工作两年，工资不如刚毕业的高，当头一棒
今天公司给我们新人转正，新人就我们三个。楼主本人工作将近三年，前两年做的工艺员，年初来到这家包装企业做产品设计。另两人是刚毕业的大学生。转正工资，是本人3000，另两人3500。说实话当时心里真的是很不舒服，我工作两年了居然没有人家刚毕业的大学生高。后来自己反思了一下，虽然本人工作两年，但期间都没有接触过真正的设计，到包装企业也属于跨行。试用期间的确犯了不少的错误。但是刚听到这个消息时心里真的很不舒服。找领导谈了谈，领导的评价是另两人的设计想法很不错，要我在这方面提高一下。说工资只是暂时的，要看到我的努力和改进。
唉，也不知说的是真是假，但本人感觉自己设计方面真的很欠缺，所以也没有太多的和领导解释。自己努力学习吧，先把东西学到手,在谈工资(哈哈 自我安慰一下)。
领导的话就是敷衍你的，心里就是想着：反正你也不敢乱跳，就给你低了怎么滴吧。建议楼主赶快翅膀硬了跳走 正常，新人少了根本招不来。所以老板们要考虑怎么安抚老人的心是个难题！ 还是要分析本质原因，到底为什么，你不能找到这个内在原因，就一直会比人家少，
在国内，年头，经历，都不说明什么，
我不知道你年纪现在多大，我以前说的‘28岁，4000米’，大家当玩笑，但确实有可以做到的， 2266998 发表于 2015-4-15 20:32 static/image/common/back.gif
还是要分析本质原因，到底为什么，你不能找到这个内在原因，就一直会比人家少，
在国内，年头，经历，都 ...
唉 说起来 感觉丢人啊.本人也28了,前途还很茫然.平时也反省自己.总结起来,平时性格太闷,不会讨好领导.设计才刚刚开始,水平一般.本人很努力的在改变自己使自己变得更值钱,但总感觉进步很慢
panyuhao 发表于 2015-4-15 20:27 static/image/common/back.gif
领导的话就是敷衍你的，心里就是想着：反正你也不敢乱跳，就给你低了怎么滴吧。建议楼主赶快翅膀硬了跳走
说的对。
楼主加油~ 我也认为这样，东西先学到，就是以后的资历和经验 我是做设计的，但是我换工作换个产品做人家都说我跨行，给我压工资，不知道楼主在哪？说实话一个月3000，真是太低了，但是楼主只要熬住几年就好。感觉现在招聘设计都是招非标的，往往非标的公司都是小厂，哎，纠结要不要改行做非标