首先要有平台，就是你们公司允许你转岗而且给你时间学习才行。实话说你现在即使在网上上课学习出来的结果也不会很好，最好的情况是公司给你机会转岗，就当是养个闲人一样培养你才行。
譬如朝露 发表于 2020-12-26 10:24
想听实话么？如果你仅有上网上来寻求建议的见识，我认为不能。当然你家有矿也行。不是不能转，也不是人人都 ...
话糙理不糙，不过现在这研发工程师的门槛也确实不高，主要看在什么企业。
如果你所在单位允许，且你属于多年的媳妇熬成婆，单位又缺研发工程师，我劝你赶紧转，但同时有关知识要补上，最好搞个专业对口文凭，在现实中，随着年龄的增长，工程师在升值，而铣车工因年龄大，企业也不喜欢，铣车工转研发工程师有实践的优势，
有机会还是转吧，毕竟以后天花板不一样，工作环境不一样，影响还是很大的。
你这个象是水泥厂皮带输送设备，那里面的车铣技术不是很高哦？接触不到高要求的加工件，练不出什么技术哈
10年的经验，年薪应该有10万+了吧，转化角色，没有个3年，应该不会到10万+吧
我觉得不太行，小学毕业，数学和物理基础怎么补的回来...机械设计再low也是有一点点门槛的...
未来第一站 发表于 2020-12-26 11:26
话糙理不糙，不过现在这研发工程师的门槛也确实不高，主要看在什么企业。
不是门槛不高，是有些工作别人帮你做了。像电机选型，电机厂家完全可以与你数据共享，甚至一条龙服务。但并不代表，好的电机研发门槛很低。不然也不至于机器人行业，电机钱大多都给别人了。解密了的技术门槛自然放低，高级销售的目的就是创建一种游戏，让尽可能多的人参与其中。小白的加入才能促进销售额的增加。可惜有部分神经不明白，天天上我这儿要死要活的。又不我给他们编的游戏
作为工程师的基本工艺问题是不会有的，难就难在理论方面，软件要会，计算要懂，机械设计手册多翻几遍吧，增加点知识
你还转干嘛，都是鸡肋行业