
作者:高速装配机 时间:2009-3-25 19:53
还有,差点忘记了。我们公司是在上海。工作地点也在上海。如果不是长三角地区的朋友,路过一下这个帖子就可以了。因为公司是不报销路费的,所以如果要大家到上海来参加一份困难重重的面试,过意不去。 # L# v# Y3 g: U
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真是不好意思,怪一开始我没有讲清楚。小弟在这里非常感谢广大距离上海很远的朋友关心这个职位。因为上述原因,我就不邀请远方的朋友来上海了。
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9 I5 r: |( ^1 e' @) p当然,如果愿意自费过来的我们是不会拒绝的。对于这样的情况,为了避免成本,我们会邀请进行网上测试,电话面试。然后如果有面谈的必要,我们再邀请面谈。
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3 ~* T) d+ O& a" s, y抱歉了,社友们




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