dajian1984 发表于 2023-11-4 14:43
这个世界的不公平在于,上位者(高薪者)并没有直实的在基层实践过,理所当然的认为自己值100元/时,别人( ...
第一,你是在臆想。第二,公平这种话题太大,全世界都讨论不清楚,我们屌丝讨论也没有用
第三,你可以不可以换个角度,一个残忍的角度,就是中国很多人,甚至整个省的人,突然从中国消失,也行中国会变得更好,连自然环境都变得更好。
例如非洲大部分人。所以,什么是公平?从那个纬度去看?
自由竞争的时候公平多了,你有你能力你去华为1920级,你去腾讯去苹果,你自己去不了只能3000打螺丝,你可以怪政府,怪不公平,可是又怎么样呢??华为就是你有能力,你好好的卖你的苦力,他给你一个很高的薪水。
当然,我们可以保护穷人,例如欧洲那样,就是你辛辛苦苦学习工作做了重要的多工作区,最后发现和不学习不认真工作扫大街没太大区别,这就公平么?
1. 绝对的公平肯定是不存在的。
2. 你的价值,或者工资体现,取决于你自己的能力,更取决于平台的能力。大平台给你更大的试错成本和机会。有没有听过上海xx酒店停车位的价钱的故事?平台的能力不一定是你的能力,但是你可以证明你在这个平台上比你的竞争者更合适。
3. 公司是给资本家做事的,不是做慈善的。 你的能力,市场会给出一个价格,资本家会有一个评估,不是你说多了说少了就可以操作的。
4.中国现行的一个问题就是做事的人多,所以人不值钱。你不做,有要的更低的来做,可能也差不了质量,甚至比你还好。这种情况只能说在今后二十年会得到较大改善,但是照发达国家可能还差一点。除非有较大的黑天鹅事件出现,导致欧美发达国家收到重创一蹶不振,让我们坐收渔利——也可以想想 员工的工作是产生n倍的收益还是0收益,这是老板需要做的工作。 看了两遍,看不懂说的什么。。。 xjhuan1010 发表于 2023-11-4 16:13
拿1万的工资,要给公司至少带来2万的价值,公司不养闲人的
老板在公司上班的七大姑,八大姨基本上都属于闲人!
没看懂 楼主的思维,只有打螺丝才产生价值:lol
页:
1
[2]