90# 害怕伏枥
要是当年我也有这样的机会就好了{:2_31:}
我在常州的企业名称是“常州协信机械制造有限公司”，网址www.czxcpu.com。
工厂只有20人，租赁的700平米厂房，有剪、折、焊、线切割、车、刨、铣、磨等生产设备，目前的产品有聚氨酯设备和超声波设备两大类。3年前，工厂已经完全交给侄儿经营，我只在技术上支持而已。
在工厂自己经营时候的情况，我在[创业沙龙]的一个帖子里曾经描述：
“由于各种原因的积聚，我下海甚早。但因还有一份退休工资在，所谓创业，一直有着一点玩票的味道在。
企业至今还只是作坊状态。我以设计制作非标准设备为业，有几个现在已经是亿万和千万富翁的朋友，起家的设备都是当年我用成本价为其设计制作的，而且至今尚在使用。口口相传，一般都是有人介绍来找我，要做怎样一种东西，但没有设备。如果有一定技术难度，而我自己觉得或经过试验觉得可以为其设计制作设备解决，我便把任务接下来。所以没有销售人员，但从来没有缺过业务。
不过我的脾气不好，左手不放心右手，总嫌别人的设计不行，所有的事情恨不得自己一个人做下来，所以一年能够做的业务有限。再加上做一样丢一样，几乎没有一个设备会再次去制作。这样，作坊便始终是十来个人的规模，一年有限的产值。
没有为业务请过客，没有在公安工商税务部门交过朋友，向任何人送过礼。税务部门从来没有来查过帐，因为按产值交的税远超过行业平均值；各级管理部门也没有人来找麻烦，因为任何收费，包括几重治安费、垃圾费、赞助费都不讨价还价，不拖不欠。
不赖工人工资，也不欠任何协作单位货款，但也仅此而已。没有自己的厂房，往家里也拿不回多少钱。现在家里住的还是30多年的老房子，太太过日子还是非常节省。
做非标设备，很难找到师傅。吹牛吹得皇皇响，一试工，技术还不如作坊里半年的徒工。铁打营盘流水兵，这些年来不知培养了多少。在作坊里混过半年，出去便不怕找不到工作；一年的便能混的不错；干满3年再走，一般都还有联系，没有不是当大师傅的。”
这叙述的最后一段，应该不是吹牛。但是这些徒弟最高的文化程度只是职高，他们愿意当一个技术工人，而小祁有些不同，因为受过高等教育。
现在担心的是小祁能够耐得下心来当多久的工人。
楼主，有点曲解我的意思
你现在的心理我知道，彭老师目前担心的我也明白
一直看下去，等结果{:3_53:}
90# 害怕伏枥
要是当年我也有这样的机会就好了{:2_31:}
蓝梦 发表于 2009-11-22 08:53 http://bbs.cmiw.cn/images/common/back.gif
你还可以选择嘛{:2_36:}
90# 害怕伏枥
要是当年我也有这样的机会就好了{:2_31:}
蓝梦 发表于 2009-11-22 08:53 http://bbs.cmiw.cn/images/common/back.gif
是啊，没机会了。
我当年毕业后进入了一家日本企业。日本人培养他们新人的方式，都是一开始，在车间做两年，然后才转为其它岗位。而我们中国的新人，都是立即让我们做事的。我在做事前，都会向生产的师傅请教，懂得了每个细节之后，才会发连络，要求生产如何协助做试验，测数据，所以很少出错。但很多问题理解的不够深入。表面上看，刚毕业的中国人，比日本人能干，更快的独挡一面。但几年之后，就会发觉，日本人已经不知不觉的赶超上来了。到课长（经理）级别，中国人已经不如日本人了。
有个事例，一位日本的部长（副总级）来中国的工厂看看时，指着生产线上用的一台设备给我们说，那台设备是十几年前他设计的。
另外一位中国人，在车间做管理员时，主动要求成为生产线的一员，一个个工位的往下做，直到能完全胜任一个工位，跟上流水线，才转往下一个工位。最终，他接替日本人成为工厂长。
对我来说，能有机会，从头至尾，设计、生产并组装一台设备，是一种遥不可及的梦想了。
本帖最后由 wangzen 于 2009-11-23 07:59 编辑
92# 害怕伏枥
呵呵,不知伏枥老师要不要我!{:3_46:}
有时间我一定去你那里拜访,拜访!我想小祁能坚持到胜利的!我私下也有和他聊!
现在担心的是小祁能够耐得下心来当多久的工人。
害怕伏枥 发表于 2009-11-22 09:32 http://bbs.cmiw.cn/images/common/back.gif
最近也有一位社友的亲属来了我公司，干活很好，就是缺点耐性，不到半个月，就提出辞职了，理由是没有安排他去CNC车床。
呵呵,耐心!战胜一切!:victory:
呵呵,耐心!战胜一切!:victory:
wangzen 发表于 2009-11-23 14:26 http://bbs.cmiw.cn/images/common/back.gif
耐心战胜一切。
至于我能不能坚持下来，看我的实际行动好了，话说的再多再漂亮都没用。