本该拼搏的年纪，却想得太多，做得太少
这是在网上看到的一小段文章，认同文章里的说法，这样心态是不分老中青年龄的。每个人都是从年少无知一路走来，资浅的不要去埋怨资深的，年少的也不要去怨怼年多的；当自己又长了几年后，也会由资浅转为资深，年少长为年多。
同样的理，资深的不用去抱怨资浅的，年多的不用去责怪年少的。毕竟自己也是这样一路走过来。
不管在什么地方上班，请记住，
工作不养闲人，团队不养懒人。
入一行， 先别惦记着能赚钱， 先学着让自己值钱。 没有哪个行业的钱是好赚的。
赚不到钱，赚知识； 赚不到知识，赚经历； 赚不到经历，赚阅历；
以上都赚到了 就不可能赚不到钱。
只有先改变自己的态度， 才能改变人生的高度。
让人迷茫的原因只有一个，那就是本该拼搏的年纪，却想得太多，做得太少 这段话在很多地方都有看到 确实只有先改变自己的态度， 才能改变人生的高度。
说得好，顶一下 鄙人常对这种害人匪浅的鸡汤嗤之以鼻，有目的性地工作、有目的性地学习才是正道。
你再勤奋，而接触到的、学到的都是些毫无价值的东西，这样的“知识、阅历、经历”顶个鸟用？ 哈哈，很多道理大家都知道，
问题是，能坚持做下去的太少了，当然，智商也是影响人生成就的大问题 要求不高 只需要每天能进步一点点就可以了 像我们做业务的就靠点滴的积累啊 (转) 工作心态 》 本该拼搏的年纪，却想得太多，做得太少
这么快就被管理员改了主题，这。。。很耗人力的活耶，
辛苦了，必威体育网址的管理团队们，感谢你们在幕后的奋斗 勤劳的人，永远不会吃亏啊！ 本帖最后由 huhaofei 于 2014-6-7 14:52 编辑
确实是的，公司想给一个以前的邻居公司（现在搬到另外一个地方，还是同城）加些东西，就是他们买了机器，觉得没有自动上下料，想让我们公司帮帮忙，价钱越低越好，最好是几千块搞定。
公司是有几个老师傅，公司不大，名头都是X总，老板原意是让他们搞研发的，因觉得他们年纪高，经验丰富。接触了段时间，就说带我也去看看（我是技术部的小屌丝，所谓研发这几个人又不经过我部门老大来找我，关于这点，很多原因，一下子说不清楚),我想是好事啊，就跟他们去看看，哎，谁知道这一看，就把这难题全推给我了，我网上找了下资料，有类似的设备，就跟这几个研发工程师讨论方案，有个人就说另一种方案，我就说可行性怎么样，他说应该可以的，你去弄吧。
哎，叹了一声气，我就停了些天，方案没确定哇，怎么弄啊，就没怎么弄。
今天有个x工来找我了，问我弄好了没，我说方案都没讨论好到底是哪个。
他说他去问下那个大点的X工,怎么回事？
总之很郁闷的，他们是研发部门，抓到我来干活，方案我说的他们觉得不是很好，但是有几家类似的设备都运行的好，而且我只看到有这种方式的，至于他们说的方案，我真的怕怕。
看了大侠的话，感觉自己还是积极面对吧，但是就是挺头疼的，毕竟我自动化这块经验不丰富，方案啊，外购件选型等都要摸索，他们这几个工那里自动化这块我是得不到什么好帮助的，不给我搞些离谱的方案来就谢天谢地了。
每天进步一点，持之以恒，总会有收获