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标题: 该不该放弃创业公司 [打印本页]

作者: 45°人生    时间: 2020-9-1 14:56
标题: 该不该放弃创业公司
去年回武汉,加入一家创业公司,研发完两个产品,开始销售了,去年完全在烧钱,今年开始收支平衡,如果好的话明年开始盈利,医疗器械类公司,老板有母公司,母公司是一个跨境销售公司。老板前几天突然说要减工资,要学华为员工持股,这个月开始实施减工资,没有说员工持股的事,原本工资刚刚够生活的,现在减工资了,完全不够生活的,该不该为了一个不确定的未来,赌上青春。
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补充内容 (2020-9-3 11:04):) |9 v1 F# Z+ d+ M) e1 b) i2 }$ d
机械行业最容易转行的是什么,或者说想自己做点事,有什么好的出路吗?
作者: 晓昀    时间: 2020-9-1 15:09
老板是不是玩不起了,想让员工担一部分风险?谁说华为为了让员工持股,而给员工减工资?看看华为的员工一个月实际拿多少?
作者: sgxap666    时间: 2020-9-1 15:10
这样画饼,比较牛,有没东西学了,没的话赶紧找下一家吧。
作者: 譬如朝露    时间: 2020-9-1 15:10
典型卸磨杀驴嘛,工资都减了,没提持股的事儿,明摆着让你自动离职嘛。以前一老板说要上市,把组级以上员工集中起来动员,说以后你们都是股东了,公司一上市,你们就是有钱人了。结果,他们几轮会议开下来,连经理级以上的都没份,需要掏钱买。老板的话就当放屁了
作者: 蓝天心    时间: 2020-9-1 15:11
这样的老板,别干了
作者: 学无止境_知识就是力量    时间: 2020-9-1 15:20
华为的高工资,你们老板咋不学学
作者: 晓昀    时间: 2020-9-1 15:34
职场是生物链,生物链上的生物(包括你的老板)为了生存,不残酷难以存活。
作者: 781995655    时间: 2020-9-1 15:40
没有在做第二套,或者第一套的改进,应该是卸磨杀驴了。
作者: 魍者归来    时间: 2020-9-1 15:40
有其他收入就跟他耗着,磨洋工是一项有趣的技能,多下功夫在学习上。
作者: 默笑沧海    时间: 2020-9-1 15:45
创业公司就是一个风险大回报大的赌博,赌赢了会所嫩模,赌输了继续拼搏
作者: 杰森斯坦森    时间: 2020-9-1 15:49
给你画大饼而已
作者: 蹩脚老中医    时间: 2020-9-1 15:51
如果是全员减薪的话,部门老大可以代表大家去问问全民持股的具体框架,凡事弄个明白。楼主也说了,公司属于起步阶段暂未盈利,老板的跨境贸易今年估计也够呛,综上所述,如果有持股方案,催促老板尽早定下来,大家也好评估各自打算,如果没有,那多半老板对目前收支平衡的项目没什么信心了。如果只有个别人减薪,那就不言而喻了……
$ h& C: \7 }, u' X! R- _(鄙人与楼主同行)
作者: 45°人生    时间: 2020-9-1 17:09
蹩脚老中医 发表于 2020-9-1 15:51/ R6 f1 P2 x6 ?. E# B9 j" G
如果是全员减薪的话,部门老大可以代表大家去问问全民持股的具体框架,凡事弄个明白。楼主也说了,公司属于 ...

+ O( l. [& v) [. N2 m: U总共公司干事的就四个人,老板一个人,还有两个合伙人只出钱占股而已,一个设计,一个美工,还有就是我,主要负责方案出图,采购,外协加工。公司慢慢摒弃了研发,开始做膏药类的销售了。然后我们三个工资拿了10%作为考核,每月必须卖20单,没有提成,超过的才有提成,成本才一块钱的东西卖四十,让我们亲人买。
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作者: 上海狐飞    时间: 2020-9-1 17:38
产品都开始销售了,你们做技术的还不赶紧走人?7 }9 k3 \- y3 h( b7 Q

作者: 大白小白    时间: 2020-9-1 19:09
奥森科技 发表于 2020-9-1 17:094 _2 D2 N: Z) g2 ^) V
总共公司干事的就四个人,老板一个人,还有两个合伙人只出钱占股而已,一个设计,一个美工,还有就是我, ...

$ P: T* n0 N! H5 s这种杀熟的销售模式,还不辞职难道觊觎那个美工mm?( ~4 z' t8 B# e1 _' o

作者: 机器画家    时间: 2020-9-1 20:47
上个月同事合同到期公司未续签,赔了N个月工资。
作者: 韩寒11    时间: 2020-9-1 20:48
说的好听,就是为了减薪,老板如果年底还不兑现承诺,果断离职
作者: 未来第一站    时间: 2020-9-1 22:05
奥森科技 发表于 2020-9-1 17:09) a& }& [& o7 h) [
总共公司干事的就四个人,老板一个人,还有两个合伙人只出钱占股而已,一个设计,一个美工,还有就是我, ...

1 D. c( T& `  z9 l$ O  W8 u赶紧走吧。+ Z: o7 q4 {' l

作者: 蹩脚老中医    时间: 2020-9-2 08:27
奥森科技 发表于 2020-9-1 17:09
, F$ Y' ^! W) [' ?4 t' @; g总共公司干事的就四个人,老板一个人,还有两个合伙人只出钱占股而已,一个设计,一个美工,还有就是我, ...

0 F5 y* `+ J) Y' F7 z( A2 J0 v兄弟,你这一说就很明了了啊,“公司慢慢摒弃研发,开始卖膏药”,也就应了我上面说的“老板对目前的项目没了信心”。做开发的,遇到项目被砍确实很糟心,商业,有时容不得情怀,面对现实吧!
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作者: 45°人生    时间: 2020-9-2 08:42
大白小白 发表于 2020-9-1 19:09
/ l5 ~! W, q  j8 J9 I9 n; `这种杀熟的销售模式,还不辞职难道觊觎那个美工mm?

. I- b( n. x  d美工是个男的,现在兼职淘宝销售
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作者: 45°人生    时间: 2020-9-2 08:44
韩寒11 发表于 2020-9-1 20:48+ t! f+ j! b" {: d$ T8 g& m) u
说的好听,就是为了减薪,老板如果年底还不兑现承诺,果断离职
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干不到年底了,公司获得湖北省大学生创业大赛前10,但出镜的只有老板一人,就是摆拍一些照片,原来从来没有动手做过的,现在为了效果装模作样的。8 p& q5 w" f4 X9 M9 @

作者: 45°人生    时间: 2020-9-2 08:46
蹩脚老中医 发表于 2020-9-2 08:27& q0 m2 ~7 d9 F
兄弟,你这一说就很明了了啊,“公司慢慢摒弃研发,开始卖膏药”,也就应了我上面说的“老板对目前的项目 ...
. f8 R3 w& E6 c) ]# |7 f7 G2 j3 I9 n
他的项目全是那种空想,就是不管现实,只管理论的,像机械外骨骼,一个设计画所有图纸,然后拿着图纸去找投资人,让别人投资。9 q( r! C2 ~, A% q

作者: 45°人生    时间: 2020-9-2 08:49
机器画家 发表于 2020-9-1 20:47
: t$ R0 G4 @4 ?/ \2 J) ^2 i6 l! [3 r. u. ~上个月同事合同到期公司未续签,赔了N个月工资。

( x3 r+ ^: P5 y( h我们签的无定期合同,老板年初就 说了,即使公司就剩他一个人他也会把公司办下去,别人成家立业了,家里老爸有钱,不愁吃穿的。我们比不了,现在工资刚刚够生活,出去吃饭的勇气都没有。# l; K$ ?, e$ |# u) j7 B

作者: 编号S6    时间: 2020-9-2 08:56
这样的老板没有追随的价值,现在进入运营阶段了,就开始降薪,没意思的3 ~% [0 a( H1 o9 G

作者: 3983596    时间: 2020-9-2 09:20
不论是套路还是画饼,赶紧找下家吧
作者: 3983596    时间: 2020-9-2 09:22
售价高于成本太高的产品都是昙花一现,不是杀熟就是欺骗老年人和小孩,再不就是传销打鸡血
作者: 大白小白    时间: 2020-9-2 10:08
奥森科技 发表于 2020-9-2 08:42# f! e. ^' O# s
美工是个男的,现在兼职淘宝销售
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那兄弟还有啥留念的1 t5 h  T6 P4 g& K# E4 W

作者: 45°人生    时间: 2020-9-2 17:07
3983596 发表于 2020-9-2 09:20
2 G& N! E, H9 ^/ _) [. E不论是套路还是画饼,赶紧找下家吧
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已经开始在找了,就是现在没说不让走就是需要把下一个项目做完再走,还不知道怎么办。( V" y; R+ y( }2 q# J9 Q; O: ?

作者: 远祥    时间: 2020-9-2 19:16
所谓的卸磨杀驴,不过如此!研发阶段大家辛辛苦苦的去干,东西出来了,却要降薪!7 J1 m! }" @8 z6 ]  w" f
武汉工作是不是很难找,或者就跳槽到大的公司!
作者: 韩寒11    时间: 2020-9-2 20:34
奥森科技 发表于 2020-9-2 08:443 n; O6 z( U4 o+ ?6 o% L
干不到年底了,公司获得湖北省大学生创业大赛前10,但出镜的只有老板一人,就是摆拍一些照片,原来从来没 ...

: @2 A! Y7 j; ]2 ~立刻行动,找好下家,立马闪人
作者: zcici    时间: 2020-9-2 21:53
做不到说的再好也没用,撤
作者: 坚如磐石    时间: 2020-9-3 08:18
你们老板格局太小,有风险就让员工承担,那高额利润有员工的份吗,从这可以看出你们老板的人品。) P4 {8 L1 k3 J7 A+ k

作者: Peter0126    时间: 2020-9-3 08:37
奥森科技 发表于 2020-9-1 17:09# R; }* V+ p1 _: Q4 q3 f
总共公司干事的就四个人,老板一个人,还有两个合伙人只出钱占股而已,一个设计,一个美工,还有就是我, ...
/ O% m5 r& p" ~9 t( V# C8 h
干紧找下家,摆明老板对项目没信心了,搞开发很烧钱的  L  l+ c; @9 |4 {

作者: 45°人生    时间: 2020-9-3 10:59
远祥 发表于 2020-9-2 19:168 A7 N8 P. `3 {5 W
所谓的卸磨杀驴,不过如此!研发阶段大家辛辛苦苦的去干,东西出来了,却要降薪!
) g/ ~8 g: B% l4 Y' K武汉工作是不是很难找, ...

4 V/ E/ ~' z3 _; b" d8 n7 w* S武汉工作确实很难找,一般公司宁愿出低价招两个刚毕业的,也不愿意出高价招一个有经验的。$ Y# I! {4 P9 N" S

作者: 蹩脚老中医    时间: 2020-9-3 13:02
奥森科技 发表于 2020-9-3 10:593 ^; [$ n3 ]8 K1 j  U, E  ^1 N
武汉工作确实很难找,一般公司宁愿出低价招两个刚毕业的,也不愿意出高价招一个有经验的。
3 a* m% G2 Q# x8 I) K* V2 A
你是开发哪一块医疗器械的?
0 ~0 {( ?$ P5 S$ I7 h. F, \& s
作者: lin2868    时间: 2020-9-3 14:15
还是老赵看得准啊,忽悠,接着忽悠!
作者: 45°人生    时间: 2020-9-3 16:18
蹩脚老中医 发表于 2020-9-3 13:02% E- X6 z9 w- g( P
你是开发哪一块医疗器械的?

% ~( N+ u# A' n; u7 B辅助康复类外骨骼3 T- X* k4 J( R% o; f( ?* q

作者: banxiacao    时间: 2020-9-4 11:29
创业型公司  说实话学东西还是可以的* G; w- a" A* z: w. z

作者: 水晶星    时间: 2020-9-4 15:25
奥森科技 发表于 2020-9-3 10:59
: i% _0 U5 j) ]9 a4 H武汉工作确实很难找,一般公司宁愿出低价招两个刚毕业的,也不愿意出高价招一个有经验的。
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武汉做医疗器械的公司应该还是比较多的吧,光谷生物城那边,不过武汉的大学生确实太多了,所以机械普遍待遇不咋样。建议楼主还是赶紧找下家吧。
作者: 45°人生    时间: 2020-9-4 16:10
水晶星 发表于 2020-9-4 15:25
* _# H5 M6 }) e' P( X) M$ ]3 v武汉做医疗器械的公司应该还是比较多的吧,光谷生物城那边,不过武汉的大学生确实太多了,所以机械普遍待 ...

# b7 A6 S& S) n" |& f做医疗器械的确实很多,待遇都不太好,所以在看能不能转行,因为是初创公司没啥人,所以做的还挺多的,除了老板没当过,其他的都做了。1 K) X& z: b# t: l& f4 G

作者: 白驹过隙zn    时间: 2020-9-7 14:09
简单翻译一下,降薪:过河拆桥,让你们自动离职,一分钱不赔。7 L4 e# C6 o" q
让员工持股:如果真有员工去仲裁告老板变相辞退员工,老板会说,我没有降薪啊,
5 y) [+ h, X& r0 \) H4 q$ a我只是把工资中一部分转化为股份了。* o5 \# h/ q+ }2 T5 a5 v

作者: 钣金准专家    时间: 2020-9-7 20:45
我们的就业环境还是水深火热呀
作者: Peter0126    时间: 2020-9-8 08:25
奥森科技 发表于 2020-9-1 17:098 v2 Q) Q: v+ {
总共公司干事的就四个人,老板一个人,还有两个合伙人只出钱占股而已,一个设计,一个美工,还有就是我, ...
$ y8 P* w5 Z  L1 t9 d6 Y
这也太坑了吧% c1 ?0 ~- }' z

作者: 看前方    时间: 2020-9-11 11:49
有点类似我们做治具的小厂,治具工程师兼职下料,采购,操机,装配……
! u( E$ `# o1 \5 z8 K+ O工资虽然高,但是我是真心不愿意干这种,太累了,还是一个萝卜一个坑呆着舒服
作者: 809775354    时间: 2020-9-22 13:36
谁没有点压力,为嘛非要降工资到吃不饱的水平




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