遇到困难就放弃，人生还有什么希望呢？
本帖最后由 默笑沧海 于 2018-4-10 15:31 编辑我在公司也算属于老人员了，有时候就会负责面试本部门的新人员，客串一下HR的角色，也就是聊聊之前在哪工作，有什么特长，辞职原因等，然后找个零件测绘一下，从测绘零件图纸看一下技术水平。
我们选的零件一个是液压接头，一个是齿轮，液压接头考验的是绘图基本功，齿轮考验的是基本设计计算。只要踏踏实实的按照机械制图的要求来就很容易通过，要是有不明白的地方我们还会给予帮助解答。
就测绘零件这一项，两年之内完整画出所测绘图纸的不足报名人数的一半！绘制出的图纸勉强能看的人寥寥无几！
有人甚至一说让画图立马就跑掉了！我就纳闷了，来应聘的也都是机械专业的，在学校毕业设计时每人应该都绘制过图纸，通过率怎么会这么低呢？我们允许翻书，允许手机查资料，等于就是开卷考试了，就算一点不会，抱着机械设计手册翻到齿轮这一章就有样板图纸，或者百度一下也不是什么难事，而且我们没有时间限制！
每每想到那些说让绘制图纸就立马跑掉的人，我就很想忠告他们一下：遇到一点困难就放弃，你的人生还会有什么希望呢？
看到下边社友的回复，有好多反映自己也不会计算的。但是我们上大学的时候我们学过齿轮计算、链轮计算、轴的校核等，所以需要计算也不是为难人。而且身为一名机械设计师要是不会计算岂不是贻笑大方。
是怕出丑，做技术的最讲究面子。 我现在出去面试也怕做题，有的单位是人事考技术也考。其实我觉得你跟面试的人聊一聊，问几个问题就应该能知道他水平如何了。 考试最好以读图为主，你可以找一些复杂的图纸让对方识图和读图。这样要比测试人画图有效果 在哪，我想去面试:lol start_00000000 发表于 2018-4-8 16:01
是怕出丑，做技术的最讲究面子。 我现在出去面试也怕做题，有的单位是人事考技术也考。其实我觉得你跟面试 ...
有道理，我们去面试也怕画图，不是不会，只是有点浪费时间。面试的图纸图面，图框，技术要求写写怎么也要半小时。有点单位还要面好几次，靠，我看主要还是想多看几个人，找最合适的。
楼主的公司这么考试啊，这简直是天堂一样。 最主要是 现在习惯用 SW 做图有些地方 竟然还在用CAD 设计装配也是CAD看CAD的装配图 我头晕不好理解用CAD作图纯粹的费时间 我三维几分钟就完事了 CAD上就是不容易搞 拿齿轮去考非齿轮行业从业者，好像不是很合适。当然，假如你们是做这个行业的，去面试不做这方面准备，那就是面试者有问题了。 我就喜欢去各家公司面试做题目去，通过面试人员和考试内容基本也能反应这家公司的管理、人员素质，甚至也能看出公司能不能赚钱。
但凡态度不好的、没耐心的、牛逼哄哄的、爱画大饼的、说话语无伦次的、厕所臭哄哄的...基本都不要考虑入职。 我就是遇到困难就想跳槽的人，自然就跳到坑里去了，我现在想明白了，跳槽最好在自己克服困难后，在目前的岗位上没太多的发展机遇的时候，否则很难找到理想的下家！ 话说回来，什么困难都一定要克服，别人做得到自己就一定想办法要去做到的人，很难在普通公司干下去，一般公司什么水平也就用什么水平的人，厉害的人在普通公司也是浪费