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标题: 越来越好玩了 [打印本页]
作者: gemiusunyi    时间: 2023-11-23 14:21
标题: 越来越好玩了
本帖最后由 gemiusunyi 于 2023-11-23 15:50 编辑 ( N1 w. b- a& i1 n/ d

+ h, q4 G9 n% C7 V% ^. `十月底和嵌入的矛盾公开化后，老板居中调节，我掀了桌子，例数嵌入挖的坑，当面把嵌入脸撕下扔在地面摩擦
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老板晚上和我聊了3小时，因为项目节点已经到了程序调试的阶段，嵌入又在会议室当面保证他能搞定所有工作，包括之前计划外包的视觉和机械臂调试，所以老板还是任命他作为项目负责人，然后机械和硬件保持技术上独立，如果有争议直接找他，他不在公司总助就是他的手眼，想想窝囊费我就继续干吧！# ~$ c7 L- N0 R5 z

' ^; L' b  \% M# X& D昨天老板电话催进度，上午总助下来办公室要看程序，结果供应商和硬件被拿出来当盾牌顶锅，然后两人PK到了楼下测试场地，我没下去，刚听硬件说嵌入逼急了直接怼总助“出了这个厂你啥也不是！”，人才啊！3 Z  \5 F( X+ K6 B2 e% T" ]2 O
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从立项时的击胸起誓，到见真章时的红赤白脸，挖坑反口一套组合全，涨见识了，人的卑劣是无法考证的。
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其实做技术真的就是一份工作，做好自己的活，提高自己的水平，增强自己的市场竞争力就这么纯粹的事情，为什么总有一些人能为了那点薪资毫无底线的坑人甩锅！而且他们总还有他们的道理，都是别人的错！2 Y8 n% ~* K# I* B
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职场上这种人真多+ O1 ^0 W; D; u+ D# b

9 V5 H/ A, F- z% C% q) E上上家公司项目组是第一个产品经理被他坑的辞职走人，第二个产品经理用半个月认知了他，踢出项目组，由于口口相传导致无项目组敢收
+ D( E6 }" c7 g* F' {- S, {上家公司是老板儿子的公司，相差一天入职，碰到他的时候我傻了，当天中午他表示这个老板他已经沟通两个月了，老板对项目完全没映像，怎么都好混，过往的事情就别在这个公司提了，然后一年昨天，老板已经拒绝和他沟通任何问题，只要他的结果，最终是没结果。% F; z4 w+ `7 s! r/ s
这家公司，我和硬件花了大半年的时时间搭建好了环境，结果呵呵！
  I9 _4 l+ l# N% h1 r) ]补充下上午办公室，当我面说是硬件线有问题下午跑车间测试场地，当硬件面说是我图纸没给他/ d6 m+ V' i$ e" i0 K+ L/ P6 j
混一天是一天吧
& l' S9 p  \3 Y- ]; u碰上了就是见识了！
# a, }1 j$ h! e6 E- s也学习了不少甩锅套路3 o% s( K8 v" |* K1 X3 v
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作者: 长涯    时间: 2023-11-23 14:34
这个系列里大家都说嵌入式不行，咋还没被干掉。。。希望哪天收到嵌入式被干掉的更新
作者: 喂我袋盐    时间: 2023-11-23 14:41
期待大佬的故事会，小马扎走起~
作者: 喂我袋盐    时间: 2023-11-23 14:44
不聊人性黑洞，就聊技术细节。. Q  }0 Y4 s2 O( B% w7 I

/ U$ C$ g( c3 Y, u7 {* c嵌入和硬件，和机械的矛盾焦点在哪？
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9 Z+ e. W: ^+ c$ z' W$ q好奇杀死猫啊
作者: qq642446015    时间: 2023-11-23 15:09
矛盾就是利益点，不知道硬件和嵌入在争什么
作者: 刘大官人    时间: 2023-11-23 15:10
小酒和花生摆好了
作者: 热青茶    时间: 2023-11-23 15:14
有人的地方就是江湖
作者: 喂我袋盐    时间: 2023-11-23 15:23
热青茶 发表于 2023-11-23 15:14
% v: i1 }: q; c6 ^! p有人的地方就是江湖
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对付有技术有功夫的人要讲江湖道义，大家都相互尊重守规矩重规矩。
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对付渣滓，不要讲什么江湖道义，要么远离要么歼灭，犯我必诛，群起而攻之。
9 Q" N! V  r+ u6 `5 i/ V
作者: gemiusunyi    时间: 2023-11-23 15:38
喂我袋盐 发表于 2023-11-23 14:449 @' T+ z% l- z4 q% g
不聊人性黑洞，就聊技术细节。
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嵌入和硬件，和机械的矛盾焦点在哪？
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正常同事和工作伙伴，可能会因为沟通或者思路问题产生分歧，也可能因为能力问题，导致互相埋怨或者一方帮补另一方，但这些都可以是双刃剑，推动你的进步0 P. u, t& |4 ?' Z7 f% K9 k/ l3 I
实话说，和N个嵌入打过交道，发现搞STM32和搞PLC的真的不能比，程序适用性和稳定性差老远了，而且一出问题不是甩给硬件就是甩个结构把所有人思路搅浑，然后一个人躲起来偷偷改程序，每个嵌入都会说我选的电机有问题，什么扭矩不够，反馈有误差，通讯接口不是他要的啦种种，我都麻木了，前期和他们掰扯计算，掰扯有限元结果，总之扯不清，最后发现一个简答方法，直接叫厂家现场或者远程调试，啪啪打脸，有记忆至少3位。现在合作的这个嵌入MAXOM，台达，德马克，安川我已经记不清打了多少回了，他的应对方式是改找一些国产长三角的小品牌，远了我拿他没法，呵呵！
8 a2 e2 d) F! M4 h感觉招嵌入一定要测PID调节能力！
2 h2 J  y2 x7 h' ?) H( L能用PLC别上32，太坑。6 d8 z/ t% P; k) z- A2 v/ ?- g
作者: 喂我袋盐    时间: 2023-11-23 15:40
gemiusunyi 发表于 2023-11-23 15:38' e  ^  U  i1 o, a9 E, I
正常同事和工作伙伴，可能会因为沟通或者思路问题产生分歧，也可能因为能力问题，导致互相埋怨或者一方帮 ...
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大佬，现在还stm32，不是都国产替代了吗？
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作者: 喂我袋盐    时间: 2023-11-23 15:42
gemiusunyi 发表于 2023-11-23 15:38, j6 F4 e3 s  Y& j( C
正常同事和工作伙伴，可能会因为沟通或者思路问题产生分歧，也可能因为能力问题，导致互相埋怨或者一方帮 ...

( A& U( V/ M0 b* {2 t) k! ]大佬的项目为何不用plc，上32呢？
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作者: 喂我袋盐    时间: 2023-11-23 15:46
qq642446015 发表于 2023-11-23 15:09
3 _/ \' E: c& \& ~( j5 {0 [1 n矛盾就是利益点，不知道硬件和嵌入在争什么

2 K' k2 s+ C+ w, G3 J不一定是利益之争，但笼统讲，一切争论最后都归结为利益。. c: W9 V& o7 [$ b  n
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搞技术的，起码要尊重事实，客观分析，不要总玩一些小花招背后诬陷，甩锅，在领导面前告状打小报告，
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拉不出屎怪地球引力，
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/ X2 q1 E# V; H一两次可以忍，
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# D# s0 T% p, i" n搞多了绝对要开盘，为民除害。% I# u3 \% J- ~3 w% \; i
作者: 继续在    时间: 2023-11-23 17:37
德不配位，牛皮吹上天，留下烂摊子让人擦屁股
作者: 碳板碳管厂家    时间: 2023-11-24 09:08
敢拍胸口保证的往往混的也挺开
作者: 儒雅少年多多    时间: 2023-11-24 09:40
有幸共事过几个玩嘴的，这种人转去当个现场经理啥的没毛病，干技术的话，不赏几个大逼兜对不起自己~
作者: 我就爱吃馒头    时间: 2023-11-24 10:15
gemiusunyi 发表于 2023-11-23 15:382 S' |: i' d% r
正常同事和工作伙伴，可能会因为沟通或者思路问题产生分歧，也可能因为能力问题，导致互相埋怨或者一方帮 ...

% M" A9 j0 y. _  C) F+ \6 g看来大家都是一样的问题，我们公司的嵌入也是这个毛病，遇事先甩锅，把所有人思路都搅浑
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