给你画大饼而已
如果是全员减薪的话，部门老大可以代表大家去问问全民持股的具体框架，凡事弄个明白。楼主也说了，公司属于起步阶段暂未盈利，老板的跨境贸易今年估计也够呛，综上所述，如果有持股方案，催促老板尽早定下来，大家也好评估各自打算，如果没有，那多半老板对目前收支平衡的项目没什么信心了。如果只有个别人减薪，那就不言而喻了……
（鄙人与楼主同行）
蹩脚老中医 发表于 2020-9-1 15:51
如果是全员减薪的话，部门老大可以代表大家去问问全民持股的具体框架，凡事弄个明白。楼主也说了，公司属于 ...
总共公司干事的就四个人，老板一个人，还有两个合伙人只出钱占股而已，一个设计，一个美工，还有就是我，主要负责方案出图，采购，外协加工。公司慢慢摒弃了研发，开始做膏药类的销售了。然后我们三个工资拿了10%作为考核，每月必须卖20单，没有提成，超过的才有提成，成本才一块钱的东西卖四十，让我们亲人买。
产品都开始销售了，你们做技术的还不赶紧走人？
奥森科技 发表于 2020-9-1 17:09
总共公司干事的就四个人，老板一个人，还有两个合伙人只出钱占股而已，一个设计，一个美工，还有就是我， ...
这种杀熟的销售模式，还不辞职难道觊觎那个美工mm？
上个月同事合同到期公司未续签，赔了N个月工资。
说的好听，就是为了减薪，老板如果年底还不兑现承诺，果断离职
奥森科技 发表于 2020-9-1 17:09
总共公司干事的就四个人，老板一个人，还有两个合伙人只出钱占股而已，一个设计，一个美工，还有就是我， ...
赶紧走吧。
奥森科技 发表于 2020-9-1 17:09
总共公司干事的就四个人，老板一个人，还有两个合伙人只出钱占股而已，一个设计，一个美工，还有就是我， ...
兄弟，你这一说就很明了了啊，“公司慢慢摒弃研发，开始卖膏药”，也就应了我上面说的“老板对目前的项目没了信心”。做开发的，遇到项目被砍确实很糟心，商业，有时容不得情怀，面对现实吧！
大白小白 发表于 2020-9-1 19:09
这种杀熟的销售模式，还不辞职难道觊觎那个美工mm？
美工是个男的，现在兼职淘宝销售