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标题: 年轻人为啥宁愿送外卖也不愿进工厂？ [打印本页]
作者: 我从崖边跌落 时间: 2022-4-1 10:24
标题: 年轻人为啥宁愿送外卖也不愿进工厂？
本帖最后由 我从崖边跌落 于 2022-4-1 10:26 编辑
2000年-2010年，我国制造业强势崛起，就业人数也一路从8900万增长到1.26亿，此后一直保持在亿级规模，蓝领工人是绝对主力。自2010年以来，中国连续12年稳居全球最大制造业国家，离不开流水线工人的人口红利。
工厂好进，但不好待。
据媒体采访报道：91年的骑手李风，曾经也是蓝领工人中的一员。
3年前，小学毕业的他在河北燕郊的车灯装配厂工作，像一个机器人一般，12小时两班倒，每天重复打螺丝的动作。工资仅4000元出头，不包食宿，和3个工友挤在2000块的出租房里。
蓝领工人薪资少、工时长、劳动强度大、工况单调乏味，这是整个群体的核心症结。
外卖骑手穿梭在风雨中，丝毫不比工厂流水线上轻松。但相对而言，外卖行业没有多少入职门槛，时间安排上也比较自由，在劳动强度和劳动时长方面，弹性空间更大，收入的能见度更高。
这种“付出有回报，收入正相关”的公平职业观，和“你不糊弄地皮，地皮就不糊弄肚皮”的农业生产观念，具备天然的一致性，农村年轻人很容易对此形成认同。
因此，与其简单地认为外卖平台抢走了年轻人，倒不如说是新业态为年轻人提供了更契合的天地。投身外卖平台，这本是情理之中的事情。
难道农村青年冠一个“农”字，就必须扎根在土地上？进城务工有一个“工”字，就必须死盯在工厂里？
作者: 老鹰 时间: 2022-4-1 10:36
市场调节，合理。
作者: m2006410 时间: 2022-4-1 10:52
本帖最后由 m2006410 于 2022-4-1 11:12 编辑
作者: 魍者归来 时间: 2022-4-1 10:56
为什么？
他们知道。
我们知道他们知道。
他们知道我们知道他们知道。
我们知道他们知道我们知道他们知道。
……
但他们还是要问！
作者: 大陆架 时间: 2022-4-1 12:06
明知故问！今天天气挺好。麻木了
作者: 尹志春 时间: 2022-4-1 13:22
本帖最后由 尹志春 于 2022-4-1 13:25 编辑
人工作为了什么，病有所医，老有所养，小孩受教育，
进厂如果能解决这些问题，应该抢着进，比如华为永远不缺普工，
不愿进的应该是没有五险一金，上28天12小时，
工厂为什么要黑掉五险一金，对工厂来说，违法，工伤自己赔，工人难找，找的也是二货，但可以让工人病了没钱治，老了没有退休金，小孩不能就近上学了，
为什么要上28天12小时，虽然说这样上班，对工厂来说，工人难找，工人做事差，工人讨厌工作，但可以搞坏工人把妹的身体，剥削工人把妹的时间，尽最大可能让工人打光棍，
工厂这样做就可以让工人打工20年一无所有，竟然打工20年一无所有，工人打工还有意义，不是工人不愿意进厂，是给坑怕了
我边上有家厂，叫三创，普工工资在7300-8800之间，上班26天8小时，两班倒，早上8点到下午4点，下午4点到晚上12点，。工人都抢着进.这些砖家不要扯工人不愿进厂，让砖家进一下，看他愿不愿意，
不是工人不愿进厂，是黑厂招工人进来，主要目的是要让工人打工20年一无所有
作者: 坚如磐石 时间: 2022-4-1 14:50
现在的社会就是这样，天天抱怨工人不愿意进厂，招工难，殊不知黑心的老板正在毁掉这一代和下一代的身体和青春，同时各种混乱的管理和压抑的环境让我们打工者身心俱疲，打工者的忧虑。
作者: 尹志春 时间: 2022-4-1 15:22
以前老板说的，对工人好的一律要反对，对工人好，对工厂好的也要反对，对工厂坏，对工人坏，哪可以做，对工人坏的，哪怕工厂损失点也可以 ，工厂又不是损失不起，在这种思想指导下，以害死工人为主要目的老板，天天扯工人不进厂，这不扯蛋吗，但凡工厂能达到22天8小时，五险一金，工资到手4500就不缺工人，别的福利按国家法规，但黑厂老板宁愿违法，多出钱，也不愿意这样干 。比如深圳给工人福利，黑厂老板是想尽力法阻止工人得到，虽然这些钱老板也得不到，但阻止工人得到就能让工人打工20年一无所有，坑死工人才是目的，
作者: 坚如磐石 时间: 2022-4-1 15:35
正常，老板看不得员工闲，我们企业天天招普工，不知道的还以为招几千人呢，实际就招几个人，就这还招不到人，不是员工不给力，是老板太恶心了，没有培训，让老员工去带新人，还让老员工保证产量并且对老员工还没奖励，最厉害的是老板准备亲自考察新来的员工，让新员工啥时候感觉自己行了让他去看看，这企业不能长待啊。
作者: 远祥 时间: 2022-4-4 11:46
受不了约束。。。
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